Werkstudent Complaint Management (m/w/d) 50933 Köln Einkauf & Qualitätsmanagement Werkstudierende

REWE Gruppe; Deutschland; Remote; EUR 12.000 - 18.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeitendenrabatt

Gesundheits- und Sportangebot

Netzwerke & Diversity

Kooperationen für Abschlussarbeiten

future steps Talentpool

Zusammenfassung

REWE Group sucht eine/n eingeschriebene/n Student/in der Betriebswirtschaftslehre zur Unterstützung im Reklamationsmanagement. Sie arbeiten eigenständig an der Analyse kritischer Reklamationsstellen, koordinieren interne Schnittstellen und externe Dienstleister:innen und gestalten Reklamationsprozesse mit.

Sie übernehmen Verantwortung bei Abwicklung und Bewertung von Krisenrückrufen, erstellen Präsentationen und liefern handlungsreife Entscheidungsvorlagen für neue Prozesse.

Qualifikationen

• Persönlichkeit: sorgfältig, zuverlässig und selbstständig.
• Eingeschriebene:r Student:in der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise 1 Jahr verfügbar.
• Idealerweise erste Erfahrungen im Reklamationsbereich durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint) und analytisches Denkvermögen.
• Systemseitige Kenntnisse in ERP-Systemen, bevorzugt NAV.

Aufgaben

• Analysiere und überwache die kritischen Stellen in Reklamationen.
• Koordiniere mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern.
• Bearbeite Reklamationsprozesse und bewerte Krisenrückrufe.
• Erstelle Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für neue Reklamationsprozesse.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Eigenständiges Arbeiten

MS Excel

PowerPoint

Erste Erfahrung Reklamation

Ausbildung

Student der Betriebswirtschaftslehre

Tools

ERP NAV

Jobbeschreibung

Was wir zusammen vorhaben:

Die Vision des Eigengeschäfts der REWE Group ist als fokussierter Lösungsanbieter gemeinsam mit dem Einkauf internationale Geschäftsmodelle in der Warenbeschaffung weiterzuentwickeln. Ebenfalls ist es das Selbstverständnis des Eigengeschäfts als Dienstleister mit operativer Exzellenz Geschäftsprozesse zu steuern und gemeinsam mit anderen Geschäftseinheiten zu gestalten. Die Schaffung von Effizienz und die Erhöhung der internen sowie externen Kundenzufriedenheit als Kernziel sollen zur kontinuierlichen Steigerung des Umsatzes und Ertrages der REWE Group führen. Das Wesen des Eigengeschäfts als Großhandelsfunktion besteht in der langfristigen Beschaffung von Waren von nationalen und internationalen Lieferanten. Das Eigengeschäft versorgt die Konzerngesellschaften im In- sowie Ausland und stellt damit dem größten Lieferanten der REWE Group dar.

Was du bei uns bewegst:

• Du zeigst deine analytischen Fähigkeiten: Indem du die Analyse und Überwachung der kritischen Stellen der Reklamation verantwortest.
• Du arbeitest eigenständig, aber dennoch nicht allein: Bei der Koordination mit internen Schnittstellen und externen Dienstleister:innen ist dein Engagement gefragt.
• Du bist mittendrin: Bei der Abwicklung von Reklamationsprozessen sowie der Bewertung von Krisenrückrufen.
• Du übernimmst Verantwortung: Du gestaltest Präsentationen und erstellst Entscheidungsvorlagen für die neuen Prozesse im Reklamationsbereich.

Was uns überzeugt:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie dein zuverlässiges und selbstständiges Auftreten.
• Du bist eingeschriebene:r Student:in der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Studienrichtung und stehst optimalerweise 1 Jahr zur Verfügung.
• Idealerweise verfügst du bereits über erste Erfahrungen im Bereich Reklamation durch Praktika oder andere Werkstudententätigkeiten.
• Du besitzt sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse (insb. Excel und PowerPoint) sowie ein gutes analytisches Denkvermögen.
• Systemseitige Kenntnisse in ERP Systemen, bevorzugt Microsoft NAV, sind von Vorteil und Runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
• Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
• Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
• Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
• Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
• Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
• Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.