Abogado / a Laboralista

Grupo Oesia; Madrid; Presencial; EUR 35.000 - 55.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo Oesia, multinacional en ingeniería tecnológica, busca un Abogado Laboralista en Madrid. Se requiere un Titulado Superior con más de 5 años de experiencia en asesoría laboral, ofreciendo un entorno laboral innovador y beneficios como teletrabajo, horario flexible y retribución flexible.

Servicios

23 días de vacaciones y días libres compensatorios

Horario flexible y jornada intensiva en verano

Retribución flexible

Acceso a plataforma de descuentos

Compromiso con la igualdad de oportunidades y la diversidad

Formación

• Más de 5 años de experiencia como Técnico de Relaciones Laborales.
• Experiencia en bufetes de abogados en asesoría laboral.

Conocimientos

Profesionalidad

Discreción

Buena comunicación

Educación

Titulado Superior

Descripción del empleo

En Grupo Oesia estamos buscando un / a Abogado / a Laboralista para trabajar en Madrid, buscamos una persona con experiência en bufetes de abogados en asesoría jurídico Laboral.

Para esta posición se requiere :

• Un / a Titulado / a Superior que cuente con más de 5 años de experiência como Técnico de Relaciones Laborales.
• Profesionalidad, discrección y buena comunicación

Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería tecnológica y digital con más de 3.200 profesionales, que desarrollan e implementan proyectos en 25 países, generando empleo de calidad y formación continua en carreras técnicas.

Con 45 años de trayectoria, innova en productos y servicios que benefician a más de 2.000 millones de personas de todo el mundo, brindando soluciones en sanidad, administraciones públicas, defensa y seguridad, telecomunicaciones y alta tecnología, finanzas, logística, agroalimentación, automoción, aeronáutica y espacio.

• Trabajar en una multinacional.
• Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional.
• 23 días de vacaciones y a mayores días libres con motivo de compensación de exceso de jornada.
• Los días de nochebuena y fin de año no se trabajan.
• Horario flexible y jornada intensiva los meses de verano. Además de teletrabajo para una mejor conciliación.
• Plan de carrera : ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiência y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.
• Tener acceso a una plataforma de descuentos en diferentes ámbitos.
• Retribución flexible : te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y elegir tú mismo cómo distribuirlos : seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.

La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad son algunos de nuestros compromisos.

• Un / a Titulado / a Superior que cuente con más de 5 años de experiência como Técnico de Relaciones Laborales.
• Experiência en bufetes de abogados en asesoría laboral.
• Profesionalidad, discrección y buena comunicación

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