Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Haus Invita; Sulzbach am Main; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Senioren-Zentren-Gruppe sucht eine engagierte Pflegefachkraft zur Wohnbereichsleitung in Sulzbach am Main. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die umfassende Pflege und individuelle Betreuung der Bewohner verantwortlich. Das Unternehmen bietet ein wertschätzendes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine tarifliche Vergütung.

Leistungen

Vergütung nach Tarif AVR Caritas West

Jahressonderzahlung

Schichtzulagen

Pflegezulage

Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Teilnahme am E-Campus

Umfangreiches Fortbildungsprogramm

Qualifikationen

• Idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung.
• Bereitschaft zum Schichtdienst.
• Führungsverantwortung.

Aufgaben

• Kompetente Grund- und Behandlungspflege.
• Individuelle Steuerung des Pflegeprozesses.
• Zusammenarbeit mit Hausärzten und Therapeuten.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Einsatzbereitschaft

Organisationstalent

Sozialkompetenz

Ausbildung

Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Die NOVITA-Firmengruppe betreibt derzeit 8 Einrichtungen für pflegebedürftige Menschen in Bayern.

Für unser Senioren-Zentrum in Sulzbach am Mainsuchen wir ab sofort eine motivierte Pflegefachkraft für die Wohnbereichsleitung (m/w/d).

Das bieten wir Ihnen:

• Vergütung nach Tarif AVR Caritas West

• Jahressonderzahlung, Schichtzulagen, Pflegezulage

• Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima

• Moderne Häuser mit einer modernen Ausstattung (Pflegedokumentation DAN)

• Mobile Pflegedatenerfassung mit Tablets

• Teilnahme am E-Campus, unserem digitalen Fortbildungsprogramm

• Ein umfangreiches unternehmensübergreifendes Fortbildungsprogramm

• Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildung

• Entwicklungspotential in allen Bereichen, wie z. B. in Qualitätssicherung, Leitung oder Praxisanleitung

• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, u. a. geeignet für Mitarbeiter mit Kindern

• Teilnahme am Mitarbeiter-Vorteilsprogramm

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Das sind Ihre Aufgaben:

• Kompetente Grund- und Behandlungspflege

• Individuelle Steuerung des Pflegeprozesses unserer Bewohner/innen

• Zusammenarbeit mit Hausärzt/innen, Therapeut/innen und Angehörigen

• Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen

• Mithilfe bei der Dienstplangestaltung und -überwachung

Das bringen Sie mit:

• Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung

• Bereitschaft zum Schichtdienst

• Einsatzbereitschaft und Organisationstalent

• Führungsverantwortung

• Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

Wir freuen uns, Sie bald persönlich kennenzulernen.

Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.