Uddeler, BRF SuperBrugsen Asnæs

Asnæs & Omegns Brugsforen; Asnæs; Sur place; DKK 720 000 - 1 020 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Personlig udvikling

Ledelsesrolle

Indflydelse på butikken

Referencer fra direktør

Lokal forankring

Résumé du poste

Asnæs & Omegns Brugsforen søger en uddeler til at lede SuperBrugsen Asnæs med ansvar for drift, udvikling og resultater. Du bliver butikschef og ambassadør for foreningen og lokalsamfundet, og du vil motivere medarbejdere, planlægge sæsonaktiviteter og styrke kundeoplevelsen.

Du får stor frihed til at sætte retning, udvikle butikken og arbejde tæt sammen med lokalsamfundet. Referencer til foreningens direktør følger med, og du bliver en central leder i Coop-familien.

Qualifications

• Har erfaring som uddeler, butikschef eller en anden ledende rolle i dagligvarehandel.

Responsabilités

• Ansvar for butikkens budgetter, salg og indtjening.
• Salgsplanlægning og udvikling af butikkens kommercielle aktiviteter.
• Ledelse, rekruttering og udvikling af medarbejdere og ledelsesteam.
• Sikre en stærk pipeline af fremtidige ledere gennem elevrekruttering og talentudvikling.
• Ressourceplanlægning og fokus på effektiv drift.
• Sikring af en inspirerende, kundeorienteret butik hver dag.
• Planlægning og eksekvering af sæsonaktiviteter, høj aktivitet i højsæsonen.
• Opbygge relationer til kunder, foreninger og samarbejdspartnere.

Connaissances

Ledelse

Budgetforståelse

Salgsudvikling

Planlægning

Rekruttering

Description du poste

SuperBrugsen Asnæs er en del af Asnæs- og Omegns Brugsforening og er centralt placeret i Asnæs Centret, som rummer ca. 30 butikker i forskellige formater. Butikken er beliggende i den sydlige del af det naturskønne Odsherred og spiller en vigtig rolle i lokalsamfundet.

Med ca. 120 dedikerede og fagligt dygtige medarbejdere er SuperBrugsen Asnæs en stor og moderne butik med stærke kompetencer på tværs af forretningen. Butikken betjener både områdets kunder og de mange gæster, der besøger området året rundt. Særligt i ferie- og sommersæsonerne oplever vi markant øget aktivitet fra turister og sommerhusejere, hvilket stiller krav til planlægning, bemanding og et stærkt købmandskab.

Vi er en butik i konstant udvikling, hvor der er plads til nytænkning, kvalitet og inspiration. Vores ambition er at være kundernes foretrukne indkøbssted, og vi arbejder hver dag for at skabe attraktive kundeoplevelser og stærke resultater.

Butikken råder over flere markante profilområder, herunder eget bageri og café, fastfood, slagter- og delikatesseafdeling med betjening, en stor blomsterafdeling i samarbejde med Interflora samt en velassorteret vinbutik med tilhørende webhandel. Disse områder er med til at differentiere os og skabe værdi for vores kunder.

Bliv drivkraften i SuperBrugsen Asnæs

Som uddeler er du butikkens synlige leder og en vigtig ambassadør for både SuperBrugsen og lokalsamfundet. Du trives med at være tæt på kunderne, medarbejderne og de lokale samarbejdspartnere, og du motiveres af at skabe resultater gennem andre.

Du får det samlede ansvar for butikkens drift, udvikling og resultater samt stor beslutningskraft i den daglige ledelse af forretningen. Samtidig forventes det, at du går forrest i arbejdet med at udvikle butikken, styrke kundemødet og trivslen. Skabe en kultur præget af engagement, arbejdsglæde og ansvarlighed.

Dine ansvarsområder omfatter blandt andet:

• Ansvar for butikkens budgetter, salg og indtjening
• Salgsplanlægning og udvikling af butikkens kommercielle aktiviteter
• Ledelse, rekruttering og udvikling af medarbejdere og ledelsesteam
• Sikre en stærk pipeline af fremtidige ledere gennem fokus på elevrekruttering, talentudvikling og interne karriereveje
• Ressourceplanlægning og fokus på effektiv drift
• Sikring af en inspirerende, salgsklar og kundeorienteret butik hver dag
• Planlægning og eksekvering af sæsonaktiviteter, så butikken står stærkt i højsæsonerne
• Aktiv deltagelse i lokalsamfundet og opbygning af stærke relationer til kunder, foreninger og samarbejdspartnere
• Drive vækstinitiativer og sikre fortsat udvikling af butikkens markedsposition

Frihed til at sætte retningen

Vi ønsker en stærk lokal profil, et attraktivt sortiment og kundeoplevelser, der gør en forskel. Derfor får du stor frihed til at udvikle butikken og afprøve nye idéer med et stærkt koncept og en solid organisation i ryggen.

Du bliver en del af en ambitiøs brugsforening, hvor der er kort vej fra idé til handling, og hvor vi tror på, at lokale beslutninger skaber de bedste resultater for både kunder, medarbejdere og forretningen.

Vi forestiller os, at du:

• Har erfaring som uddeler, butikschef eller en anden ledende rolle inden for dagligvarehandel
• Kan dokumentere gode resultater inden for ledelse, drift og salgsudvikling
• Er en synlig og motiverende leder, som formår at samle og udvikle medarbejdere
• Arbejder struktureret og har stærk økonomisk forståelse
• Har et kommercielt mindset og motiveres af at skabe vækst og resultater
• Trives i en butik med store sæsonudsving og højt aktivitetsniveau
• Har et naturligt købmandskab og en passion for at skabe gode kundeoplevelser
• Formår at omsætte mål og strategier til konkrete resultater

Vi tilbyder

• Gode muligheder for både personlig og faglig udvikling
• En central lederrolle med stor indflydelse på butikkens udvikling
• Mulighed for at sætte dit personlige præg på en butik med stort lokalt potentiale
• Reference til og sparring med foreningens direktør
• Et stærkt lokalt brand med stor opbakning fra kunderne
• Tiltrædelse den 1. januar 2027 eller efter aftale

Yderligere oplysninger

HR-forretningspartner Kristina Melberg Kumini, tlf. 2129 7600

Kom tæt på lokalmiljøet i Danmarks største supermarkedskæde

I SuperBrugsen arbejder vi ud fra vores DNA, som er kvalitet, ansvarlighed og fællesskab. Det betyder at vi tager ansvar for vores beslutninger, arbejder sammen på tværs for at skabe de bedste resultater, og vi tror på at kvalitet opstår, når vi deler viden, løfter i flok og tager et fælles ansvar.

I SuperBrugsen ønsker vi at være tæt på kunderne og være en del af lokalsamfundet. Vores kunder skal kende os og de skal kunne finde varer fra lokale producenter i deres butik, samtidig med, at vi støtter lokale Initiativer. I SuperBrugsen er der også plads til at prøve nye ideer af og som Danmarks største supermarkedskæde er der masser af udviklingsmuligheder for at skabe din karriere.

Bliver du ansat i SuperBrugsen bliver du en del af Coop-familien. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på mere end 40 milliarder kr. i vores ca. 900 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores 2 million medlemmer og det andelsejede Energiselskab OK.

Vi værdsætter mangfoldighed og søger kvalificerede kandidater uanset baggrund. Sammen skaber vi plads til forskellighed, faglighed og kvalitet. Derfor sikrer vi en retfærdig rekrutteringsproces, hvor det er op til dig, om du vil vedhæfte ansøgning og billede.

Virksomhed: Asnæs & Omegns Brugsforen (DK69841414)