Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Jobbird.com

Jobster; Emmerich am Rhein; Vor Ort; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeitmodelle

Glücksmomente für alle Mitarbeitenden

Sprachgesteuerte Pflegedoku

30 Tage Urlaub

WellPass Zuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Jobster sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Überwachung der Pflegequalität und optimalen Pflegedokumentation. Sie steuern Personalplanung, führen Visiten durch und gestalten ein ganzheitliches Pflegekonzept im Team.

Sie arbeiten eigenverantwortlich, pflegen engen Dialog mit Bewohnern, Angehörigen und Ärzten und tragen zur Entwicklung der Mitarbeiter bei. Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung und umfangreiche Benefits erwarten Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
• Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohnern, Mitarbeitern und Angehörigen.
• Organisations- und Teamfähigkeit.
• Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen.
• Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme).
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und starkes Engagement.

Aufgaben

• Überwachung und Optimierung der Pflegequalität sowie der Anwendung der Pflegestandards.
• Bedarfsgerechte und effiziente Dienstplangestaltung.
• Eigenverantwortliche Durchführung von Pflegevisiten.
• Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen.
• Verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen.
• Enger Austausch und Kontaktpflege zu Bewohner:innen, Angehörigen oder Ärzt:innen.
• Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Mitarbeitenden der Pflege, Auszubildenden und Praktikant:innen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Kompetentes Auftreten

PC-Kenntnisse

Bewohnerorientierte Pflege

Motivation

Ausbildung

Fachkraftausbildung Altenpflege/Gesundheits- und Krankenpflege

Weiterbildung Wohnbereichsleitung

Tools

MS-Office

Pflege-Software

Jobbeschreibung

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Das macht den Job spannend:

• Überwachung und Optimierung der Pflegequalität sowie der Anwendung der Pflegestandards
• Bedarfsgerechte und effiziente Dienstplangestaltung
• Eigenverantwortliche Durchführung von Pflegevisiten
• Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten
• Verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen unseres Hauses
• Enger Austausch und Kontaktpflege beispielsweise zu Bewohner:innen, Angehörigen, oder Ärzt:innen
• Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Mitarbeiter:innen der Pflege, Auszubildenden und Praktikant:innen

Was Du mitbringen solltest:

• Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
• Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen
• Organisations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen
• Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme)
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und starkes Engagement runden Dein Profil ab

So machen wir Dich glücklich:

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.

Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich
• Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
• Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
• Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern
• 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig
• WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport
• Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente
• Corporate Benefits #ShoppingTime

#Jobster