Werkstudent:in Personalcontrolling

Deutsche Bahn AG; Frankfurt; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein großes Transportunternehmen in Frankfurt sucht einen Werkstudenten (w/m/d) im Bereich Personalcontrolling. Sie unterstützen die HR-Controller:innen, erstellen Auswertungen und begleiten Projekte. Ideale Bewerber haben ein Studium in Betriebswirtschaft oder Vergleichbarem und fundierte MS Office Kenntnisse. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten mit 16-20 Stunden pro Woche über mindestens 12 Monate.

Leistungen

Faire Vergütung

Günstige Freizeitangebote

Qualifikationen

• Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder Controlling.
• Erste praktische Erfahrungen im Personalmanagement oder Controlling sind wünschenswert.
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen.

Aufgaben

• Unterstützung der HR-Controller:innen in allen Themen des Personalcontrollings.
• Eigenständige Auswertungen und Analysen der Personalplanung.
• Erstellung von Präsentationen und Begleitung aktueller Projekte.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

MS Office Kenntnisse

Strukturiertes Arbeiten

Engagement

Selbstständiges Arbeiten

Sehr gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbares

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in (w/m/d) im Bereich Personalcontrolling für mindestens 12 Monate (16‑20h/ Woche) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung der HR-Controller:innen in allen Themen des Personalcontrollings (von der strategischen Personalplanung über die Unternehmensplanung bis hin zur Steuerung der personalwirtschaftlichen Kennzahlen)
• Dabei bist du auch Ansprechpartner:in für die regionalen HR-Controller:innen und bildest die Klammer für übergeordnete Themen
• Du wirst eigenständige Auswertungen und Analysen der Personalplanung und personalwirtschaftlicher Kennzahlen erstellen, inkl. einer ersten Bewertung der Ergebnisse
• Die Begleitung von aktuellen Projekten sowie die Übernahme von Teilaufgaben und die Erstellung von Präsentationen fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich
• Außerdem unterstützt du bei Datenbankaufbereitungen

Dein Profil:

• Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Controlling oder einen vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal(controlling)
• Erste praktische Erfahrungen im Personalmanagement oder Controlling sind wünschenswert
• Du besitzt fundierte Kenntnisse im Umgang mit den MS Office Anwendungen
• Hohe Motivation, strukturiertes & selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Engagement und digitales Arbeiten zeichnen dich aus
• Du verfügst über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Diskretion
• Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z. B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.

Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.

Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit deiner Familie oder Freunden.

Bewirb dich jetzt online auf diese Ausschreibung. Deine vollständige Bewerbung enthält: Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.

Es besteht die Möglichkeit, nach deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen, oder dein Praktikum durch eine Werkstudententätigkeit zu verlängern.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.