Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Köln-Rodenkirchen

CURA Unternehmensgruppe

Köln

Presencial

EUR 42.000 - 50.000

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hace 34 horas
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Zulage 400 EUR brutto/Monat
unbefristeter Arbeitsvertrag
Weihnachtsgeld
Einspringprämie
30 Tage Urlaub
Schichtzulage
Fahrrad-Leasing
Sachprämie bis 50 EUR
Mitarbeiterrabatte
flexible Dienstplangestaltung

Descripción de la vacante

Die CURA Unternehmensgruppe sucht für ihr SeniorenCentrum Köln-Rodenkirchen eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Köln-Rodenkirchen. Der Aufgabenbereich umfasst die fachliche Leitung des Wohnbereichs, die Gewährleistung einer wohnbereichsorientierten Versorgung sowie die Umsetzung ärztlicher Anordnungen.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung, Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und erste Führungserfahrung mit. Es erwarten Sie eine unbefristete Stelle, Zulagen und attraktive Vorteile.

Formación

  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
  • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
  • Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
  • Fähigkeit zur teamübergreifenden Zusammenarbeit

Responsabilidades

  • Fachliche Verantwortung des Wohnbereiches übernehmen
  • Wohlfühlatmosphäre für Bewohner schaffen
  • Durch Kontrolle ärztlicher Anordnungen Pflegequalität sicherstellen
  • Mitarbeiterorientierte Dienstpläne gestalten
  • Integration neuer Bewohnerinnen und Bewohner im Wohnbereich

Conocimientos

Empathie
soziale Kompetenz
Teamarbeit

Educación

Pflegefachkraft: 3-jährige Ausbildung (Pflege)

Descripción del empleo

SeniorenCentrum Rodenkirchen

Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Köln-Rodenkirchen

Pflege/Betreuung , Verwaltung/Management – Gehalt: ab 4.090 EUR brutto/Monat* bei Vollzeit

in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Unser SeniorenCentrum Köln-Rodenkirchen (in 50996 Köln) befindet sich im Süden der Stadt, in unmittelbarer Nähe zur Rheinpromenade. Hier umsorgen wir auf zwei Wohnbereichen unsere 68 pflegebedürftigen Bewohner:innen und die Mieter:innen in 154 Ein- bis Dreizimmerappartements.

Deine Aufgaben
  • mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz übernimmst du die fachliche Verantwortung deines Wohnbereiches
  • du schaffst eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innen
  • durch die Kontrolle der Einhaltung von ärztlichen Anordnungen erzielst du bestmögliche Pflegequalität
  • du gestaltest mitarbeiterorientierte Dienstpläne
  • Integration neuer Bewohner:innen auf deinem Wohnbereich
Dein Profil
  • abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
  • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
  • Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
  • erste Führungserfahrung wünschenswert
  • hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
  • Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten
Wir bieten
  • Zulage in deiner Funktion als WBL: 400 EUR brutto/Monat bei Vollzeit
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Weihnachtsgeld & Einspringprämie
  • 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
  • Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst
  • steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
  • monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
  • attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
  • flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit

Wir sind die CURA Unternehmensgruppe - ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit rund 4.500 Mitarbeitenden deutschlandweit. Wir betreiben SeniorenCentren, ServiceWohnen sowie ambulante PflegeZuhause und begleiten Senioren jeden Tag mit hoher Fachlichkeit, Respekt und viel Herz.

Wir geben Senioren ein Zuhause.

  • Dein Gehalt orientiert sich an geschlechtsunabhängigen Kriterien, wie Qualifikation, Tätigkeit und Berufserfahrung.
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