Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Fuehrergruppe

Laatzen

Vor Ort

EUR 50.000 - 67.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden
Bewerbungsgenerator

Eine maßgeschneiderte Bewerbung für diese Stelle — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.

Schaffe es an den ATS-Filtern vorbei

Benefits dieser Stelle

29 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Individuelle Weiterbildung
Jubiläumszuwendungen
Mitarbeiterevents
Mitarbeitervorteilsportal
Sonderurlaubstage
Vermögenswirksame Leistungen

Zusammenfassung

Burchard Führer Gruppe betreibt ein Seniorenzentrum in Laatzen und sucht eine engagierte Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Wohnbereichsleitung. Sie unterstützen organisatorisch das Team, beraten Bewohner und Angehörige und fördern die Entwicklung der Mitarbeitenden.

Sie bringen eine abgeschlossene Altenpflege-Ausbildung sowie idealerweise eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung mit und arbeiten sicher mit MEDIFOX Dan und MS Office.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
  • Idealerweise Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
  • Sozialkompetenz, empathisch und wertschätzend.
  • Sicherer Umgang mit MEDIFOX Dan und MS Office.
  • Qualitätsbewusstsein und Interesse an modernen Pflegekonzepten.

Aufgaben

  • Den Alltag der Bewohner mit Engagement und fachlicher Kompetenz bereichern.
  • Abläufe im Wohnbereich organisieren und koordinieren.
  • Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung organisatorisch und fachlich unterstützen.
  • Bewohner zu Gesundheitsthemen beraten und Angehörigen als Ansprechpartner dienen.
  • Mitarbeiter im Wohnbereich fachlich und persönlich weiterentwickeln.

Kenntnisse

Pflegefachkraft
Wohnbereichsleitung
Digitale Dokumentation
MS Office

Ausbildung

Altenpflege-Ausbildung
Weiterbildung Wohnbereichsleitung

Tools

MEDIFOX Dan
MS Office

Jobbeschreibung

Bei der Burchard Führer Gruppe verbinden wir die Sicherheit einer starken Unternehmensgruppe mit der Wertschätzung eines familiengeführten Unternehmens – und schaffen individuelle Karriereperspektiven für Menschen, die Pflege mit Herz leben.

Jede unserer Einrichtungen hat ihren eigenen Charakter. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitsort näher kennen und entdecken Sie, was ihn besonders macht: Seniorenzentrum in Laatzen

Werden Sie Teil eines Teams, das füreinander da ist - Kompetent. Engagiert. Familiär.

Ihre Aufgaben
  • Bereichern Sie den Alltag unserer Bewohner mit Ihrem Engagement und Ihrer fachlichen Kompetenz.
  • Organisieren und koordinieren Sie die Abläufe im Wohnbereich und tragen Sie zu einem Umfeld bei, in dem sich Bewohner und Mitarbeiter wohlfühlen.
  • Unterstützen Sie die Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung bei der organisatorischen und fachlichen Steuerung des Wohnbereichs.
  • Beraten Sie unsere Bewohner zu gesundheitlichen Themen und stehen Sie Angehörigen als vertrauensvolle Ansprechperson zur Seite.
  • Fördern Sie die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeiter in Ihrem Wohnbereich und begegnen Sie Ihren Anliegen mit Wertschätzung und Empathie.

Bei uns stehen nicht nur Abläufe im Mittelpunkt, sondern der Mensch und ein Team, das sich gegenseitig stärkt.

Ihr Profil
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegefachkraft / Krankenschwester / Krankenpfleger.
  • Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Eine ausgeprägte Sozialkompetenz sowie empathischer und wertschätzender Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern zeichnet Sie aus.
  • Sie sind sicher im Umgang mit der digitalen Pflegedokumentation (vorzugsweise mit MEDIFOX Dan) sowie MS Office.
  • Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Interesse an der Weiterentwicklung moderner Pflegekonzepte prägen Ihre Arbeitsweise.

Das klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich in wenigen Schritten online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Vorteile
Freuen Sie sich nicht nur auf ein tolles Team, sondern auch auf
  • 29 Tage Urlaub

    Erholung garantiert: Bei uns erhalten Sie 29 Tage bezahlten Urlaub im Jahr, um sich zu erholen, neue Energie zu tanken und das Leben zu genießen.

  • Betriebliche Altersvorsorge

    Heute schon an morgen denken – mit Zuschuss vom Arbeitgeber: Über eine Direktversicherung bei der Nürnberger kannst Du Dir per Entgeltumwandlung eine zusätzliche Altersrente aufbauen. Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss zwischen 15 % und 25 % – je länger Du bei uns bist, desto mehr legen wir für Dich obendrauf.

  • Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen

    Weil Gesundheit gerade in herausfordernden Jobs zählt: Wir unterstützen dich mit individuellen Angeboten – von Muskelaufbau bis Stressmanagement. Gemeinsam mit regionalen Partnern sorgen wir für deine Gesunderhaltung und setzen dabei auch auf gute Arbeitsorganisation und gesunde Führung.

  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

    Wachsen mit Plan: Wir investieren in Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Weiterbildungen, Workshops und Seminaren, die genau zu Ihnen und Ihren Zielen passen.

  • Jubiläumszuwendungen

    Feiern Sie Ihre langjährige Betriebszugehörigkeit: Für langjährige Mitarbeiterbelohnungen bieten wir Jubiläumszuwendungen, die ab einer Dienstzeit von 5 Jahren greifen. Diese Zuwendungen sind in einer festgelegten Staffelung und honorieren Ihre Treue zum Unternehmen.

  • Mitarbeiterevents

    Gemeinsam mehr erleben – auch außerhalb der Arbeit:Bei unseren Mitarbeiterevents kommt der Spaß nicht zu kurz. Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Teamaktionen – wir feiern Erfolge gemeinsam, lernen uns besser kennen und stärken unseren Zusammenhalt.

  • Mitarbeitervorteilsportal

    Exklusive Rabatte für jeden Geschmack: Als Mitarbeiter haben Sie Zugriff auf unser Mitarbeitervorteilsportal (Corporate Benefits), das zahlreiche Preisnachlässe bei namhaften Anbietern bietet. Ob Reisen, Technik, Kleidung, Möbel, Stromversorgung oder der Abschluss eines neuen Handyvertrags – hier ist für jeden etwas dabei. Die Registrierung ist ganz einfach über Ihre E-Mail-Adresse und einen exklusiven Zugangscode.

  • Offene Kommunikationskultur

    Miteinander im Dialog: uns ist wichtig, dass Sie sich auf der Arbeit wohlfühlen. KonstruktivesFeedback ist jederzeit willkommen. Wir setzen auf Transparenz, Dialog und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten.

  • Quartalsprämie

    Fester Quartalsbonus: Viermal im Jahr zahlen wir eine attraktive Prämie als Anerkennung für Ihren Einsatz

  • Sonderurlaubstage

    Für besondere Lebensereignisse: Über Ihre regulären Urlaubstage hinaus gewähren wir Ihnen Sonderurlaub bei wichtigen Anlässen wie der eigenen Hochzeit, der Geburt eines Kindes, der Silberhochzeit, bei einem Trauerfall in der Familie (Angehörige 1. Grades), einem betrieblich bedingten Umzug sowie für die Einsegnung, Konfirmation, Jugendweihe oder Eheschließung eines Kindes.

  • Shopping-Karte

    Jeden Monat mehr vom Netto: Mit der Pluxee Benefits Card erhalten Sie monatlich steuerfreie Extras, die Sie flexibel bei vielen Partnern einlösen können – ganz nach Ihren Bedürfnissen. Weitere Informationen finden Sie unter www.pluxee.de.

  • Vermögenswirksame Leistungen

    Sichern Sie sich eine extra Sparquelle: Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen, die Sie in verschiedene Sparformen investieren können. So bauen Sie zusätzliches Kapital auf – ohne großen Aufwand.

Interessiert?

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und schon bald im Team begrüßen zu können.

Besuchen Sie gern auch unsere Internetseite unter:

Bei fachlichen Fragen steht Ihnen der zuständige Ansprechpartner gern zur Verfügung:

Susann Wolf, Einrichtungsleitung, 05118202101

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.

oder ziehe deine Datei hierhin.

Similar jobs

Ähnliche Jobs, die dir auch gefallen könnten

Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Wohnbereichsleitung (m/w/d)

VONQ • Laatzen

Vor Ort
EUR 48.000 - 60.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
+9
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d) für den ambulanten Dienst
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d) für den ambulanten Dienst

Fuehrergruppe • Laatzen

Vor Ort
EUR 31.000 - 40.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
+9
Pflegefachkraft (m/w/d)
Pflegefachkraft (m/w/d)

Fuehrergruppe • Laatzen

Vor Ort
EUR 36.000 - 47.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
+6
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d) für den ambulanten Dienst
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d) für den ambulanten Dienst

VONQ • Laatzen

Vor Ort
EUR 22.000 - 30.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
+9
Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache
Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache

VONQ • Laatzen

Vor Ort
EUR 21.000 - 27.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
+9
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Arbeitsagentur • Deutschland

Vor Ort
EUR 32.000 - 48.000
29 Tage Urlaub
Quartalsprämie
Shopping-Karte
+8
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Fuehrergruppe • Springe

Vor Ort
EUR 52.000 - 70.000
29 Tage Urlaub
Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
+9
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

VONQ • Laatzen

Vor Ort
EUR 36.000 - 47.000
29 Tage Urlaub
Quartalsprämie
Sonderurlaubstage
+2
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d)
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d)

Fuehrergruppe • Stadthagen

Vor Ort
EUR 29.000 - 36.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Weiterbildung
+9
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d) für den ambulanten Dienst
Altenpflegehelfer mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung (m/w/d) für den ambulanten Dienst

Fuehrergruppe • Stadthagen

Vor Ort
EUR 32.000 - 42.000
29 Tage Urlaub
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
+9