Werkstudent HR (m/w/d)

Daikin Refrigerants Frankfurt GmbH; Frankfurt; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Klimaanlagen in Frankfurt sucht einen Praktikanten im Recruiting. Sie unterstützen den Recruiting Prozess, optimieren HR-Prozesse und erstellen HR-Statistiken. Ideale Kandidaten sind in einem BWL- oder HR-Studium eingeschrieben, bringen Kommunikationsfähigkeit sowie gute MS-Office Kenntnisse mit. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits erwarten Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Zuschuss zur Kantine

EGYM Wellpass

Deutschlandticket

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenlose Getränke und Obst

Qualifikationen

• Eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudiengang, vorzugsweise mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Personal oder Arbeitsrecht.
• Selbstständige Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeit.
• Gute MS-Office Kenntnisse.

Aufgaben

• Mitarbeit im Recruiting Prozess und Pflege des Bewerbermanagement-Systems.
• Mitwirkung an HR-Projekten und Optimierung bestehender HR-Prozesse.
• Erstellung von Statistiken zu HR-Kennzahlen und Unterstützung im HR-Tagesgeschäft.

Kenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Prozessorientiertes Denken

Sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Gute MS-Office Kenntnisse

Fließende Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudiengang

Jobbeschreibung

Die Daikin Refrigerants Frankfurt GmbH mit Sitz in Frankfurt am Main ist eine 100 %ige Tochter der Daikin Chemical Europe GmbH und damit der Daikin Industries Ltd., mit Sitz in Osaka Japan, zugehörig. Die Daikin Gruppe mit weltweit über 100.000 Mitarbeitern ist ein führender Hersteller von Klima- und Kühlgeräten sowie von fluorhaltigen Chemikalien.

Neben einer Anlage zur Feindestillation des Pharma-Treibmittels S227 Pharma, welches weltweit in Dosier-Aerosolen für die Verabreichung medizinischer Wirkstoffe (e.g. Sprays gegen Asthma und COPD) eingesetzt wird, betreibt Daikin seit 2020 auch eine Aufbereitungsanlage zur Reinigung rückgewonnener fluorierter technischer Gase (HFKW), so dass diese anschließend erneut zum Einsatz in Klima- und Kühlgeräten eingesetzt werden können. Zudem verfügt der Standort über eine thermische Spaltanlage zur schadlosen Entsorgung von FCKW, HFKW und FKW. Mittels Wasserstoff-Sauerstoffflamme werden die Gase in Spaltreaktoren zu Fluss- und Salzsäure umgewandelt und als Rohstoffe wieder in den Wertstoffkreislauf zurückgeführt.

Aufgaben

• Mitarbeit im Recruiting Prozess: Pflege des Bewerbermanagement-Systems, Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Bewerbervorauswahl und Bewerberkorrespondenz
• Mitwirken an HR-Projekten (bspw. Implementierung Mitarbeiter Jahresgespräche, etc.)
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen zu HR-Kennzahlen
• Unterstützung im HR-Tagesgeschäft
• Optimierung bestehender HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit HR Team

Qualifikation

• Eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudiengang, vorzugsweise mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Personal, Arbeitsrecht oder ähnliches
• Selbstständige Arbeitsweise, prozessorientiertes Denken und Handeln und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Zuschuss zur Kantine, zum EGYM Wellpass und zum Deutschlandticket
• Parkplatz am Industriepark, umfassende Rabattplattformen & kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) sowie kostenloses Obst im Betrieb

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