Abogado / a Experto / a en Derecho Sucesorio

IRIS GLOBAL; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía de servicios jurídicos busca un licenciado en derecho especializado en derecho sucesorio para gestionar cuestiones relacionadas con testamentos y herencias en Madrid. Se requiere mínimo 3 años de experiencia y colegiación en el Ilustre Colegio de Abogados de Madrid. Se ofrece contrato indefinido, formación continua y condiciones estables.

Servicios

Tarjeta restaurante: 11,20€ / día

Kilometraje laboral: 0,20€ / km

Plan de retribución flexible

Formación continua

Club de descuentos

Formación

• Imprescindible estar Colegiado en el Ilustre Colegio de Abogados de Madrid.
• Experiencia demostrable de al menos 3 años como especialista en derecho sucesorio.
• Manejo de herramientas ofimáticas nivel medio.

Responsabilidades

• Gestionar cuestiones relacionadas con testamentarías y herencias.
• Realizar consultas y asesoramiento a asegurados.
• Tramitar declaraciones de herederos ab intestato.

Conocimientos

Capacidad de relación e interlocución con el cliente

Capacidad de negociación

Escucha activa

Orientación a los resultados

Atención al detalle

Educación

Licenciado / Grado en Derecho

Herramientas

Excel

Word

Office

Descripción del empleo

MISION :

Gestionar los asuntos de clientes y / o particulares que tienen contratados los productos y servicios de la compañía, destacando las testamentarias y herencias.

RESPONSABILIDADES DEL PUESTO :

Gestión con Clientes :

• Consulta presencial con asegurados y clientes realizando el asesoramiento solicitado por su parte.
• Tramitación de declaraciones de herederos ab intestato, así como aceptación y adjudicación de herencias de los asegurados de las compañías que trabajan con IRIS.
• Realizar la liquidación del impuesto sobre sucesiones y donaciones.

Gestión Documental :

• Eventualmente, gestionar la obtención de la documentación administrativa básica post mortem, cubierta por la póliza de los asegurados, de los diferentes Registros, Organismos e Instituciones correspondientes.

REQUISITOS :

Conocimientos y experiencia requeridos :

• Titulación mínima requerida : Licenciado / Grado en Derecho.
• Imprescindible estar Colegiado en el Ilustre Colegio de Abogados de Madrid
• Experiencia en Despachos de Abogados y derecho civil.
• Experiencia demostrable de al menos 3 años como especialista en derecho sucesorio y en tramitación de testamentarías.
• Manejo de herramientas ofimáticas nivel medio : Excel, Word, Office.
• Inglés valorable.
• Imprescindible contar con carnet de conducir vigente y vehículo propio.

Habilidades :

• Capacidad de relación e interlocución con el cliente, muy elevada.
• Capacidad de negociación, gestión y ampliación de cartera.
• Escucha activa para asesorar correctamente al cliente.
• Orientación a los resultados y agilidad en la resolución.
• Atención al detalle y compromiso con la excelencia en el desarrollo de sus tareas.

CONDICIONES :

• Contrato indefinido en un proyecto y empresa estables.
• Variable mensual.
• Tarjeta restaurante : 11,20€ / día
• Kilometraje para los trayectos en horario laboral (0,20 / km)
• Jornada partida : de L-J 9 : 00h a 18 : 30 y V de 9 : 00 a 14 : 00h. No se trabajan fines de semana ni festivos nacionales.
• Ubicación : La persona deberá desplazarse por las Agencias de Santalucía del sur de Madrid (Alcorcón, Getafe, Leganés...), según agenda y cartera de clientes.

TE OFRECEMOS :

• Plan de retribución flexible a partir del primer mes.
• Formación continua y campus virtual con diversas acciones formativas disponibles.
• Política de movilidad interna a partir del primer año, orientada a tu desarrollo y crecimiento profesional.
• Club de descuentos en diferentes marcas y productos y descuentos exclusivos para empleados / as en la oferta de seguros de Santalucia.
• Plan integral de Bienestar y Salud.
• Reconocidos como empresa Top Employers por ofrecer el mejor entorno de trabajo y por nuestras políticas sobre gestión de personas.
• Reconocidos como Empresa Familiarmente Responsable, contamos con más de 100 medidas que promueven la conciliación personal y laboral.

En Iris Global trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.