Werkstudent (w/m/d) Digital Go-to-Market Enablement

STUDENTpartout; München; On-site; EUR 161,000 - 286,000; Part time

Job summary

Siemens sucht eine motivierte Studentin bzw. einen Studenten zur Unterstützung des Onboardings neuer Software-Angebote. Sie arbeiten an der Integration in Vertriebskanäle, analysieren Prozesse und entwickeln Workflows weiter.

Außerdem erstellen Sie Enablement-Materialien und koordinieren Termine mit internen und externen Partnern. Sie bringen idealerweise Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder einen MINT-Studiengang mit, verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse und arbeiten gerne in

Qualifications

• Ausbildung: Du studierst derzeit Betriebswirtschaftslehre, Informatik, einen MINT-Studiengang oder einen vergleichbaren Studiengang
• Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im Software-, Startup- oder Unternehmensumfeld gesammelt
• Du verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Details sowie für saubere Ästhetik
• Du bist mit digitalen Vertriebskanälen vertraut und hast Grundkenntnisse in der Erstellung von Enablement-Inhalten
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Responsibilities

• Du unterstützt das kommerzielle und operative Onboarding neuer Software-Angebote auf unseren digitalen Marktplätzen und sorgst dafür, dass diese reibungslos in unsere Vertriebskanäle integriert werden
• Du analysierst bestehende Onboarding-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Skalierung unserer Workflows mit
• Du hilfst bei der Erstellung und Pflege von Enablement-Inhalten wie Richtlinien, Frameworks und Vorlagen, damit diese im gesamten Unternehmen angewendet werden
• Du koordinierst und kommunizierst mit internen sowie externen Partnern während ihres Onboarding-Prozesses, organisierst Termine und sorgst für einen reibungslosen Ablauf durch proaktive Nachverfolgung
• Zudem bist du offen für kreative Ideen, indem du ansprechende Enablement-Materialien wie Visuals, kurze Videos oder Tutorials für Promotion- und Schulungszwecke erstellst

Skills

Kommunikationsfähigkeit

Detailorientierung

Ästhetik

Englischkenntnisse

Education

Studium in BWL/Informatik/MINT

Job description

Aufgaben:

Du unterstützt das kommerzielle und operative Onboarding neuer Software-Angebote auf unseren digitalen Marktplätzen und sorgst dafür, dass diese reibungslos in unsere Vertriebskanäle integriert werdenDu analysierst bestehende Onboarding-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Skalierung unserer Workflows mitDu hilfst bei der Erstellung und Pflege von Enablement-Inhalten wie Richtlinien, Frameworks und Vorlagen, damit diese im gesamten Unternehmen angewendet werdenDu koordinierst und kommunizierst mit internen sowie externen Partnern während ihres Onboarding-Prozesses, organisierst Termine und sorgst für einen reibungslosen Ablauf durch proaktive NachverfolgungZudem sind wir offen für kreative Ideen, indem du ansprechende Enablement-Materialien wie Visuals, kurze Videos oder Tutorials für Promotion- und Schulungszwecke erstellst

Qualifikation:

Ausbildung : Du studierst derzeit erfolgreich Betriebswirtschaftslehre, Informatik, einen MINT-Studiengang oder einen vergleichbaren Studiengang

Erfahrungen und Kenntnisse :Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im Software-, Startup- oder Unternehmensumfeld gesammeltDu verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Details sowie für saubere ÄsthetikDu bist mit digitalen Vertriebskanälen vertraut und hast Grundkenntnisse in der Erstellung von Enablement-Inhalten

Arbeitsweise : Du arbeitest gerne mit verschiedenen Stakeholdern in einem dynamischen Umfeld und gehst Aufgaben sorgfältig sowie prozessorientiert an

Sprachkenntnisse : Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Über Uns:

Bei Siemens sind wir überzeugt: Wer sich wertgeschätzt und zugehörig fühlt, kann das eigene Potenzial voll entwickeln. Deshalb schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem jede Person ein Gefühl der Zugehörigkeit erfährt und in dem individuelle Perspektiven und Erfahrungen geschätzt werden. Unser Engagement für Fairness und Respekt gilt für alle Bewerbenden.