Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d)

Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm; Nürnberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine moderne Hochschule in Nürnberg sucht einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) für den Bereich „Beitrag von Makerspaces zur Berufsorientierung“. Verantwortlichkeiten umfassen die Entwicklung eines Forschungsprogrammes sowie die Unterstützung regionaler Partner. Ein Masterabschluss aus relevanten Bereichen und Erfahrungen im Projektmanagement sind erforderlich. Die Position ist auf drei Jahre befristet und bietet eine attraktive Vergütung der Entgeltgruppe 13 TV-L.

Leistungen

Umfangreiches internes Fortbildungsangebot

Willkommensprogramm für Neubeschäftigte

Vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Masterstudium aus den Bereichen Wirtschafts-, Berufs- oder Technikpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Erfahrung im Organisations- und Projektmanagement sowie Kenntnisse des deutschen Berufsbildungssystems.
• Ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kooperationspartnern wird erwartet.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Entwicklung eines neuen Forschungsprogrammes zu Makerspaces.
• Identifikation geeigneter Förderlinien und Einwerbung von Drittmitteln.
• Unterstützung von Kommunen bei der Implementierung eigener Makerspaces.

Kenntnisse

Organisations- und Projektmanagement

Kenntnisse der Methoden der empirischen Sozialforschung

Digitale und analoge Werkzeuge

Abgeschlossenes Masterstudium

Deutsch Niveau C1

Ausbildung

Masterstudium in Wirtschafts-, Berufs- oder Technikpädagogik

Jobbeschreibung

Innovation braucht Vielfalt. Durch Vielfalt gemeinsam Innovationen schaffen: An der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm arbeiten viele unterschiedliche Menschen gemeinsam an den Herausforderungen der Zukunft. Wir verstehen Vielfalt als Chance, die wir konstruktiv nutzen wollen, indem wir sie anerkennen und ihr Potenzial einsetzen. Werden auch Sie Teil der Ohm, arbeiten Sie mit an neuen Projekten und Perspektiven, die Innovation in die Gesellschaft tragen. Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind bei uns willkommen.

Organisationseinheit: Technologietransferzentrum Smart People - Smart Production.

Vergütung: Entgeltgruppe 13.

Beschäftigungsart: Vollzeit.

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Beschäftigungsdauer: befristet auf drei Jahre.

Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20. November 2025. Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Gisela Köppe (Tel. [phone]) von der Personalabteilung zur Verfügung.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d)

im neuen Forschungs- und Transferfeld „Beitrag von Makerspaces zur Berufsorientierung“ am Standort Lauf a. d. Pegnitz.

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei der Entwicklung eines neuen Forschungsprogrammes „Einsatz und Wirksamkeit von Makerspaces in der Berufsorientierung“
• Identifikation geeigneter Förderlinien und Mitarbeit bei der Einwerbung von Drittmitteln
• Weiterentwicklung, Gestaltung und Betreuung zweier neu gegründeter Makerspaces
• Kooperation mit Praxispartnern, die an den Makerspaces beteiligt sind (v.a. regionale Unternehmen, Verbände, Berufsberatung, Schulen)
• Unterstützung von Kommunen im Landkreis bei der Implementierung und Evaluation eigener Makerspaces (Beratung, wiss. Begleitung, Qualifizierung)

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium aus den Bereichen Wirtschafts-, Berufs- oder Technikpädagogik bzw. Bildungswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Sie besitzen Erfahrung im Organisations- und Projektmanagement, erweiterte Kenntnisse der Methoden der empirischen Sozialforschung sowie grundlegende Kenntnisse des deutschen Berufsbildungssystems
• Sie beherrschen digitale und analoge Werkzeuge und können Jugendliche für kreative und technische Projekte begeistern, insbesondere zur Berufsorientierung
• Sie kombinieren ausgeprägten Pragmatismus mit wissenschaftlichem Anspruch
• Eine Berufsausbildung in den Bereichen Metall oder Holz wird begrüßt, ebenso eine abgeschlossene Ausbilderqualifizierung nach AEVO
• Sie sprechen Deutsch mindestens auf Niveau C1
• Ein sicheres und verbindliches Auftreten im Umgang mit den Kooperationspartnern, proaktives und selbstständiges Handeln, kreatives Denken (z.B. bei der Optimierung und Weiterentwicklung des Projekts) sowie Lernbereitschaft und Flexibilität runden Ihr Profil ab

Wir bieten

• Ein auf drei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe 13 TV-L; bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info
• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz im dynamischen Umfeld einer modernen Hochschule
• Ein umfangreiches internes Fortbildungsangebot, u. a. mit Onboarding, Sprachkursen, Gesundheitskursen sowie E-Learningelementen
• Ein speziell auf die Neubeschäftigten zugeschnittenes Willkommensprogramm
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Hochschule strebt im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich gewünscht. Die Ohm hat das Zertifikat „Familiengerechte Hochschule“ erstmals 2005 erworben.