Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Diakon. Stiftung St. Andreas Weißenburg e. V.; Weißenburg in Bayern; Vor Ort; EUR 46.872 - 60.264; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarif AVR Diakonie Bayern

Altmühlfranken-Karten

Zulagen und Zusatzleistungen

Bikeleasing

Beihilfe Zahnersatz/Brille/Heilprakt"

Betriebliche Zusatzrente 100% von AG

Familiäres Arbeitsumfeld

Zusammenfassung

Diakon. Stiftung St. Andreas Weißenburg e. V. in Weißenburg in Bayern sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur fachlichen Leitung eines Pflegewohnbereichs. Sie arbeiten eng mit der Pflegedienstleitung zusammen und gestalten die Bewohnerbetreuung aktiv mit.

Zu Ihren Aufgaben gehören Dienst- und Urlaubsplanung, Mitwirkung bei Fort- und Weiterbildungen, Belegung und Qualitätsprüfungen sowie die Koordination der pflegerischen Visiten.

Qualifikationen

• Führungserfahrung in der Pflege ist wünschenswert.
• Empathie für Bewohner und Mitarbeitende sowie hohe Ansprüche an Pflegequalität.
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. vergleichbare Qualifikation.

Aufgaben

• Mitwirkung bei Personalauswahl und Dienstplanung.
• Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen sowie Arbeitsabläufen.
• Unterstützung der PDL bei Fort- und Weiterbildungsplanung.
• Beauftragtenerstellung im Wohnbereich gemäß Beauftragtenarten.
• Ansprechpartner für Ärzte, Sanitätshäuser und externe Partner.
• Beispornahme bei Pflegebegutachtungen und Belegung.
• Koordination der pflegerischen Visiten und Qualitätsindikatoren.
• Durchführung wohnbereichsbezogener Qualitätsprüfungen und Audits.
• Allgemeine Aufgaben einer Pflegefachkraft.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Empathie

Pflegequalität

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Arbeitgeber: Diakon. Stiftung St. Andreas Weißenburg e. V.

Ort: Weißenburg in Bayern

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung: unbefristet

Mandatsart: Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsart: Arbeit

Benefits

• Bezahlung nach Tarif AVR Diakonie Bayern
• Zusatzleistungen: persönliche Einkaufskarte „Altmühlfranken-Karten“
• Leitungs- und allgemeine Zulagen, (Wechsel-)Schichtzulage, Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung, Familienbudget, VWL, betriebliche Zusatzrente 100 % von AG getragen, Beihilfe für Zahnersatz+Brille+Heilpraktiker, Bikeleasing, Betriebsausflüge in Arbeitszeit
• Personalisierte Dienstkleidung (wird im Haus gewaschen)
• Familiäres Arbeitsumfeld, bei dem der einzelne Mensch im Mittelpunkt steht

Qualifications

• Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/-in, Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger/-in
• Erfahrung in der Führung eines pflegerischen Wohnbereiches wünschenswert; Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft bzw. vergleichbare Weiterbildung wünschenswert
• Empathie für Bewohnende und Mitarbeitende sowie einen hohen Anspruch an qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung

Responsibilities

• Mitwirkung bei der Personalauswahl
• Erstellung der Dienst- und Urlaubsplanung
• Erstellung von Arbeitsablaufplänen, Anpassung gemäß Bewohnerbedarfe sowie Sicherstellung deren Anwendung
• Unterstützung der PDL bei Erstellung und Durchführung der Fort- und Weiterbildungsplanung sowie der Auswahl geeigneter Mitarbeitender
• Benennung von Beauftragten im Wohnbereich gem. festgelegter Beauftragtenarten
• Ansprechpartner für allgemeine und spezifische Auskünfte für Ärzte, Sanitätshäuser und weitere externe Partner
• Unterstützung der PDL bei Vorbereitung und Begleitung Pflegebegutachtungen
• Mitwirkung bei der Belegungsplanung
• Moderation wohnbereichsbezogener Teambesprechungen
• Koordination der Pflegevisiten im Wohnbereich
• Mitwirkung bei Erhebung und Auswertung der Qualitätsindikatoren
• Durchführung wohnbereichsbezogener Qualitätsprüfungen; Kommunikation der Ergebnisse ins Team
• Mitwirkung bei externen Qualitätsprüfungen und internen Audits
• Die WBL übernimmt alle üblichen Aufgaben einer Pflegefachkraft