Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pichlmayr-Gruppe; Gunzenhausen (VGem); Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

31 Urlaubstage

Entwicklungsmöglichkeiten

Innovative Arbeitsumgebung

Wertschätzung & Teamgeist

Sicherer Arbeitsplatz

Zusammenfassung

Die Pichlmayr-Gruppe sucht eine engagierte Pflegedienstleitung für das neue NOVITA Wohn- und Lebenszentrum in Gunzenhausen. In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung sowie die Personalplanung. Ideale Kandidaten haben eine Ausbildung als Pflegefachkraft und eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung abgeschlossen. Die Stelle bietet eine attraktive Vergütung, 31 Urlaubstage pro Jahr, und Entwicklungsmöglichkeiten in einem respektvollen Team.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung.
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner/innen.

Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Leitung.
• Personalplanung, -führung und -entwicklung des Pflegepersonals.
• Koordination der Pflegeprozesse und Sicherstellung individueller Betreuung.

Kenntnisse

Empathie

Verlässlichkeit

Teamgeist

Flexibilität

Motivation

Ausbildung

Ausbildung als Pflegefachkraft

Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Jobbeschreibung

Pflege mit Herz und Verantwortung – Werden Sie ein Teil von uns!

Die Pichlmayr-Firmengruppe steht an über 30 Standorten in Bayern für hochwertige Pflege und Betreuung mit Herz.

Unter unserem Dach vereinen sich die Pichlmayr Wohn- und Pflegeheime, die NOVITA Seniorenzentren, die WH Care Lebens- und Gesundheitszentren sowie die Pichlmayr Ambulante Pflege.

Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und hoher fachlicher Qualität setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein – und dafür brauchen wir engagierte Menschen wie Sie!

Für unser neues NOVITA Wohn- und Lebenszentrum in Gunzenhausen suchen wir ab sofort eine motivierte Pflegedienstleitung (m/w/d).

Ihre Benefits bei NOVITA:

• Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einer sehr guten Vergütung nach AVR Caritas West und zusätzlichen Benefits (Jahressonderzahlung, Schichtzulagen, Pflegezulage), die Ihre Arbeit wertschätzen.
• Attraktive Urlaubsregelung: Genießen Sie 31 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Talent-Schmiede: Mit uns können Sie wachsen! Wir bieten Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und einen klaren Karriereweg.
• Innovative Arbeitsumgebung: Erstellung der Pflegedokumentation mit einer KI-gestützten Software
• Persönliche Entwicklung: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern – durch Fort- und Weiterbildungen, die Sie aktiv gestalten können.
• Wertschätzung & Teamgeist: Sie werden Teil eines familiären und respektvollen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an einem Strang zieht.
• Sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines etablierten und stetig wachsenden Unternehmens mit 8 Standorten bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive in einer stabilen Branche.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Fachliche und organisatorische Leitung
• Personalplanung, -führung und -entwicklung des Pflegepersonals
• Koordination der Pflegeprozesse und Sicherstellung einer individuellen, bedarfsgerechten Betreuung der Bewohner/innen
• Entwicklung und Sicherung der Pflege und Betreuung durch Pflegevisiten, Fallbesprechungen, etc.
• Qualitätsmanagement und kontinuierliche Verbesserung der Pflegeabläufe
• Zusammenarbeit mit Hausärzt/innen, Therapeut/innen und anderen Fachkräften

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner/innen
• Verlässlichkeit und Teamgeist – Sie arbeiten gerne Hand in Hand mit Kolleg/innen und bringen sich aktiv ins Team ein
• Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein – Sie sind bereit, sich auf unterschiedliche Bedürfnisse und Situationen einzustellen
• Motivation und Lernbereitschaft – Sie sind offen für Weiterbildungen und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln

Finden Sie das alles gut?

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