A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Vestbyens Børnehus søger en uddannet pædagog til barselsvikariat i vores integrerede børnehave i Viborg fra den 4. januar 2027. Stillingen er på 37 timer ugentligt og lønfastsættelse sker efter gældende overenskomst. Vi lægger vægt på relationer, leg og faglig refleksion i tæt samarbejde med forældre og kolleger.
Du bliver en del af et mangfoldigt hus, hvor børns trivsel, udvikling og deltagelse i fællesskabet har høj prioritet. Kontakt institutionsleder Rasmus Mossøe for yderligere information.
Brænder du for børns trivsel, udvikling og deltagelse i stærke fællesskaber? Har du lyst til at være en del af en mangfoldig børnehave, hvor relationer, leg og faglig refleksion er i centrum? Så er det måske dig, vi søger.
Vestbyens Børnehus søger en uddannet pædagog til et barselsvikariat i vores børnehave fra den 4. januar 2027.
Vestbyens Børnehus er et integreret børnehus beliggende i den vestlige del af Viborg. Vi har plads til 42 børn i vuggestuen og 95 børn i børnehaven. Huset er fordelt på to matrikler, hvor vuggestue og børnehave ligger på hver sin side af Rughavevej.
Vi er et mangfoldigt børnehus med børn og familier fra mange forskellige baggrunde, og vi ser forskellighed som en styrke. I hverdagen arbejder vi målrettet med at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn gennem nærværende relationer, legende læringsmiljøer og stærke børnefællesskaber.
Vi tror på, at alle børn skal opleve lys i øjnene, føle sig betydningsfulde og have mulighed for at lykkes som en del af fællesskabet. Læs mere på Forskellige i Fællesskab - viborg.dk
Arbejd med børn - og gør en forskel hver dag.
Du er velkommen til at kontakte institutionsleder Rasmus Mossøe på telefon 21 26 74 46, hvis du ønsker at høre mere om stillingen eller gerne vil komme forbi og se huset, inden du søger stillingen.
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt.
Lønnen fastsættes på baggrund af gældende overenskomst og en konkret vurdering af din uddannelse, din dokumenterede erhvervserfaring samt dine faglige og personlige kvalifikationer. Viborg Kommune anvender objektive og kønsneutrale kriterier for lønfastsættelse i overensstemmelse med reglerne om lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi.
Forud for ansættelsen og indgåelse af lønaftalen har du mulighed for at modtage information om startlønnen i den konkrete stilling, som er baseret på objektive og kønsneutrale kriterier og i henhold til den relevante overenskomst. Du kan finde information om løn på KRL
Der indhentes børne- og straffeattest før ansættelse.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag den 18. november 2026.