Wir suchen intern: Kitaleitung für die Kita Waldblick (m/w/d)

Evangelische Kirche in Mannheim - Evangelische Kirchenverwaltung Mannheim; Mannheim; On-site; EUR 48,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Faire Bezahlung

Gesund & Mobil

Fort- und Weiterbildung

Familie & Freizeit

Mehr als Arbeit

Starkes Team

Sicheren Kitaplatz

Kirchliche Extras

Job summary

Die Ev. Kirche in Mannheim sucht für die Tageseinrichtung Waldblick Mannheim-Rheinau eine engagierte Leitungsperson (m/w/d) als Erzieher/in oder Sozialpädagoge/in.

Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet und umfasst die Führung einer Ganztagsgruppe sowie Verlängerungen im pädagogischen Auftrag der Kirche. Sie leiten das Team, gestalten Qualität, fördern Zusammenarbeit mit Familien und Kirchengemeinde und setzen den evangelischen Bildungsauftrag um.

Qualifications

• Qualifikation als Erzieher/in oder Sozialpädagoge bzw. vergleichbare pädagogische Ausbildung.
• Führungskompetenz, Teamführung und Entscheidungsfreude.
• Freude an der Arbeit mit Kindern, Familien und Mitarbeitenden.
• Kenntnisse in Qualitätsentwicklung und innovativer pädagogischer Arbeit.
• Identifikation mit den Werten der evangelischen Kirche.
• Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche oder ACK.

Responsibilities

• Leitung und Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtung.
• Fachliche und wertschätzende Führung eines Teams.
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität.
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Familien, Kirchengemeinde und Träger.
• Umsetzung und Weiterentwicklung des evangelischen Bildungs- und Erziehungsauftrags.
• Gestaltung einer positiven, offenen und partizipativen Einrichtungskultur.

Skills

Führungskompetenz

Organisationstalent

Entscheidungsfreude

Qualitätsentwicklung

Kirchliche Werte

ACK Mitgliedschaft

Education

Erzieher/in oder Sozialpädagoge

Job description

Über Uns:

Für unsere Tageseinrichtung für Kinder im Waldblick Mannheim-Rheinau mit einer Ganztagsgruppe und zwei Gruppen mit verlängerten Öffnungszeiten suchen wir zum 01.01.2027 eine engagierte Persönlichkeit Erzieherin/Erzieher| Sozialpädagogin/Sozialpädagogen als Leiterin/Leiter (m/w/d). Diese Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Weiterentwicklung der Kindertageseinrichtung
• Fachliche und wertschätzende Führung eines engagierten Teams
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Familien, Kirchengemeinde und Träger
• Umsetzung und Weiterentwicklung unseres evangelischen Bildungs- und Erziehungsauftrags
• Gestaltung einer positiven, offenen und partizipativen Einrichtungskultur

Das zeichnet sie aus:

• Eine Qualifikation als Erzieher/in, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder eine vergleichbare anerkannte pädagogische Ausbildung
• Führungskompetenz, Organisationstalent und Entscheidungsfreude
• Freude an der Arbeit mit Kindern, Familien und Mitarbeitenden
• Kenntnisse im Bereich Qualitätsentwicklung und Interesse an innovativer pädagogischer Arbeit
• Identifikation mit den Werten und Zielen der evangelischen Kirche
• Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche oder einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK)

Ihre Vorteile bei uns:

• Faire Bezahlung & Sicherheit

  TVöD SuE, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge.

• Gesund & mobil unterwegs

  Gesundheitsförderung, Deutschlandticket als Jobticket und Fahrradleasing.

• Fort- und Weiterbildungen

  Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung, Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (max. 12 Tage/2 Jahren)

• Familie & Freizeit im Blick

  30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage sowie gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• mehr als nur ein Arbeitsplatz

  Corporate Benefits sowie weitere attraktive Zusatzleistungen

• ein starkes Team

  Eine offene und wertschätzende Arbeitskultur in einem engagierten Team mit Raum für eigene Ideen.

• Sichererer Kitaplatz

  für Ihr eigenes Kind – falls Sie einen brauchen

• Wir lassen niemanden im Regen stehen

  dank unserem Personalmangelkonzept als Plan B

• unsere kirchlichen Extras

  Dienstfrei ab 12 Uhr am Gründonnerstag, zusätzliche freie Tage für besondere familiäre und kirchliche Ereignisse sowie eine reduzierte Wochenarbeitszeit ab dem 63. Lebensjahr.

Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.