Abogado laboralista

Sello Legal; Oviedo; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un despacho de abogados en Oviedo busca un/a Abogado/a con experiencia en Derecho Laboral para liderar el departamento. Se ofrece un entorno de trabajo dinámico y la oportunidad de crecimiento profesional, así como una retribución competitiva. El candidato ideal tendrá 4-5 años de experiencia en el sector y habilidades en comunicación digital.

Servicios

Formación continua

Oportunidades de visibilidad profesional

Equipo joven y dinámico

Formación

• Experiencia mínima de 4-5 años en Derecho Laboral.
• Sólida experiencia en incapacidades y despidos.
• Habilidades de comunicación y capacidad para exposiciones digitales.

Responsabilidades

• Gestionar el departamento de Derecho Laboral.
• Asesorar y defender a clientes en procedimientos laborales.
• Coordinar estrategia procesal y supervisar asuntos.

Conocimientos

Derecho Laboral

Comunicación efectiva

Experiencia en medios digitales

Descripción del empleo

Abogado/a en Derecho Laboral

Oviedo | Modalidad híbrida

En Sello Legal, despacho especializado en la defensa de particulares, buscamos incorporar un/a Abogado/a con experiencia en Derecho Laboral para liderar esta área dentro del bufete.

Responsabilidades

• Dirección y gestión del departamento de Derecho Laboral.
• Asesoramiento y defensa de clientes en procedimientos de incapacidad laboral y despidos.
• Coordinación de estrategia procesal y supervisión de asuntos.
• Participación en la grabación periódica de vídeos para redes sociales y en webinars del despacho.

Requisitos

• Experiencia mínima de 4-5 años en un puesto similar.
• Sólida experiencia en Derecho Laboral, especialmente en incapacidades y despidos.
• Se valorará experiencia en Derecho Civil.
• Habilidades de comunicación y capacidad para la exposición en medios digitales.

Qué ofrecemos

• Incorporación a un despacho en plena expansión con un equipo joven y dinámico.
• Liderar y hacer crecer el área de Derecho Laboral dentro de la firma.
• Formación continua y oportunidades de visibilidad profesional en redes y medios.
• Retribución competitiva acorde a la experiencia.

Si quieres formar parte de un proyecto en crecimiento y aportar tu experiencia, envíanos tu candidatura.