Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
JYSK søger en teknisk kompetent tekniker til at vedligeholde og operere i et af Nordens største fuldautomatiske distributionsanlæg. Du vil arbejde sammen med et team på 30 kolleger og sikre høj leveringsevne gennem proaktiv vedligehold.
Du får mulighed for personlig udvikling, efteruddannelse og en attraktiv bonuspakke i en skandinavisk kultur med fokus på ansvar og frihed. Arbejdet foregår på daghold med fastholdt work-life balance.
Vil du arbejde i en af Nordens største og fuldautomatiske distributionscentre?
Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads hvor personlig udvikling, engagement og teamspirit er i fokus. Vi distribuerer produkter til mere end 400 butikker og online kunder i både Danmark, Norge, England, Irland, Holland og Belgien, samt franchise.
Distributionscentret er i alt 91.000 m2 med plads til 214.819 paller.
Vil du være en del af vores mere end 900 kollegaer?
Så er du måske den Tekniker, som vi er på udkig efter til vores team på dagholdet!
Du og dine kollegaer spiller en vigtig rolle i at tilsikre at det fuldautomatiske anlæg kører optimalt, som bidrager til en høj leveringsevne.
Har du spørgsmål til jobbet, så send en mail til Mads Larsens - madl@jysk.com og vi vil med glæde hjælpe.
Vi behandler ansøgningerne løbende og afslutter forløbet, når den rette kandidat er fundet. Vi holder altid ansættelsessamtaler og på udvalgte positioner kan du forvente at få vurderinger og/eller en videosamtale om din motivation for jobbet.
Vi tror på, at vores ansatte er nøglen til den succes at gå fra en butik i 1979 til mere end 3000 butikker fordelt i hele verden. Vi har distributionscentre placeret udover Europa for at dække vores markeder – både butikker og online – så effektivt som muligt. Vi bestræber os på at tilbyde udvikling og karrieremuligheder i JYSK, og vi sætter en ære i at belønne engagement og en stor indsats blandt vores medarbejdere. Vores tre grundlæggende JYSK værdier – Købmand, kollega og korpsånd – udtrykker den holdning, som vi kan forvente af hinanden. Vi stoler på hinanden, og tror på uddelegering og frihed under ansvar.
JYSK ønsker at inkluderer alle, uanset alder, kønsidentitet, race, seksuel orientering, fysisk eller mental formåen, etnicitet og erfaring. Sammen sikrer vi vores inkluderende kultur, der opmuntrer, støtter og hylder vores medarbejders forskellige stemmer. Fordi en fantastisk blanding af sind, talenter og unikke personligheder gør os til et stærkere team.
For mere information besøg: Career page
Lær, hvordan vi behandler dine data i vores Fortrolighedspolitik.