Account Manager FS Galicia

Adevinta Spain; La Coruña; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Une entreprise leader dans les places de marché numériques recherche un Account Manager Hunter passionné pour rejoindre son équipe de Field Sales à La Coruña. Ce rôle crucial implique d'attirer de nouveaux clients, de bâtir des relations solides, et d'aider les clients à développer leur activité avec des solutions adaptées. Un environnement collaboratif et des opportunités de croissance exceptionnelles sont offerts au sein d'Adevinta.

Servicios

Salaire de base attractif

Participation au plan d'incitatifs à court terme (prime annuelle)

Travail depuis n'importe où pour 20 jours par an

Programme d'assistance aux employés 24/7

Environnement collaboratif pour croître ensemble

Bénéfices sociaux intéressants (remises, assurance maladie, etc.)

Formación

• Au moins 2 ans d'expérience comme Account Manager avec un excellent service client.
• Curieux, proactif, passionné par la vente et connaissance du marché de l'emploi.

Responsabilidades

• Acquérir et développer de nouveaux clients.
• Établir des relations de confiance et identifier des opportunités de croissance.
• Collaborer avec les clients pour améliorer leur business.

Conocimientos

Relation client

Prospection

Pensée stratégique

Adaptabilité

Capacité d'écoute

Descripción del empleo

We’re Adevinta, a global leader in digital marketplaces. Our household name brands, including Marktplaats in the Netherlands, mobile.de in Germany, and leboncoin in France, reach hundreds of millions of people every month.

We’re all about matchmaking, and our sites help people find whatever they’re looking for in their local communities – whether it’s a car, an apartment, a sofa, or a new job. Every connection made or item found makes a difference by creating a world where people share more and waste less.

Our brands are supported by global Tech Hubs in Barcelona, Amsterdam, Paris, and Berlin. Their goal is to develop common global products and innovation platforms which all of our brands can use. This means using cutting-edge technology to create highly scalable, customizable, and secure products and components that free up development time and leverage our access to global data.

What You’ll Do & Who You Are

Estamos buscando a un/a Account Manager Hunter para el equipo de Field Sales de nuestro portal de empleo InfoJobs, con localización en Coruña. Formando parte del equipo de Field Sales y reportando al Sales Manager, tus funciones principales serán:

• Conseguir y captar nuevos clientes.
• Ganarte la confianza del cliente, ofreciéndoles conocimiento y teniendo la capacidad de cuestionar su actual forma de llevar los negocios, proponiéndoles activamente alternativas y mejoras.
• Desarrollar clientes con potencial de crecimiento.
• Colaborar con el crecimiento del negocio de tus clientes, con la ayuda de nuestros usuarios y plataformas: convertirte en su socio.
• Conocer y relacionarte con 3 - 5 personas clave con capacidad de decisión en el lado del cliente y establecer vínculos de confianza con todas ellas. Entre las personas de contacto en el lado del cliente deberían haber miembros de la alta gerencia (presidentes, directores ejecutivos, directores financieros, directores de marketing y directores comerciales).
• Tener la capacidad de entender el negocio del cliente, ver las oportunidades de crecimiento comercial que tienen y formar parte de la creación de nuevas fuentes de ingresos para ellos.

Requisitos mínimos

Si eres una persona curiosa, proactiva, te apasiona el mundo de la venta y además tienes:

• Al menos 2 años de experiencia como Account Manager, ofreciendo a tus clientes un excelente servicio y con una capacidad de relación excepcional.
• Facilidad de crear buena sintonía con tus clientes, eres capaz de detectar sus necesidades y te adaptas fácilmente a todas las personas sin importar el cargo o su actitud.
• Si te gusta cuestionar a tus clientes, compañeros y a la propia empresa, y además te atreves a aplicar el pensamiento lateral y asumir riesgos, así como a tener un enfoque multicanal.
• Si te caracteriza un pensamiento estratégico, estructurado y orientado a los objetivos, con capacidad de atención y orientado a las soluciones.
• Si eres curioso/a y te gusta perfeccionarte de manera constante.
• Pasión por el desarrollo de productos dirigidos a internet, y, además, tienes un buen conocimiento del mercado de empleo en particular.
• Carnet de conducir y vehículo propio.

Se Ofrece

• Trabajar con los mejores profesionales en una empresa referente y que apuesta por la innovación.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa y del grupo internacional Adevinta.
• Un entorno donde aprender y desarrollarse con planes de formación específicos.
• Formar parte de una empresa, con un excelente ambiente de trabajo y en unas oficinas nuevas, modernas y creativas.
• Contrato indefinido a tiempo completo.
• Horario flexible (viernes tarde libre).
• Jornada intensiva durante los meses de verano y Semana Santa.
• Remuneración muy competitiva, acorde con tu experiencia.
• Beneficios sociales (descuento en gimnasios, seguro médico, agencia de viajes, etc.).

Benefits

Life at Adevinta comes with its perks! Our Adevintans enjoy the following benefits:

• An attractive Base Salary
• Participation in our Short Term Incentive plan (annual bonus)
• Work From Anywhere: Enjoy up to 20 days a year of working from anywhere! Maybe not from the moon—well, why not! Just make sure you have internet connection!
• A 24/7 Employee Assistance Program for you and your family, because we care ❤️
• Win together, lose together is one of our key behaviors. At Adevinta, you will find a collaborative environment with an opportunity to explore your potential and grow.

On top of these, we also provide a range of locally relevant benefits. Wanna know more? Apply and ask our recruiters!

Adevinta is an equal opportunity employer and we value diversity. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability status.

If you feel like you don’t meet all of the requirements for this role but are interested, please consider applying anyway. Research suggests that women and individuals from underrepresented groups may self-select out of opportunities if they don’t meet 100% of the job requirements. We strongly encourage people from historically excluded groups to apply and look forward to speaking with you.