Abogado / a Laboral con Ingles y Español

Babel Profiles; Barcelona; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una reconocida empresa internacional busca un/a Abogado/a Laboral experto/a en derecho laboral para ser el referente interno en cuestiones jurídicas laborales. La persona seleccionada colaborará con distintos equipos, asesorará y coordinará con despachos externos, y ofrecerá apoyo estratégico en un entorno corporativo desafiante. Se requiere un excelente dominio del español y del inglés, así como un sólido conocimiento de la legislación laboral española y experiencia en entornos multinacionales.

Servicios

30 días de vacaciones al año

Seguro de salud privado

Presupuesto anual para formación

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en despacho o departamento legal de empresa multinacional.
• Dominio sólido de la legislación laboral española.
• Experiencia previa en entornos internacionales y roles de coordinación jurídica.

Responsabilidades

• Asesorar jurídicamente en materia laboral a los diferentes departamentos.
• Coordinar los procedimientos legales con despachos externos.
• Redactar y revisar informes legales y resolver consultas complejas.

Conocimientos

Asesoría jurídica

Capacidad analítica

Pensamiento crítico

Comunicación efectiva

Educación

Grado en Derecho

Máster en Derecho Laboral

Descripción del empleo

Eres una persona experta en derecho laboral, con capacidad para ofrecer soluciones jurídicas en entornos corporativos? ¿Te interesa trabajar en una empresa con presencia internacional, aportando tu conocimiento para la toma de decisiones estratégicas? ¡Esta oportunidad puede ser perfecta para ti!

Una empresa busca incorporar un / a Abogado / a Laboral con experiencia, que pueda actuar como referente interno en cuestiones jurídicas laborales, apoyando a distintos equipos y colaborando con asesores legales externos.

• Nivel nativo de español
• Nivel avanzado de inglés
• Asesorar jurídicamente en materia laboral a los diferentes departamentos de la empresa
• Coordinar los procedimientos legales con despachos externos (nacionales e internacionales)
• Redactar y revisar informes legales, resolviendo consultas complejas de manera estratégica
• Apoyar al equipo laboral en temas internacionales
• Ser el punto de referencia en temas legales laborales
• Grado en Derecho y especialización en Derecho Laboral (máster o experiencia equivalente)
• Mínimo 5 años de experiencia relevante en despacho o departamento legal de empresa multinacional
• Dominio sólido de la legislación laboral española
• Experiencia previa en entornos internacionales y en roles de coordinación jurídica
• Capacidad analítica, pensamiento crítico y enfoque resolutivo
• Alta tolerancia a la presión, responsabilidad y autonomía
• Excelente capacidad de síntesis y de comunicación directa y eficaz
• Salario competitivo
• 30 días de vacaciones al año
• Seguro de salud privado
• Presupuesto anual para formación (clases de idiomas, certificaciones de herramientas, etc.)
• Paso 1 : Entrevista con nuestro reclutador para conocerte mejor
• Paso 2 : Entrevista con la Responsable de HR
• Paso 3 : Entrevista con la Responsable Legal

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