¡Activa las notificaciones laborales por email!
Genera un currículum adaptado en cuestión de minutos
Consigue la entrevista y gana más. Más información
Una firma de abogados en expansión busca un/a abogado/a mercantil con 2-3 años de experiencia para unirse a su equipo en Madrid. Las funciones incluyen asesorar a clientes, elaborar contratos y gestionar operaciones de M&A. Se ofrece un entorno de trabajo de crecimiento y desarrollo profesional, así como formación continua.
En nuestra oficina de Málaga, estamos buscando incorporar a un/a abogado/a con entre 2 y 3 años de experiencia en el área Mercantil para unirse a nuestro equipo.Funciones: Asesoramiento legal recurrente a clientes nacionales e internacionales Elaboración y revisión de contratos mercantiles Participación en operaciones societarias (constituciones, ampliaciones, reestructuraciones, etc.)
Apoyo en procesos de Due Diligence y operaciones de M&A; Coordinación con otras áreas del despacho y contacto directo con clientesRequisitos: Grado en Derecho Máster de Acceso a la Abogacía Experiencia de 2-3 años en Derecho Mercantil, preferiblemente en despacho de reconocido prestigio Valorable formación adicional en Derecho de Sociedades,
Contratación Mercantil o M&A; Nivel alto de inglés (mínimo C1) Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas¿Qué ofrecemos?
Incorporación a un Despacho en pleno crecimiento, especializado y con proyección internacional Participación en proyectos relevantes y multidisciplinares Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional Excelente ambiente de trabajo Jornada completa, en modalidad presencial Buscamos a una persona proactiva, resolutiva y con ganas de crecer profesionalmente.
Si estás interesado/a, no dudes en aplicar y enviarnos tu CV actualizado.
¡Te esperamos!
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/201345360/abogado-mercantil-malaga-enh110-madrid/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.