Werkstudent - HR-Assistenz (m/w/d)

Meyandy LLC; Frankfurt; Vor Ort; EUR 10.000 - 15.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatte

Corporate Benefits Programm

EGYM Wellpass

Zusammenfassung

Meyandy LLC sucht eine studentische HR-Unterstützung in Frankfurt. Sie arbeiten im operativen Tagesgeschäft, unterstützen im Recruiting, Bewerbermanagement und bei Vorstellungsgesprächen.

Sie erstellen und verwalten HR-Dokumente, pflegen Personalstammdaten und wirken an Ein- und Austrittsprozessen mit. Flexible Arbeitszeiten bis 20 Stunden/Woche während Vorlesungszeit ermöglichen eine gute Vereinbarkeit.

Qualifikationen

• Eingeschriebene/r Student/in in Personal, Wirtschaft, Psychologie, Recht oder vergleichbarer Fachrichtung
• Interesse an HR-Themen und Prozessen, praktische Erfahrungen wünschenswert
• Erste Erfahrungen im kaufmännischen, administrativen oder personalwirtschaftlichen Umfeld
• Strukturierte, ordentliche und diskrete Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS-Office und Bereitschaft, sich in HR-Systeme einzuarbeiten
• Freundliche und professionelle Team-Kommunikation

Aufgaben

• Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft
• Erstellung, Vorbereitung und Verwaltung von HR-Dokumenten
• Pflege digitaler Personalstammdaten in HR-Systemen
• Unterstützung bei Ein- und Austrittsprozessen
• Mitarbeit an HR-Projekten rund um Onboarding, Mitarbeiterbindung und Digitalisierung

Kenntnisse

MS-Office Kenntnisse

Teamfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Diskretion

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Student/in im relevanten Studiengang

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft sowie bei administrativen und organisatorischen Aufgaben, auch im Recruiting, Bewerbermanagement und bei Vorstellungsgesprächen
• Du unterstützt bei der Erstellung, Vorbereitung und Verwaltung von verschiedenen HR-Dokumenten
• Du pflegst die digitalen Personalstammdaten und hältst diese aktuell in unseren HR-Systemen
• Du unterstützt bei Ein- und Austrittsprozessen sowie bei weiteren administrativen Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles
• Du unterstützt bei internen Kommunikationsprozessen sowie bei der Umsetzung und Dokumentation von HR-Prozessen
• Du wirkst bei HR-Projekten mit, z.B. rund um Themen wie Onboarding, Mitarbeiterbindung und Digitalisierung

Dein Profil

• Du bist immatrikulierte:r Student:in, idealerweise in einem Studiengang mit Bezug zu Personal, Wirtschaft, Psychologie, Recht oder vergleichbarer Fachrichtung
• Du hast Interesse an Personalthemen und HR-Prozessen und möchtest gerne praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln
• Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im kaufmännischen, administrativen oder personalwirtschaftlichen Umfeld sammeln können
• Du hast eine strukturierte, ordentliche und vor allem diskrete Arbeitsweise
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und hast Freude daran, dich in digitale HR-Systeme und neue Programme einzuarbeiten
• Du kommunizierst freundlich und professionell und arbeitest gerne im Team
• Du bist während der Vorlesungszeit bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar und kannst uns nach Absprache auch in der vorlesungsfreien Zeit verstärkt unterstützen

Wir bieten dir

Klare Strukturen: Transparente Zeiterfassung und fairer Überstundenausgleich

Modernes Arbeiten: Ein inspirierendes Umfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung

Wachse mit uns: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, gezielte Förderung und ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive

Teamspirit erleben: Ein hochmotiviertes Team, das Du bei regelmäßigen Teamevents und Firmenfeiern noch besser kennenlernen kannst

Deine ganz persönliche Entwicklung fördern wir gerne

• Großzügige Mitarbeiterrabatte auf das komplette Sortiment sowie ein umfangreiches Corporate Benefits Programm
• Bezuschussung des EGYM Wellpass - Für deinen Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios, Sportkursen und Wellnessangeboten