Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Forschungsprojekt MeMo

Universität Bielefeld; Bielefeld; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine deutsche Universität sucht einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) für ein Forschungsprojekt im Bereich Allgemein- und Familienmedizin. Der Schwerpunkt liegt auf evidenzbasierter Medizin und der Koordination von Evidenzrecherchen. Die Stelle ist Teilzeit (50%) und befristet bis zum 31.05.2028. Gewünschte Qualifikation umfasst ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Medizin oder verwandten Fachdisziplinen sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Leistungen

Ausgezeichnete Publikationsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)

Qualifikationen

• Kenntnisse in der Entwicklung evidenzbasierter Leitlinien oder Basiskenntnisse der evidenzbasierten Medizin.
• Gender- und Diversitykompetenz.

Aufgaben

• Koordination und Durchführung von systematischen Evidenzrecherchen.
• Erstellung von implementierungsfördernden Materialien und Tools.

Kenntnisse

Kommunikationskompetenz

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Medizin, Pharmazie oder Gesundheitswissenschaften

Jobbeschreibung

Position: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Forschungsprojekt MeMo

• Start: 01.12.2025 (oder ggf. später)
• Teilzeit 50 %
• Vergütung nach E13 TV‑L
• befristet

Die Arbeitsgruppe für Allgemein‑ und Familienmedizin der Medizinischen Fakultät ist an der Schnittstelle zwischen Universitätsmedizin und hausärztlicher Versorgung tätig und nimmt eine zentrale Rolle in der Ausgestaltung des allgemeinmedizinischen Schwerpunktes der Fakultät ein.

Am 01.12.2025 startet das vom Innovationsfonds geförderte Forschungsprojekt „S3‑Leitlinie Medikamentenmonitoring: Empfehlungen zum hausarztpraxisbasierten Langzeitmonitoring sowie zu Schnittstellen mit der höherspezialisierten Ebene“ (MeMo) mit 30‑Monats‑Laufzeit. Darin entwickeln wir unter aktivem Einbezug von Hausärzt*innen und Patient*innen gemeinsam mit der Philipps Universität Marburg sowie in Kooperation mit mehr als 20 wissenschaftlichen medizinschen Fachgesellschaften und einem (inter)nationalen wissenschaftlichen Beirat evidenzbasierte Empfehlungen für das hausarztpraxisbasierte (Selbst‑)Monitoring von relevanten Arzneimitteln zur Dauertherapie chronischer Erkrankungen.

Forschungsaufgaben (70 %)

• verantwortliche Koordination und Mitwirkung bei der Durchführung systematischer Evidenzrecherchen, Informationssynthesen und Aufbereitung der Ergebnisse für den Konsensusprozess inklusive Evidenzbewertung und ‑graduierung, Entwicklung von Formulierungsvorschlägen und Prüfung der Abgrenzung zu existierenden Leitlinien (60 %)
• Erstellung von implementierungsfördernden Materialien und Tools sowie Verbreitung der Ergebnisse in Fach‑ und Laienpresse (10 %)

Projektmanagement (30 %)

Koordination und Kommunikation mit der Autor*innengruppe, dem Expert*innenbeirat und der Literaturrecherchegruppe sowie Erstellung und Versionspflege der Leitliniendokumente und Berichte an den Förderer.

Angebot

• Vergütung nach E13 TV‑L
• befristet bis zum 31.05.2028 (§ 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
• Teilzeit 50 %
• ausgezeichnete Publikations‑ und Vernetzungsmöglichkeiten national und international
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Vielzahl von Gesundheits‑, Beratungs‑ und Präventionsangeboten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• kollegiale Zusammenarbeit im Team
• spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Zusatzversorgung (VBL)

Profil – Das erwarten wir

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Medizin, Pharmazie, den Gesundheitswissenschaften oder in einem vergleichbaren Gebiet
• Kenntnisse in der Entwicklung evidenzbasierter Leitlinien oder anderer Produkte der evidenzbasierten Medizin oder mindestens Basiskenntnisse der evidenzbasierten Medizin
• Kommunikationskompetenz, Interesse an und Fähigkeit zur Kooperation, Teamfähigkeit, Leistungsmotivation, Eigeninitiative, Lernbereitschaft, Flexibilität, Zielorientierung und Verantwortungsbewusstsein
• Gender- und Diversitykompetenz

Profil – Das wünschen wir uns

• Forschungserfahrung, idealerweise in der Entwicklung evidenzbasierter Leitlinien, systematischer Reviews und Metaanalysen
• Kenntnisse im Monitoring von chronischen Krankheiten oder von Medikamenten
• Erfahrungen in wissenschaftlichem Schreiben
• Erfahrungen in Projektkoordination und -management

Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online‑Formular, welches Sie über den unten stehenden Button „JETZT BEWERBEN“ erreichen. Bewerbungsfrist: 20.11.2025

Kontakt

Prof. Dr. med. Christiane Muth, MPH
0521 106‑67982
christiane.muth@uni‑bielefeld.de

Anschrift

Universität Bielefeld
Medizinische Fakultät OWL
Ramona Hanke
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeitvorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.