Werkstudent (m/w/d) in KPI-Management & IT-Compliance

Onsai GmbH; Unterföhring; Hybrid; EUR 25.000 - 36.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fahrtkostenzuschuss

Mittagessenszuschuss

Hybrides Arbeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Allianz Kunde und Markt GmbH sucht zur Verstärkung im Bereich Enterprise Architecture eine analytisch starke Studentin bzw. einen Studenten. Du arbeitest an der Weiterentwicklung von Geschäfts- und IT-Architektur, unterstützt die IT-Strategie und steigst in KPI-Transparenz sowie Dashboards ein.

Du bringst erste Praxis­erfahrung mit IT/Datenanalyse mit, kennst Power BI und hast Interesse an KI-Anwendungen. Die Stelle bietet hybrides Arbeiten und spannende Entwicklungen im Allianz-Umfeld.

Qualifikationen

• Laufendes Studium in relevanten Studienrichtungen.
• Praktische Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, idealerweise in IT/Datenanalyse/Beratung.
• Kenntnisse in Power BI oder Visualisierungstools; Python-Kenntnisse wünschenswert.
• Interesse an KI-/ML-Anwendungen und Datenanalyse.
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Geschäfts- und IT-Architektur.
• Unterstützung bei Entwicklung/ Fortschreibung der IT-Strategie.
• Absicherung der IT-Compliance und KPI-Steuerung.
• Dashboard-Entwicklung und datenbasierte Entscheidungsunterstützung.
• KI-gestützte Analysen zur Automatisierung von Prozessen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

KI-/ML-Verständnis

Deutsch verhandlungssicher

Ausbildung

Laufendes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science, Wirtschaftswissenschaften/BWL oder eines verwandten Studiengangs

Tools

Power BI

Jobbeschreibung

Aufgaben:

Eine zentrale Rolle kommt dabei dem Bereich Enterprise Architecture innerhalb der Allianz Kunde und Markt GmbH zu, der für die deutschen Allianz-Gesellschaften drei Themen verantwortet:

• Weiterentwicklung der Geschäfts- und IT-Architektur
• Entwicklung und Fortschreibung der IT-Strategie
• Absicherung der IT-Compliance
• KPI-Steuerung & Transparenz: Du unterstützt bei der Herstellung von Transparenz über die IT KPIs der Gruppe und hilfst, die Verantwortung organisatorisch zu verorten
• Dashboard-Entwicklung: Du gestaltest und optimierst Dashboards und Reportings - mit dem Ziel, datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen
• KI-gestützte Analysen: Du bringst deine Affinität zu Künstlicher Intelligenz ein, um KPI-Zusammenhänge zu erkennen und Prozesse zu automatisieren

Qualifikation:

• Laufendes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science, Wirtschaftswissenschaften/BWL oder eines verwandten Studiengangs
• Praktische Erfahrung durch vorangegangene Praktika oder Werkstudententätigkeiten - idealerweise im Bereich IT, Datenanalyse oder Beratung
• Erfahrung mit Microsoft Power BI und/oder anderen Visualisierungstools
• Kenntnisse in Python für Datenanalyse wünschenswert
• Interesse an bzw. erste Erfahrung mit KI-/Machine-Learning-Anwendungen
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freude am Erkennen von Zusammenhängen
• Hohe Eigeninitiative und Lösungsorientierung
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise
• Offenheit für kreative und innovative Lösungen sowie Freude am Umgang mit zukunftsweisenden Technologien wie Künstliche Intelligenz oder internes ChatGPT

Wir bieten:

• Gesundheit & Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.
• Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 30,00 EUR sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants.
• Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
• Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung.

Über Uns:

Die deutschen Allianz-Gesellschaften treiben die Digitalisierung des Geschäfts konsequent voran. Die bestehende Anwendungs- und Infrastrukturlandschaft wird in umfangreichen Programmen maßgeblich weiterentwickelt - und gleichzeitig muss die IT zunehmenden externen und internen regulatorischen Anforderungen genügen. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus lässt sich die Allianz seit 2021 regelmäßig als Great Place to Work zertifizieren und im jährlichen Wettbewerb »Deutschlands Beste Arbeitgeber« auszeichnen. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Kunde und Markt GmbH stellt Kund:innen in den Fokus ihrer Betrachtungen und leitet daraus Strategien für Wachstum, zur Weiterentwicklung des deutschen Marktes, der Erschließung neuer Marktchancen sowie zur konsequenten Kundenbegeisterung ab. Werde Teil eines Teams, das Wissen über Kund:innen und Märkte mit Digitalisierung und moderner Technologie vereint. Let´s care for tomorrow. Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit vertrauenswürdigsten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ambitionen, Träume und Herausforderungen. Das zeichnet uns als Arbeitgeber aus. Uns verbindet ein gemeinsames Bestreben: Unsere Kund:innen stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Ihre Bedürfnisse leiten unser Denken und Handeln. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld , in dem sich jede:r motiviert und gestärkt fühlt, eine bessere Zukunft zu gestalten - für unsere Kund:innen und für unsere Gesellschaft. Bei der Allianz stehen wir für Einheit: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine erfolgreichere Welt ist und setzen uns konsequent für Chancengleichheit ein. Das Fundament dafür ist unsere Kultur, in der Mensch und Leistung im Vordergrund stehen sowie ein auf Integrität, Fairness, Chancengleichheit und Vertrauen gründendes Arbeitsumfeld.