Werkstudent (m/w/d) Human Resources - Administrative Unterstützung entlang des Employee Lifecycle

MEYER Gruppe; Papenburg; On-site; EUR 16,531 - 20,664; Part time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Einblick in HR-Prozesse

Unterstützendes Team

Job summary

Die MEYER Gruppe in Papenburg sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources für die administrative Unterstützung entlang des Employee Life Cycles. Zu den Aufgaben gehören die Erstellung von Vertragsunterlagen, die Vorbereitung von Onboarding-Materialien und allgemeine administrative Tätigkeiten.

Der ideal Kandidat ist immatrikuliert in einem relevanten Studiengang, organisiert und hat Freude an Teamarbeit. Flexible Arbeitszeiten und eine langfristige Werkstudententätigkeit werden geboten.

Qualifications

• Immatrikuliert in einem relevanten Studiengang.
• Gute organisatorische Fähigkeiten.
• Freude an Kommunikation und Teamarbeit.

Responsibilities

• Unterstützung bei Vertragsunterlagen und Personalstammdaten.
• Vorbereitung von Onboarding-Unterlagen.
• Allgemeine administrative Aufgaben und Dokumentenmanagement.
• Hilfe bei Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement.

Skills

Strukturiert arbeiten

Sorgfältig und zuverlässig

MS Office (Outlook, Excel, PowerPoint)

Teamarbeit

Education

Immatrikulation (z.B. BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement)

Job description

Werkstudent (m/w/d) Human Resources - Administrative Unterstützung entlang des Employee Life Cycle

Der MEYER WERFT Konzern ist eine international tätige Unternehmensgruppe. Zu ihr zählen unsere zwei Werftstandorte in Papenburg und Rostock sowie weitere Tochterunternehmen. Insgesamt arbeiten rund 5.200 Mitarbeitende direkt für uns. Gemeinsam mit diesem hochqualifizierten Netzwerk bauen wir unter anderem Kreuzfahrtschiffe, Flusskreuzfahrtschiffe und Spezialschiffe für Kunden aus aller Welt, die genau auf die jeweiligen Märkte und Zielgruppen zugeschnitten sind.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Abteilung Human Resources, einen Werkstudenten (m/w/d) zur administrativen Unterstützung entlang des Employee Life Cycle.

Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources wirst du Teil unseres HR-Teams und unterstützt uns im Personalservice, im HR Business Partnering und Recruiting. Dabei übernimmst du organisatorische und administrative Aufgaben entlang des Employee Lifecycle.

Konkret bedeutet das für dich:

• Unterstützung bei der Erstellung und Verwaltung von Vertragsunterlagen, Pflege von Personalstammdaten in unseren HR-Systemen, sowie allgemeinen Tätigkeiten & Prozessen entlang des Employee Life Cycles
• Vorbereitung von Onboarding-Unterlagen, Präsentationen und Auswertungen
• Übernahme allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben wie Ablage, Dokumentenmanagement und Korrespondenz
• Unterstützung bei der Erstellung von Stellenausschreibungen und im Bewerbermanagement

Das bringst Du mit:

• Du bist immatrikuliert (z.B. BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar)
• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig
• Du bist gut organisiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick
• Du gehst sicher mit MS Office um (insbesondere Outlook, Excel, PowerPoint)
• Du hast Spaß an Kommunikation und arbeitest gerne im Team

Wir bieten Dir:

• Einen Einblick in die HR-Arbeit und die Möglichkeit, praktische Erfahrung in operativen HR-Prozessen zu sammeln
• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
• Eine langfristige Werkstudententätigkeit, bei der du echte Verantwortung übernimmst
• Ein offenes, unterstützendes Team

Standort Papenburg

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit kurzem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Angabe Deines Stundenangebots über den untenstehenden Link.

Solltest Du Fragen haben, stehe ich Dir gerne zur Verfügung unter [e-mail]