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WERKSTUDENT:IN (m/w/d) Legal Tech Kanzlei | Urheberrecht

GoHiring GmbH

München

Vor Ort

EUR 20.000 - 40.000

Teilzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Eine innovative Legal Tech Kanzlei in München sucht einen Werkstudenten (m/w/d) für die Unterstützung in rechtlichen Verfahren. Du wirst aktiv an der Gestaltung der juristischen Zukunft beteiligt und hast die Möglichkeit, in einem flexiblen Arbeitsumfeld viel zu lernen. Neben einem interessanten Aufgabenbereich wirst du auch die Chance auf Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens haben.

Leistungen

Flexibles Arbeiten
Remote Work Optionen
Weiterbildungsmaßnahmen
Socializing-Events
Perspektiven nach dem Studium

Qualifikationen

  • Berufseinsteiger oder Studierende im 1. bis 8. Semester.
  • Interesse an juristischen Themen und digitalen Innovationen.
  • Freude an Teamarbeit.

Aufgaben

  • Bewertung/Kategorisierung von Akten.
  • Vorbereitung/Prüfung von Anspruchsbegründungen, Klagen und Anlagen.
  • Erstellen von Handakten für Gerichtstermine.
  • Juristische Recherche.
  • Postbearbeitung.
  • Einfache Stellungnahmen.

Kenntnisse

Interesse an Legal Tech
Sicher im Umgang mit IT-gestützten Prozessen
MS-Office-Anwendungen
Selbstständig
Kommunikativ
Engagiert
Offen für Neues
Neugier
Zuverlässigkeit

Ausbildung

Student:in der Rechtswissenschaft/WiWi oder vergleichbares Studium
Jobbeschreibung
WERKSTUDENT:IN (m/w/d) Legal Tech Kanzlei | Urheberrecht

80336 München – Praktikum – Veröffentlicht: 15.10.2025

Legal Tech, was ist das eigentlich? Blicken Sie bei uns hinter die Kulissen einer modernen Legal Tech Kanzlei und seien Sie aktiv an der Gestaltung der juristischen Zukunft beteiligt.

  • Hard Facts: Student:in der Rechtswissenschaft/WiWi oder vergleichbares Studium mit juristischen Inhalten (1. bis 8. Semester), Interesse an Legal Tech, Wohnort in München oder Umgebung
  • Job Skills: Ø 8–20 Wochenstunden, hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten

Wie Sie sind? – Selbstständig, kommunikativ, engagiert, offen für Neues

Was Sie wollen? – Viel lernen, sich weiterentwickeln, neue Perspektiven kennenlernen, eventuell den richtigen Berufseinstieg finden

Herausforderung und Perspektive – Was Sie erwartet

Im Team Litigation arbeiten Sie direkt an gerichtlichen Verfahren – digital unterstützt und praxisnah. Von der Bewertung und Kategorisierung der Akten über die Vorbereitung und Prüfung von Anspruchsbegründungen, Klagen und Anlagen bis zur Erstellung von Handakten für Gerichtstermine sind Sie eingebunden. Sie recherchieren juristische Fragestellungen, unterstützen bei der Postbearbeitung und verfassen einfache Stellungnahmen. Außerdem pflegen Sie unsere Zitatensammlung und schwärzen gerichtliche Entscheidungen sowie Gutachten datenschutzkonform.

  • Bewertung/Kategorisierung von Akten
  • Vorbereitung/Prüfung von Anspruchsbegründungen, Klagen und Anlagen
  • Erstellen von Handakten für Gerichtstermine
  • Juristische Recherche
  • Postbearbeitung
  • Einfache Stellungnahmen
  • Zitatensammlung pflegen
  • Schwärzen von Entscheidungen und Gutachten
Persönlichkeit und Qualifikation – Was Sie mitbringen

Sie studieren Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder ein anderes Studienfach mit juristischem Bezug und befinden sich im 1. bis 8. Semester. Ihr Interesse gilt Legal Tech, digitalen Innovationen und KI. Sie sind sicher im Umgang mit IT‑gestützten Prozessen und MS‑Office-Anwendungen. Neben Ihrer Freude an juristischen Themen und der Arbeit im Team bringen Sie Neugier, Zuverlässigkeit und den Wunsch nach einer langfristigen Zusammenarbeit mit.

Unternehmenskultur und Umfeld – Was wir Ihnen bieten

Entdecken Sie ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld im Herzen von München, das mehr moderne Legal-Tech Unternehmen als verstaubte Kanzlei ist. Gutes Teamwork ohne große Hierarchien, dafür mit viel Kollegialität und einem wertschätzenden, offenen Miteinander. Wir vertrauen einander und glauben an Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Autonomie, weil dadurch Zufriedenheit und Innovation entstehen. Individuelle Leistungen und persönliche Entwicklung zählen bei uns; Ideen nehmen wir ernst und Führung auf Augenhöhe leben wir. Wir fördern unsere Mitarbeiter:innen mit internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen und bieten zahlreiche Socializing‑Events zusammen. Flexibles Arbeiten, Remote Work oder Workacation passen sich Ihren Bedürfnissen an. Sie haben die Möglichkeit, im Rahmen Ihrer Beschäftigung in unseren anderen Abteilungen zu schnuppern und sich so einen Überblick über unsere Strukturen, das interdisziplinäre Miteinander und Ihre potenziellen Entwicklungsmöglichkeiten zu verschaffen. Nach Ihrem erfolgreichen Studienabschluss erwarten Sie langfristige Perspektiven und Karrieremöglichkeiten. Gehen Sie bei uns Ihren eigenen, individuellen Karriereweg, der zu Ihrer Persönlichkeit passt.

Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal. Klicken Sie einfach auf „Jetzt Bewerben“ und laden Sie in weniger als 5 Minuten Ihre Eckdaten sowie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse hoch.

Wie geht es nach der Bewerbung weiter?

Wir melden uns in der Regel innerhalb einer Woche bei Ihnen. Wenn Sie zu uns passen könnten, laden wir Sie zeitnah zu einem ersten Kennenlernen ein.

Haben Sie noch Fragen?

Dann rufen Sie einfach in unserem Service Center unter 089 520572 0 an und lassen sich mit der zuständigen HR‑Managerin Romana Kühnrich oder direkt mit Ihrem zukünftigen Vorgesetzten Sebastian Küper verbinden.

Über uns

FROMMER LEGAL ist seit über zwei Jahrzehnten führend in juristischen Großprojekten. Gewachsen im und mit dem digitalen Zeitalter begleiten wir unterschiedlichste Industrien durch anspruchsvolle Zeiten. Insbesondere die Herausforderungen des Internets und der Digitalisierung bestimmen dabei unseren Beratungsschwerpunkt. Wer in der Digitalisierung beraten will, muss digital leben. Getreu diesem Motto haben wir uns mit selbst entwickelten Technologien das perfekte Ökosystem für eine zeitgemäße Rechtsberatung geschaffen. Motor dieser Entwicklung ist die Verflechtung unterschiedlicher Kompetenzen. Moderne Rechtsberatung erfordert mehr als juristische Exzellenz – sie braucht Berufe und Berufungen der unterschiedlichsten Art. Daher arbeiten bei uns neben Rechtsanwält:innen auch Wirtschaftsjurist:innen, Rechtsfachwirt:innen und Rechtsanwaltsfachangestellte gemeinsam mit Prozess- und Projektmanager:innen, Legal- und Software-Engineers, IT-Professionals und Wirtschaftswissenschaftler:innen. Chancengleichheit und Teamgeist sind Teil unserer DNA. Gemeinsam. Auf Augenhöhe. Agil.

Weitere Details und Bewerbung
ID der Stellenausschreibung: bcf3b288-6e1d-4d97-8ce9-34501e24fdeb

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