Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Holz- oder Forstwissenschaften (w/m/d)

Thuenen; Hamburg; Hybrid; EUR 62.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeitmodelle

Telearbeit möglich

Betriebliche Altersvorsorge

JobTicket

Zusammenfassung

Das Institut für Holzforschung des Johann Heinrich von Thünen-Instituts in Hamburg-Bergedorf sucht eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Holz-, Forstwissenschaften oder Verfahrenstechnik (w/m/d) in Vollzeit zur Mitarbeit im Projekt OPTIDAMPF. Die Stelle ist befristet bis 31.10.2028 und zahlt nach TVöD Bund Entgeltgruppe 13.

Aufgaben umfassen Planung und Durchführung von Holzbedampfungen, Untersuchungen zur Qualität von Hölzern, Beurteilung des Abwassers sowie Optimierung des

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Holz- oder Forstwissenschaften, Biologie, Chemie oder angrenzender Disziplinen
• Erfahrungen in Planung, Durchführung, Dokumentation und Auswertung von Laborexperimenten

Aufgaben

• Planung und Durchführung von Holzbedampfungen in der institutseigenen Anlage
• Untersuchungen zur Beeinflussung der Qualität von Hölzern durch den Bedampfungsprozess
• Untersuchung und Beurteilung des Abwassers
• Optimierung des Bedampfungspozesses in Kooperation mit Partnerfirmen im In- und Ausland
• Ökonomische Bewertung der Methode
• Erstellung von Projektberichten, wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen

Kenntnisse

Laborplanung

Teamfähigkeit

SelbstständigeArbeitsweise

Interesse an Fragestellungen

Ausbildung

Holz-/Forstwissenschaften (M.Sc./Diplom)

Jobbeschreibung

Das Institut für Holzforschung des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, am Standort Hamburg-Bergedorf sucht, vorbehaltlich der Bewilligung seitens des Mittelgebers, zum 15.11.2026 befristet bis 31.10.2028 eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Holz-, Forstwisschenschaften oder Verfahrenstechnik (w/m/d) in Vollzeit (zzt. 39 Stunden/Woche) zur Mitarbeit im Projekt "OPTIDAMPF".

Im Projekt OPTIDAMPF werden Fragen zur phytosanitären Behandlung von Stammholz für den Export mit der Methode der Dampfbehandlung untersucht. Zusammen mit Industriepartner*innen werden hierzu Bedampfungsversuche im Containermaßstab an verschiedenen Standorten durchgeführt. Diese dienen dazu, die Methode zu optimieren, die Auswikungen der Behandlung auf die Qulität des Holzes zu untersuchen und die Belastung des entstehenden Abwassers zu untersuchen.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem TVöD Bund und wird bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund vergütet – das entspricht einem Jahresgehalt von 62.489,15 € bis 89.579,84 € bei Vollbeschäftigung.

Ihre Aufgaben

• Planung und Durchführung von Holzbedampfungen in der institutseigenen Anlage
• Untersuchungen zur Beeinflussung der Qualität von Hölzern durch den Bedampfungsprozess
• Untersuchung und Beurteilung des Abwassers
• Optimierung des Bedampfungspozesses in Kooperation mit Partnerfirmen im In- und Ausland
• ökonomische Bewertung der Methode
• Erstellung von Projektberichten, wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen

Ihr Profil

Ihr fachliches Profil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ.-Diplom / M.Sc.) der Holz- oder Forstwissenschaften, Biologie, Chemie oder angrenzender Disziplinen wie Verfahrenstechnik/Ingenieurwesen
• Erfahrungen und Interesse an der Planung, Durchführung, Dokumentation und Auswertung von Laborexperimenten

Ihr persönliches Profil:

• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise
• ausgeprägte Teamfähigkeit und außerordentliches Interesse an der Beantwortung wissenschaftlicher Fragestellungen
• Freude an Kooperation und interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Bereitschaft zu Inlandsdienstreisen mit dem PKW und Auslandsreisen mit Bahn und Flugzeug

Unser Angebot

• Verantwortung und Sinnstiftung: verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen
• Flexibilität und Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen
• Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung
• Leistungen: tarifgebundenes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen)
• Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote
• Mobilität: JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäulen

Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.

Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Johann Heinrich von Thünen-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.

Für Rückfragen steht Ihnen Dr. Jochen Trautner ([e-mail]) gerne zur Verfügung.