Mach aus dieser Rolle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
stp.one sucht eine/einen Redaktionsmitarbeiter:in im Bereich Content Marketing für die Legal Tech Unit. Du schreibst und überarbeitest Inhalte für Social Media, Blog, Website und Newsletter und entwickelst zielgruppengerechte Texte.
Du arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und Vertrieb zusammen, nutzt KI-Tools für Recherche und Content-Erstellung, und arbeitest hybrid in Nürnberg/Lauf a.d. Pegnitz.
Du hast Spaß am Schreiben, recherchierst gerne neue Themen und verstehst es, Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten? Dann werde Teil unseres Teams.
Für unsere Business Unit Lawyer bauen wir unsere redaktionellen und digitalen Marketingaktivitäten weiter aus. Dabei unterstützt du uns bei der Erstellung und Verbreitung von Inhalten über verschiedene Kanäle hinweg und lernst die spannende Welt des Legal Tech Marketings kennen.
Arbeitszeit: 15-20 Stunden pro Woche
Startdatum: ab sofort
Standort: Raum Nürnberg/Lauf a.d. Pegnitz bevorzugt, hybrides Arbeiten möglich
Gemeinsam gestalten wir die digitale Kommunikation rund um innovative Softwarelösungen für den Rechtsmarkt.
Du arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und Vertrieb zusammen und unterstützt dabei, relevante Inhalte für den Rechtsmarkt zu entwickeln und zu verbreiten. Dabei erhältst du tiefe Einblicke in die digitale Vermarktung innovativer Softwarelösungen.
People & Culture Kennenlernen
In einem ersten virtuellen Gespräch lernen wir uns kennen und sprechen über deine Motivation und bisherigen Erfahrungen.
Fachliches Kennenlernen
Im Anschluss lernst du das Team kennen und erhältst einen tieferen Einblick in die Rolle sowie konkrete Projekte und Aufgaben.
Unsere vollständigen Benefits & Vorteile werden im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses erklärt, aber auf unserer Karriereseite bekommst du bereits einen guten Überblick: https://www.stp.one/en/careers
Als europäisches Unternehmen unterscheiden sich unsere Benefits je nach Land, einige Benefits gelten jedoch für alle Mitarbeitenden: