Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Postdoc) (m/w/d)
Klinik für Medizinische Onkologie - Labor für Molekulare Onkologie
Vollzeit; 38,5 Std.
31.12.2028; Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG
- Durchführung vonUntersuchungen an prä-klinischen Tumormodellen sowie Patientenproben im Rahmen von translationalen Projekten zu einer klinischen Studie
Im Einzelnen:
- 3D-Zellkulturassays, Analyse von Proliferation, des Zelltods, der Migration und des Zellzyklus
- Proteinanalysen (Western-Blot, Durchfluss-Zytometrie)
- DNA- und RNA-Analysen incl. scRNA Seq
- Analyse von Tumor-Immuninteraktion in Ko-Kulturmodellen
- Wissenschaftliche Publikationen
- Abgeschlossenes Masterstudium der Medizinischen Biologie, Biochemie oder vergleichbar
- Abgeschlossene Promotion im naturwissenschaftlichen Bereich wünschenswert
- Erfahrung mit onkologischen Fragestellungen sowie in der Etablierung von 3D-Zellkulturmodellen sindvon Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse in Word und Schrift
Freuen Sie sich auf
- Ein motiviertes Team und eine inspirierende Arbeitsumgebung in einem spannenden Projekt
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
- Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Rückfragen an
Prof. Dr. Alexander Schramm
Universitätsklinikum Essen (AöR)
Innere Klinik/Tumorforschung
Molekulare Onkologie
Hufelandstraße 55
D-45147 Essen
Telefon: +49 201 / 723-1630
E-Mail: alexander.schramm@uk-essen.de
Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unsere Abteilung für Familie und Gesundheit