Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber
Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
DR - Danmarks Radio søger en kulturdirektør, der kan sætte en tydelig retning for kulturområdet og udvikle indhold, oplevelser og samarbejder. Du har en stærk vision for, hvordan DR kan styrke nysgerrighed, dannelse og fællesskab på tværs af generationer og platforme.
Du refererer til Indholdsdirektøren, har solid ledelseserfaring fra en kultur- eller medieorganisation og kan mobilisere følgeskab blandt fagligheder. Tiltrædelse snarest muligt med dagligt arbejdssted på DR.
DR
Vil du sætte en ambitiøs, sprudlende, kreativ og genreudvidende retning for DR’s bidrag til dansk kultur, fiktion og musik?
Vi leder efter et fagligt fyrtårn med en stærk vision for, hvordan DR kan bidrage til at styrke nysgerrighed, kreativitet og dannelse på tværs af generationer og andre forskelle. Du har stor skaberkraft, stærke samarbejdsevner og formår at skabe resultater sammen med både kolleger i DR og samarbejdspartnere i alle dele af det danske samfund. Kulturdirektøren er kunstnerisk, kreativ og publicistisk ansvarlig for fiktion, Koncerthuset og ensembler, musik- og kulturindhold på tværs af DR’s platforme og kanaler samt samarbejder med andre kulturaktører i Danmark. Du refererer til Indholdsdirektøren og indgår i Indholdsledelsen. Som hold tager vi fælles ansvar for prioriteringer på tværs af DR’s indhold og publicering. Vi arbejder formålsdrevet og datainformeret med at virkeliggøre DRs strategi Forskellige Sammen, i ét fælles kollektiv på tværs af DR.
Som Kulturdirektør skal du sætte en tydelig retning for kulturområdet og udvikle indhold, oplevelser og samarbejder, der både samler og udfordrer. Du har en stærk vision for, hvordan DR styrker nysgerrighed, dannelse, kreativitet og fællesskab og gøre DR relevant for flere – på tværs af alder, geografi, baggrund, værdier og medievaner.
Vi forventer, at du har solid ledelseserfaring fra en kultur-, medie-, kunstnerisk eller kreativ organisation samt stærk kulturfaglig tyngde og indsigt i formidling og udvikling. Erfaring fra eksempelvis teater, film, drama, musik, forlag, museer, koncerthuse, medier eller andre dele af kulturlivet er en fordel, men ikke et krav.
Som person er du nysgerrig, modig og kreativ. Du kan tegne de store billeder, men også prioritere skarpt, træffe beslutninger og skabe fremdrift. Du er optaget af kvalitet og af, at indholdet når ud, bliver brugt og skaber betydning for danskerne.
Du vil referere til Indholdsdirektør, Naja Nielsen. Tiltrædelse er 1. januar eller hurtigst muligt derefter. Der er mulighed for at have dagligt arbejdssted på alle DRs lokationer, men stillingen indebærer tilstedeværelse i DR Byen flere dage ugentligt.
Ansøgningsfristen er d. 12. november 2026 kl. 12:00.
Vi forventer at afholde 1. samtaler d. 16., 17. eller 18 november.
Vi forventer at afholde 2. samtaler d. 23., 24. eller 25 november. I forbindelse med 2. samtalerne vil vi anvende test, som du vil modtage tilbagemelding på forud for 2. samtalen.
Du er velkommen til at kontakte Indholdsdirektør Naja Nielsen på naja.nielsen@dr.dk, hvis du har spørgsmål eller vil vide mere om stillingen.
I DR ser vi forskellighed som en styrke, der højner kvaliteten af det indhold, vi skaber. Derfor opfordrer vi alle interesserede til at søge stillingen uanset baggrund.
DR’s nye strategi ’Forskellige sammen’ er svaret på, hvordan DR skal være med til at styrke demokratiet i en verden i forandring. Syv pejlemærker og tre strategiske mål sætter retningen. Du kan læse mere om DRs strategi her.