Werkstudent (w/m/d) Digital Go-to-Market Enablement

STUDENTpartout; Erlangen; On-site; EUR 19,000 - 28,000; Full time

Job summary

Siemens in Erlangen sucht eine engagierte Werkstudentin bzw. einen Werkstudenten, der das Onboarding neuer Software-Angebote unterstützt und die Integration in Vertriebskanäle sicherstellt.

Sie analysieren bestehende Prozesse, entwickeln Optimierungspotenziale mit und erstellen Enablement-Inhalte wie Richtlinien, Vorlagen und kurze Tutorials.

Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern, kommunizieren proaktiv und bringen kreative Ideen für Visuals oder Videos ein.

Qualifications

• Ausbildung: Du studierst derzeit Betriebswirtschaftslehre, Informatik, einen MINT-Studiengang oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im Software-, Startup- oder Unternehmensumfeld gesammelt.
• Du verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Details sowie für saubere Ästhetik.

Responsibilities

• Du unterstützt das kommerzielle und operative Onboarding neuer Software-Angebote auf unseren digitalen Marktplätzen und sorgst dafür, dass diese reibungslos in unsere Vertriebskanäle integriert werden.
• Du analysierst bestehende Onboarding-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Skalierung unserer Workflows mit.
• Du koordinierst und kommunizierst mit internen sowie externen Partnern während ihres Onboarding-Prozesses, organisierst Termine und sorgst für einen reibungslosen Ablauf durch proaktive Nachverfolgung.
• Zudem erstellst du kreative Enablement-Materialien wie Visuals, kurze Videos oder Tutorials für Promotion- und Schulungszwecke.

Skills

Kommunikationsfähigkeit

Detailgenauigkeit

Ästhetik

Digitale Vertriebskanäle

Enablement-Inhalte

Education

Betriebswirtschaftslehre

Informatik

MINT-Studiengang

vergleichbarer Studiengang

Tools

Richtlinien-Erstellung

Vorlagen-Erstellung

Job description

Aufgaben:

Du unterstützt das kommerzielle und operative Onboarding neuer Software-Angebote auf unseren digitalen Marktplätzen und sorgst dafür, dass diese reibungslos in unsere Vertriebskanäle integriert werdenDu analysierst bestehende Onboarding-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Skalierung unserer Workflows mitDu hilfst bei der Erstellung und Pflege von Enablement-Inhalten wie Richtlinien, Frameworks und Vorlagen, damit diese im gesamten Unternehmen angewendet werdenDu koordinierst und kommunizierst mit internen sowie externen Partnern während ihres Onboarding-Prozesses, organisierst Termine und sorgst für einen reibungslosen Ablauf durch proaktive NachverfolgungZudem sind wir offen für kreative Ideen, indem du ansprechende Enablement-Materialien wie Visuals, kurze Videos oder Tutorials für Promotion- und Schulungszwecke erstellst

Qualifikation:

Ausbildung : Du studierst derzeit erfolgreich Betriebswirtschaftslehre, Informatik, einen MINT-Studiengang oder einen vergleichbaren Studiengang

Erfahrungen und Kenntnisse :Du hast erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im Software-, Startup- oder Unternehmensumfeld gesammeltDu verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Details sowie für saubere ÄsthetikDu bist mit digitalen Vertriebskanälen vertraut und hast Grundkenntnisse in der Erstellung von Enablement-Inhalten

Arbeitsweise : Du arbeitest gerne mit verschiedenen Stakeholdern in einem dynamischen Umfeld und gehst Aufgaben sorgfältig sowie prozessorientiert an

Sprachkenntnisse : Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Über Uns:

Bei Siemens sind wir überzeugt: Wer sich wertgeschätzt und zugehörig fühlt, kann das eigene Potenzial voll entwickeln. Deshalb schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem jede Person ein Gefühl der Zugehörigkeit erfährt und in dem individuelle Perspektiven und Erfahrungen geschätzt werden. Unser Engagement für Fairness und Respekt gilt für alle Bewerbenden.