Wohnbereichsleitung (m/w/d)

DIAKO Altenhilfe Weinberg Asel gGmbH; Asel Bucht; Vor Ort; EUR 46.872 - 69.192; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

tarifliche Bezahlung DV.DAH

Betriebliche Altersvorsorge (4,5% AG-B

30 Tage Urlaub

Zusammenfassung

Die DIAKO Altenhilfe Weinberg Asel gGmbH sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) ffcr Vf6hl-Asel in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche).

Sie fcbernehmen die Ffchrung eines Wohnbereichs, planen das Pflegeteams und lenken den Pflegeprozess; Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner sowie ihrer Angehörigen gehf6ren dazu.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
• Qualifikation zur Wohnbereichsleitung
• Mehrjährige Führungserfahrung w00hrend der Berufste4tigkeit

Aufgaben

• Wohnbereichsleitung und Personalplanung des Pflegeteams
• Steuerung des Pflegeprozesses und Organisation
• Beratung von Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen
• Verantwortung ffcr hochwertige Versorgung gemäß aktuellem Wissensstand

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Arbeitgeber: DIAKO Altenhilfe Weinberg Asel gGmbH

Angebotsart: Arbeit

Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege

Stellenbeschreibung

Für unsere Altenpflegeeinrichtung in Vöhl-Asel stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (mind. 30h/Woche) oder Vollzeit ein:

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Als Wohnbereichsleitung übernehmen Sie die Führung eines Wohnbereichs
• Weiterhin sind Sie verantwortlich für die Personalplanung Ihres Pflegeteams
• Sie lenken den Pflegeprozess und steuern alle damit verbundenen Aufgaben
• Die Betreuung und Beratung unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie deren Angehörigen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich
• Sie agieren auf aktuellem fachlichem Wissensstand für eine qualitativ hochwertige Versorgung der uns anvertrauten Menschen.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege, verbunden mit der Qualifikation zur Wohnbereichsleitung
• Sie sind auf dem neuesten Stand der aktuellen Gesetzgebung und haben möglichst mehrere Jahre Erfahrung in Ihrem Beruf, insbesondere in leitender Funktion
• Sie sind ein wahres Organisationstalent und handeln zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner ohne den wirtschaftlichen Blick aus den Augen zu verlieren
• Sie sind offen für die Umsetzung und Weiterentwicklung innovativer Betreuungs- und Pflegekonzepte und bringen wertvolle Ideen ein

Unser Angebot

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen, zukunftsorientierten Pflegeeinrichtung
• Tätigkeitsspezifische Anleitung und Einarbeitung
• Eine faire tarifliche Bezahlung nach dem DV.DAH
• betriebliche Altersversorge (min. 4,5% AG-Anteil)
• 30 Tage Urlaubsanspruch (auf Grundlage einer 5-Tage-Woche)
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten