Diskleder Superbrugsen Auning

Brf SB Auning; Region Midtjylland; On-site; DKK 420,000 - 520,000; Full time

Job summary

SuperBrugsen Auning søger en engageret salgsleder til at lede og udvikle afdelingen i Norddjurs. Du bliver en del af Coop-familien og vil være ansvarlig for at sikre høj service og et salgsklart sortiment.

Du møder tidligt, arbejder hver 4. weekend, har flair for personligt salg og brænder for at udvikle unge medarbejdere. Du vil være sparringspartner for uddeler og indgå i varehusets salgsledergruppe.

Qualifications

• Minimum uddannet som salgsassistent eller tilsvarende erfaring
• Kendskab til driftsopfølgningsværktøjer
• God forståelse for tal og regnskaber

Responsibilities

• Sørge for høj standard i afdelingen og en salgsklar butik
• Være sparringspartner for Uddeler om drift og økonomi
• Inspirere og sikre medarbejderes trivsel
• Sætte kunden i fokus og yde den service de forventer og mere til
• Motivere og udvikle medarbejdere

Skills

Ledelse

Salg

Kundeorienteret

Planlægning

Education

Salgsassistent uddannelse

Tools

Driftsopfølgningsværktøjer

Job description

Vi mangler en engageret diskleder til vores bagerudsalg! Er det dig?
Grib chancen hos Danmarks største detailhandelsvirksomhed og få en unik mulighed for at:

• bruge din viden inden for fødevarer og samtidig være mellemleder for 15 medarbejdere
• prøve kræfter med ledelse og få mulighed for at udvikle dig gennem Coops talent- og ledelsesprogrammer
• præge og udvikle et specifikt fagområde i samarbejde med din afdelingschef
• indgå i varehusets salgsledergruppe

SuperBrugsen Auning
Du bliver en del af et varehus med ialt 80 medarbejdere. Med en central beliggenhed i Norddjurs er vi en travl butik med dygtige medarbejdere, der trives i en butik med masser af dynamik og som står klar til at hjælpe vores mange kunder

Din hverdag som salgsleder

I SuperBrugsen lægger vi stor vægt på at have en god kontakt med kunderne. Som salgsleder bruger du tid på at tale med kunderne for at kende deres behov og skabe en god relation. Du har her gode muligheder for at præge sortimentet i afdelingen. Der er først og fremmest din opgave, at:

• sørge for, at der altid er en høj standard i din afdeling og altid levere en salgsklar butik
• være sparringspartner for Uddeler om drift og økonomi i jeres afdeling
• inspirere og sikre, at afdelingens medarbejdere trives
• Sætte kunden i fokus og yde den service de forventer og mere til
• Motivere og udvikle medarbejdere

Vi forventer, at du:

• kan møde tidligt. feks kl 06.00
• Arbejde hver 4. weekend + ungelig hverdags fridag
• har flair for personligt salg
• er i besiddelse af humor og er generelt positivt indstillet
• går forrest og tager ansvar
• brænder for at udvikle unge mennesker

Erfaring fra dagligvarebranchen

• Du er minimum uddannet som salgsassistent eller har tilsvarende erfaring fra lignende stilling
• Det er en fordel, hvis du har kendskab til brugen af driftsopfølgningsværktøjer
• Du har god forståelse for tal og regnskaber

Som person er du en udpræget teamplayer, der kan gå forrest for at sikre den bedste service til vores kunder. Samtidig du god til planlægning og formår at igangsætte de rette initiativer for butikken. Slutteligt går du forrest og viser engagement, som afspejler sig i medarbejdernes motivation.

Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte:

Uddeler Anders Rasmussen på tlf. 4034 0330

Vi behandler ansøgninger løbende.

Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.

Bliv en del af SuperBrugsen Auning - og et kvalitets supermarked med mange muligheder

Kom tæt på lokalmiljøet i Danmarks største supermarkedskæde

I SuperBrugsen arbejder vi ud fra vores DNA, som er kvalitet, ansvarlighed og fællesskab. Det betyder at vi tager ansvar for vores beslutninger, arbejder sammen på tværs for at skabe de bedste resultater, og vi tror på at kvalitet opstår, når vi deler viden, løfter i flok og tager et fælles ansvar.

I SuperBrugsen ønsker vi at være tæt på kunderne og være en del af lokalsamfundet. Vores kunder skal kende os og de skal kunne finde varer fra lokale producenter i deres butik, samtidig med, at vi støtter lokale Initiativer. I SuperBrugsen er der også plads til at prøve nye ideer af og som Danmarks største supermarkedskæde er der masser af udviklingsmuligheder for at skabe din karriere.

Bliver du ansat i SuperBrugsen bliver du en del af Coop-familien. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på mere end 40 milliarder kr. i vores ca. 900 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores 2 million medlemmer og det andelsejede Energiselskab OK.

Vi værdsætter mangfoldighed og søger kvalificerede kandidater uanset baggrund. Sammen skaber vi plads til forskellighed, faglighed og kvalitet. Derfor sikrer vi en retfærdig rekrutteringsproces, hvor det er op til dig, om du vil vedhæfte ansøgning og billede.