Einrichtungsleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Evangelischer Kirchenbezirk Freudenstadt

Loßburg

Vor Ort

EUR 55.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 13 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Hospitationen und Kennenlernen dereinr
Moderne Kita-Software
Homeoffice anteilig
Fort- und Weiterbildung
VWL / betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub

Zusammenfassung

Evangelischer Kirchenbezirk Freudenstadt sucht eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für den dreigruppigen Kindergarten Wittendorf in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle verbindet pädagogische Verantwortung mit organisatorischer Leitung und der Zusammenarbeit mit Eltern und Trägern.

Sie führen das Team, gestalten das Konzept und setzen Qualitätsentwicklung um. Flexible Arbeitsmodelle inkl. Homeoffice-Anteilen und eine Vergütung nach KAO runden das Angebot ab.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder gleichwertige pädagogische Qualifikation.
  • Verantwortungsbewusstsein und gelebte Erziehungspartnerschaft mit Eltern.
  • Bereitschaft zur Reflexion und Weitergabe christlicher Werte.

Aufgaben

  • Leitung des dreigruppigen Kindergartens Wittendorf.
  • Führung des Teams, Organisation des Arbeitsablaufs und Personalentwicklung.
  • Umsetzung des pädagogischen Konzepts und kontinuierliche Qualitätsentwicklung.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Elternpartnerschaft
Teamführung
Reflexionsbereitschaft
Werteorientierung

Ausbildung

Erzieherausbildung
Fachwirt von Vorteil

Jobbeschreibung

html EINRICHTUNGSLEITUNG (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (80% - 100 %)

Sie suchen neue Herausforderungen und einen Job mit Verantwortung?

Dann sind Sie bei uns richtig! Wir suchen ab sofort eine

EINRICHTUNGSLEITUNG (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit (80% - 100 %)

In unserem dreigruppigen Evangelischen Kindergarten Wittendorf arbeiten wir nach einem teiloffenen pädagogischen Konzept und legen großen Wert auf die individuellen Bedürfnisse jedes einzelnen Kindes. Durch einen 2024 fertiggestellten Anbau verfügen die Kinder über vielfältige Bewegungs- und Entfaltungsmöglichkeiten in großzügigen und abwechslungsreich gestalteten Räumlichkeiten. Für unseren Kindergarten suchen wir eine verantwortungsbewusste Leitungspersönlichkeit, die mit pädagogischer Fachkompetenz, Organisationstalent und Empathie das Team führt, die Kinder in ihrer Entwicklung begleitet und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern sowie dem Träger gestaltet. Ab dem 01.09.2027 wird der Kindergarten als zweigruppige Einrichtung weitergeführt.

Darauf können Sie sich freuen:
  • Auf die Vielfalt von Persönlichkeiten mit ganz unterschiedlichen Gaben, Fähigkeiten und Bedürfnissen
  • Auf eigenverantwortliche und verantwortungsvolle Tätigkeiten als Leitung der Einrichtung
  • Auf die Instandhaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts, sowie Planung Durchführung und Reflexion der Qualitätsentwicklung
  • Auf einen Träger, dem ein wertschätzendes und kooperatives Miteinander wichtig ist
Das wünschen Wir uns:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/zur Erzieherin oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung, ein Fachwirt ist von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein und eine gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
  • Freude an der Mitarbeit und der Umsetzung der pädagogischen Konzeption
  • Bereitschaft zur Reflexion und zur Weitergabe des christlichen Glaubens und der Werte
  • Die Mitgliedschaft in der Evangelischen Landeskirche Württemberg oder in einer christlichen Kirche oder Gemeinschaft, die der Arbeitsgesellschaft Christlicher Kirchen angehört
Das bieten Wir:
  • Die Möglichkeit zum Hospitieren und Kennenlernen der Einrichtung und des Teams
  • Das Arbeiten mit einer modernen Kita-Software
  • Gesicherte Leitungsfreistellung mit der Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten
  • Die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Vergütung nach KAO (SUE) mit den im öffentlichen Dienst üblichen (Sozial-)Leistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche dienstfreie Tage am Gründonnerstag, Heilig Abend (24.12), Silvester (31.12.)

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung begrüßt

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