Sie möchten Teil eines engagierten und dynamischen Teams sein, das die Zukunft der Hochschulwelt aktiv mitgestaltet? Dann sind Sie an der Technischen Hochschule Ulm genau richtig!
Seit 1960 steht die Technische Hochschule Ulm (THU) für Innovation, Praxisnähe und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden verfolgen wir die Vision „Wir denken Lösungen neu“ und setzen in allen Bereichen – ob in Verwaltung, Wissenschaft oder Forschung – auf kreative Ideen und zukunftsweisende Ansätze. Bringen Sie Ihr Know-How ein und setzen Sie mit uns neue Impulse für die Zukunft.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Rahmen der Stiftungsprofessur „Künstliche Intelligenz in der Produktion“ zum 01.12.2025 eine*n:
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) KI in der Produktion – Forschung und Weiterbildung in Vollzeit
Ihre Aufgaben an der THU:
- Entwicklung und prototypische Umsetzung von KI-gestützten Verfahren zur Datenanalyse, Anomalieerkennung und Prozessoptimierung.
- Entwicklung und Umsetzung von Weiterbildungskonzepten für Mitarbeitende der Stifterunternehmen und Kooperationspartner im Rahmen der School of Advanced Professional Studies (SAPS) der Ulmer Hochschulen (z. B. Zertifikatskurse, Mastermodule, Blended-Learning-Formate).
- Weiterentwicklung an Forschungsprojekten im Bereich Künstliche Intelligenz für Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement in sensiblen Produktionsumgebungen (z. B. Pharma, Medizintechnik, Maschinenbau).
- Analyse und Verarbeitung von heterogenen Produktionsdaten (Sensorik, Maschinendaten, Prozessparameter) unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen.
- Mitwirkung bei wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen sowie bei der Projektdokumentation und der Erstellung von Drittmittelanträgen.
- Mitwirkung bei der Organisation von Fachveranstaltungen und Kongressen.
Das bringen Sie mit:
- Einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master / Uni‑Diplom), idealerweise in einem Studiengang im Bereich Informatik, Mathematik, Physik, Ingenieurwissenschaften oder auf einem im Arbeitsbereich anschlussfähigen Gebiet.
- Kenntnisse in Methoden und Algorithmen des Maschinellen Lernens / der KI.
- Erfahrung in der Lehrlernforschung.
- Erfahrung in der Erstellung von Drittmittelanträgen.
- Didaktische Kompetenzen zur Konzeption und Umsetzung von Weiterbildungsangeboten (z. B. Entwicklung von Lehr‑/Lernmaterialien, E-Learning, Blended Learning).
- Kenntnisse im Bereich Wissens- und Technologietransfer zwischen Hochschule und Industrie.
- Wissenschaftliches Arbeiten und Publizieren.
Das erwartet Sie bei uns:
- Als zertifizierte familienbewusste Hochschule ermöglichen wir Ihnen flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten, die sich mit Ihrem Familienleben verbinden lassen
- Wir unterstützen Ihre Entwicklung durch vielfältige, auch individuelle Fort‑ und Weiterbildungsangebote
- Wir bieten Ihnen zahlreiche Angebote in den Bereichen Sport und Gesundheit und bezuschussen Ihr Deutschlandticket
- Ein motiviertes Team begleitet Sie bei Ihrem Einstieg
- Wir fördern Diversität und Inklusion und schaffen ein Arbeitsumfeld, das die Vielfalt unserer Mitarbeitenden wertschätzt
- Durch die hohe Lebensqualität in der attraktiven Region Ulm können Sie die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit genießen
- Ein hochaktuelles Forschungsumfeld im Bereich Industrial AI mit starker Anbindung an Unternehmen der Region
- Möglichkeit zur Promotion
Weitere Informationen und Kontaktmöglichkeiten:
Für inhaltliche Fragen zur Stelle steht Ihnen Projektleiter Prof. Dr. Börner unter michel.boerner@thu.de gerne zur Verfügung.
Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation in EG 13 TV‑L.
Das Arbeitsverhältnis ist befristet. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Falls Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Das Antragsformular und weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der ZAB.
Die Technische Hochschule Ulm fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.11.2025 ausschließlich über unser Bewerbungsportal (Kenn‑Nr.: 44‑2025).