Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Striewe Zeitarbeit GmbH; Hövelhof; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Fahrdienst zum Einsatzort

Kostenfreie Arbeitskleidung, wird bei需

Gehaltssteigerungen durch Branchenzuzl

Faire und pünktliche Bezahlung nach GV

Langfristige Einsätze mit Übernahmech

Persönliche, verlässliche Betreuung

Job summary

Striewe Zeitarbeit GmbH in Hövelhof sucht Sie als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) zur Fertigung auf CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen nach Zeichnung. Sie fertigen Bauteile, richteten die Maschinen selbstständig ein und arbeiten in einem teamorientierten Umfeld.

Sie programmieren und bearbeiten Bauteile, setzen Messmittel ein und arbeiten in drei Schichten. Wir bieten attraktive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie pünktliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag.

Qualifications

• Einschlägige Berufsausbildung oder vergleichbare Erfahrung.
• Deutschkenntnisse auf B2-Niveau.
• Gute PC-Kenntnisse.
• Kenntnisse in Siemens- oder vergleichbarer Steuerung.

Responsibilities

• Auf CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen nach Zeichnung fertigen.
• Maschinen selbstständig programmieren und einrichten.
• Gefertigte Teile nachbearbeiten.
• Mit Messmitteln arbeiten.

Skills

Gute PC-Kenntnisse

Deutsch B2

Education

Berufsausbildung oder vergleichbare Erfahrung

Tools

Siemens-Steuerung

Job description

Striewe Zeitarbeit sucht Sie als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für den Einsatz in 33161 Hövelhof. Sie fertigen auf CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen nach Zeichnung.

Ihre Aufgaben

• Auf CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen nach Zeichnung fertigen
• Maschinen selbstständig programmieren und einrichten
• Gefertigte Teile nachbearbeiten
• Mit Messmitteln arbeiten

Das bringen Sie mit

• Einschlägige Berufsausbildung oder vergleichbare Erfahrung
• Kenntnisse in Siemens- oder vergleichbarer Steuerung
• Bereitschaft zur Arbeit in drei Schichten
• Gute PC-Kenntnisse
• Deutschkenntnisse auf B2-Niveau

Das bieten wir Ihnen

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Fahrdienst zum Einsatzort, wenn erforderlich
• Kostenfreie Arbeitskleidung, wird bei Bedarf gestellt
• Gehaltssteigerungen durch Branchenzuschläge möglich
• Faire und pünktliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag
• Langfristige Einsätze mit Übernahmechance
• Persönliche, verlässliche Betreuung durch unser Team

Ihr Urlaub: 25 Tage im 1. Jahr, 27 Tage im 2. und 3. Jahr, 30 Tage ab dem 4. Jahr.