Account Manager Banca Con Idiomas

May Business Consulting (Spain) By Izertis; Madrid; Presencial; EUR 54.000 - 90.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salesforce

Gong

Lusha

Descripción de la vacante

LexisNexis Risk Solutions recrute un Business Development Manager pour piloter la croissance des comptes stratégiques et gérer des cycles de vente complexes dans les domaines AML/Conformité. Vous rapporterez à l’équipe commerciale et collaborerez avec les équipes Produit, Juridique et Conformité.

Fortes compétences relationnelles et expérience avérée dans les ventes B2B, avec un historique de dépassement des objectifs et une capacité à travailler avec des parties prenantes à tous les niveaux, y

Formación

• Plus de 5 ans d’expérience en développement commercial, gestion de comptes ou vente de solutions d’entreprise.
• Gestion de grands comptes complexes impliquant de multiples niveaux décisionnels et cycles de vente longs.
• Maîtrise approfondie du cadre MEDDPICC pour qualifier les opportunités et faire progresser les affaires.
• Historique de dépassement des objectifs de revenus dans des environnements logiciels à forte valeur ajoutée.

Responsabilidades

• Gérer et développer les relations avec des comptes stratégiques pour maximiser les revenus et la rétention.
• Piloter le cycle de vente complexe : identification, qualification (MEDDPICC), négociation, clôture et expansion.
• Atteindre les objectifs de vente et assurer une prévision fiable du pipeline.
• Concevoir et exécuter des plans de compte stratégiques à long terme.
• Conduire des ateliers de découverte et de conception avec les parties prenantes.
• Collaboration avec les équipes Produit, Conseil en solutions et Technique.
• Veiller aux évolutions du marché liées à la criminalité financière et à la conformité.

Conocimientos

MEDDPICC

Vente de solutions d’entreprise

Gestion de comptes

Gestion des parties prenantes

Communication efficace

Herramientas

Salesforce

Gong

Lusha

Descripción del empleo

Paris
Madrid HB
Milan
Full time
R

À propos de l'entreprise

LexisNexis Risk Solutions est un fournisseur de premier plan de solutions innovantes répondant aux défis majeurs liés à l'analyse des données de risque. Nous sommes une organisation progressiste et tournée vers l’avenir, proposant des solutions de recherche d’informations et de nettoyage des données, ainsi que des processus critiques et décisifs pour la vérification d’identité et les contrôles de conformité (due diligence). LexisNexis fait partie du groupe RELX plc , leader mondial des solutions d'information destinées aux professionnels. Nos produits évoluent continuellement, et c’est là que vous pouvez faire la différence.

À propos du poste

LexisNexis Risk Solutions est le partenaire incontournable dans l’évaluation et la gestion des risques. Au sein de notre division Business Services , nous proposons un large éventail de solutions destinées à aider les entreprises de toutes tailles à accélérer leur croissance, optimiser leur efficacité opérationnelle et améliorer l’expérience client.

Nos solutions permettent à nos clients de relever des défis complexes dans les domaines suivants :

• Lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme (AML/CFT)
• Authentification et vérification d’identité
• Prévention de la fraude
• Réduction des risques de crédit
• Gestion des données clients

Notre équipe Strategic Accounts gère les clients les plus stratégiques de la région EMEA. Nous leur offrons une expérience premium en tant que partenaire de confiance de premier niveau. Nous aidons ces entreprises à augmenter leurs revenus, réduire leurs risques, améliorer l’expérience client et diminuer leurs coûts opérationnels, tout en protégeant leur activité et leur marque.

Principales responsabilités

Le Business Development Manager sera chargé de piloter la croissance et la gestion des relations avec nos comptes les plus importants et les plus complexes. Vous dirigerez des cycles de vente sophistiqués impliquant de multiples parties prenantes, souvent jusqu’au niveau de la direction générale (C‑suite), dans les secteurs de la lutte contre la criminalité financière, de la prévention de la fraude et des technologies de conformité.

Une expérience de la méthodologie MEDDPICC ainsi qu'une solide maîtrise de la vente de logiciels d’entreprise sont indispensables.

• Gérer et développer les relations avec des comptes stratégiques afin de maximiser les revenus, la fidélisation et la pénétration de nos solutions de lutte contre la criminalité financière et la fraude.
• Piloter l’ensemble du cycle de vente complexe : identification des opportunités, qualification (via MEDDPICC), négociation, conclusion et expansion commerciale.
• Atteindre les objectifs de vente et assurer une prévision fiable du pipeline grâce à des données précises et pertinentes.
• Concevoir et exécuter des plans de compte stratégiques intégrant des stratégies de croissance à long terme et des actions commerciales ciblées.
• Animateur des ateliers de découverte et de définition des solutions avec les parties prenantes afin de comprendre en profondeur les enjeux métiers et les exigences réglementaires.
• Collaborer avec les équipes Produit, Conseil en solutions et Technique afin de garantir la mise en œuvre des solutions proposées.
• Assurer une veille active sur les évolutions du marché liées à la criminalité financière, la prévention de la fraude et les technologies réglementaires afin de positionner efficacement nos offres.

Expérience et compétences requises

• Plus de 5 ans d’expérience en développement commercial, gestion de comptes ou vente de solutions d’entreprise, idéalement dans les domaines de la criminalité financière, de la fraude, de l’identité numérique ou de la conformité.
• Expérience démontrée dans la gestion de grands comptes complexes impliquant de multiples niveaux décisionnels et des cycles de vente longs.
• Excellente maîtrise du cadre MEDDPICC pour qualifier les opportunités, aligner les parties prenantes et faire progresser les affaires dans des environnements B2B complexes.
• Historique avéré de dépassement des objectifs de revenus dans des environnements logiciels stratégiques et à forte valeur ajoutée.
• Bonne compréhension des défis auxquels font face les institutions financières en matière de lutte contre la criminalité financière, blanchiment d’argent (AML), risque de fraude et conformité réglementaire.
• Excellentes compétences relationnelles et de communication, avec la capacité d’interagir aussi bien avec des interlocuteurs techniques qu’avec des dirigeants de haut niveau.
• Expérience de collaboration avec des équipes transverses (Produit, Juridique, Conformité, Conseil en solutions, etc.).

Qualifications souhaitées

• Expérience préalable dans les secteurs bancaire, fintech, regtech ou SaaS d’entreprise.
• Connaissance des réglementations et standards techniques applicables aux services financiers (AML, KYC, RGPD/GDPR, etc.).

Pourquoi nous rejoindre

• L’opportunité de travailler avec des marques leaders du marché sur des problématiques stratégiques discutées au plus haut niveau des entreprises.
• Le coaching est une priorité pour nos managers : vous bénéficierez de formations aux méthodologies de vente et de qualification, ainsi que d’un accompagnement continu pour soutenir votre développement professionnel.
• Potentiel de rémunération non plafonné.
• Accès à des outils de pointe tels que Salesforce , Gong et Lusha .

ENGLISH VERSION

About the business

LexisNexis Risk Solutions is a leading provider of innovative solutions for significant risk data analytics challenges. We are a forward thinking, progressive organisation that provides tracing and data cleansing solutions, in addition, deliver critical and decisive processes for identity verification and compliance due diligence. LexisNexis is part of RELX Group plc, a world‑leading provider of information solutions for professional customers. Our products are continually evolving, and that’s where you can help.

About the role

LexisNexis Risk Solutions is the essential partner in the assessment of risk. Within our Business Services vertical, we offer a multitude of solutions focused on helping businesses of all sizes drive higher revenue growth, maximise operational efficiencies, and improve customer experience. Our solutions help our customers solve difficult problems in the areas of Anti‑Money Laundering/Counter Terrorist Financing, Identity Authentication & Verification, Fraud and Credit Risk mitigation and Customer Data Management.

Main responsibilities

• Manage and expand relationships with key enterprise accounts to maximise revenue, retention, and penetration of our financial crime and fraud solutions.
• Drive full‑cycle complex sales processes: from opportunity identification, qualification (using MEDDPICC), through to closure and ongoing expansion.
• Own sales targets and pipeline forecasting; provide accurate, data‑driven forecasting and reporting.
• Design and execute strategic account plans‑including both long‑term growth strategies and tactical sales initiatives tailored to each client.
• Lead discovery and solution workshops with client stakeholders to deeply understand business challenges and regulatory requirements, and map solutions accordingly.
• Collaborate cross‑functionally with product, solution consulting, and technical teams to ensure the successful delivery and implementation of proposed solutions.
• Stay abreast of market trends and developments in financial crime, fraud prevention, and regulatory technology to effectively position our offerings.

Required Experience and Skills

• 5+ years of experience in business development, account management, or enterprise solution sales–ideally within financial crime, fraud, identity, or compliance technology markets.
• Proven success managing large, complex accounts with multi‑level stakeholders and long sales cycles.
• Deep expertise in the MEDDPICC framework to drive qualification, alignment, and deal advancement through complex B2B sales.
• Demonstrated track record of exceeding revenue targets in a high‑stakes, critical application software environment.
• Strong understanding of the challenges facing financial institutions regarding financial crime, anti‑money laundering (AML), fraud risk, and regulatory compliance.
• Exceptional relationship‑building and communication skills—credibility with both technical and executive‑level stakeholders.
• Experience collaborating with cross‑functional teams (e.g., Product, Legal, Compliance, Solution Consulting).

Preferred Qualifications

• Prior experience in banking, fintech, regtech, or enterprise SaaS.
• Understanding of relevant legislation and technical standards in financial services (e.g., AML, KYC, GDPR).

Why Join Us

• The opportunity to work with market leading brands, solving problems that are discussed in the board room.
• Coaching is a priority for our leaders. You will be trained on sales and qualification methodology as well as regular ongoing coaching to ensure your professional development is prioritised.
• Uncapped earning potential.
• Tech stack including SalesForce, Gong and Lusha.

Primary Location Base Pay Range

France - Paris (Rue de Bercy) 61900 - 103100. Total Target Cash Range: 95200 - 158500.

If performed in the following location: Home‑Based Milan, the base pay range is 49,400 - 82,400. The total target cash range is 76,100 - 126,900.

If performed in any of the following locations: Barcelona, Madrid, Home Based - Madrid, Home Based - Barcelona, the base pay range is 53,800 - 89,500. The total target cash range is 82,700 - 137,600.

Pay mix between base and variable pay varies based on sales role; please discuss with the recruiter.

This role is covered by the Convention Collective Syntec, IDCC 1486.

This job may be subject to a collective labour agreement in Italy. Please consult with the hiring team for further details.

This job may be subject to a collective labour agreement in Spain. Please consult with the hiring team for further details.

We know your well‑being and happiness are key to a long and successful career. We are delighted to offer country specific benefits.

We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form or please contact.

We are an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law.