Werkstatt- und Fuhrparkleiter (m/w/d) in Bamberg

Herbst Transporte; Erlangen; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Herbst Transporte GmbH in Bayern sucht eine erfahrene Werkstattleitung, die das fachliche Team in der Werkstatt und am Fuhrpark verantwortet.

Sie übernehmen die fachliche Führung, organisieren Abläufe, sichern Qualität und Sicherheit, steuern die Ressourcen und arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, um Einsatzbereitschaft und Wirtschaftlichkeit der rund 150 Fahrzeuge zu gewährleisten. Die Position bietet verantwortungsvolle Führung und Perspektiven in einem zukunftsorientierten Umfeld.

Qualifications

• Abgeschlossene Qualifikation als Fahrzeugmeister, KFZ-Meister oder KFZ-Nutzfahrzeuge-Meister – Führungskompetenz zählt.
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge, Werkstattsteuerung oder Fuhrparkmanagement.
• Ausbilderfahrung oder Fähigkeit, Auszubildende fachlich anzuleiten.
• Technisches Verständnis kombiniert mit wirtschaftlichem Denken und Prioritätensetzung.
• Starke Kommunikationsfähigkeit, klare Zusammenarbeit und Freude an Teamführung.
• Lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in Konflikt- bzw. Krisensituationen.
• Verantwortungsbewusstsein, Organisationsstärke und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

Responsibilities

• Die fachliche Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Werkstatt- und Fuhrparkteams.
• Steuerung von Besprechungen und Abstimmung mit der Geschäftsleitung.
• Planung und Monitoring von Wartungen, Reparaturen und Qualitätsprüfungen.
• Verantwortung für Sicherheit, Ordnung und reibungslose Abläufe im Betrieb.
• Aufträge erstellen, priorisieren und Mitarbeitende gemäß Kapazitäten einsetzen.
• Beschaffung von Ersatzteilen und internes Rechnungswesen der Werkstatt.

Skills

Führungskompetenz

Organisation

Kommunikation

Krisenfestigkeit

Sicherheit

Teamführung

Education

KFZ-Meister

Job description

Die Herbst Transporte GmbH ist ein zukunftsorientiertes Transport- und Logistikunternehmen mit festen Wurzeln in Bamberg. Seit vielen Jahren stehen wir für absolute Zuverlässigkeit, höchste Qualität und ein starkes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe.

Das bedeutet für Dich: Dein neuer Arbeitsplatz und das Headquarter für Dein Team befinden sich in unserem brandneuen Werkstattneubau! Bei uns erwartet Euch eine helle, perfekt strukturierte Arbeitsumgebung, die mit den aktuellsten und modernsten Arbeitsmitteln der Branche ausgestattet ist. Wir bieten Dir die ideale Kombination aus einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer High-Tech-Ausstattung, die Führung auf modernstem Niveau ermöglicht.

Deine Position

In dieser Rolle übernimmst Du die fachliche Führung, Organisation und Weiterentwicklung Deines Werkstatt- und Fuhrparkteams. Du bist die zentrale Ansprechperson für fachliche Fragen, sorgst für klare Abläufe und stellst sicher, dass Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Tagesgeschäft zuverlässig umgesetzt werden. Mit Deinem strategischen Blick sorgst Du dafür, dass unsere rund 150 Fahrzeuge jederzeit einsatzbereit, sicher und wirtschaftlich auf der Straße sind.

Deine Aufgaben

Du organisierst die fachliche Umsetzung und Verteilung der Aufgaben innerhalb Deines Teams. Dazu gehören die Steuerung von Besprechungen, die Moderation der internen Kommunikation sowie die enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung.

Fuhrparkmanagement

• Planung & Monitoring: Organisation von Wartungen, Reparaturen, Fahrzeugprüfungen sowie HU, SP und Qualitätsprüfungen.
• Prozesssteuerung: Steuerung von Reparatur- und Wartungsprozessen für PKW, Nutzfahrzeuge, Stapler sowie Bestands- und Mietfahrzeuge.
• Schadensabwicklung: Dokumentation und Prüfung von Fahrzeugschäden.
• Fahrzeuglebenszyklus: Konfiguration, Anmeldung, Übernahme, Abmeldung und Auschecken von Fahrzeugen.
• Compliance & Pflege: Durchführung von Fahrer- und Führerscheinkontrollen sowie Verantwortung für reibungslose Abläufe rund um Tanken, Waschen und Fahrzeugpflege.
• Administration: Inventur sowie sorgfältige Pflege und Archivierung der Fahrzeugakten.

Werkstattleitung

• Verantwortung: Technische, wirtschaftliche und personelle Verantwortung für den gesamten Werkstattbereich.
• Auftragssteuerung: Erstellen von Reparaturaufträgen und Priorisieren nach unseren Dispositionsvorgaben.
• Ressourcenplanung: Einteilung der Mitarbeitenden nach Aufträgen, Urlaubsplanung und Sicherstellung der permanenten Einsatzfähigkeit des Teams.
• Einkauf & Orga: Bestellung von Ersatzteilen, Erstellung interner Rechnungen sowie Kontrolle und Optimierung laufender Arbeitsprozesse.
• Arbeitssicherheit: Verantwortung für Ordnung, Sauberkeit und feste Strukturen im gesamten Verantwortungsbereich.

Dein Profil

• Qualifikation: Von Vorteil ist eine abgeschlossene Qualifikation als Fahrzeugmeister, KFZ-Meister oder KFZ-Nutzfahrzeuge-Meister – aber vor allem Deine Erfahrung und Deine Führungskompetenz zählen!
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge, Werkstattsteuerung oder Fuhrparkmanagement.
• Ausbildungskompetenz: Erfahrung als Ausbilder für Mechatroniker oder in der fachlichen Anleitung von Auszubildenden.
• Mindset: Technisches Verständnis, wirtschaftliches Denken und ein ausgeprägtes Gespür für Prioritäten.
• Führungskraft: Kommunikationsstärke, eine klare, wertschätzende Art der Zusammenarbeit und echte Freude daran, ein Team fachlich zu führen.
• Krisenfestigkeit: Eine lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in Konflikt- oder Krisensituationen.
• Sicherheit: Verantwortungsbewusstsein, Organisationsstärke und ein sicherer Umgang mit gesetzlichen Vorgaben, Arbeitsschutz und Branchenregeln.

Wir bieten Dir

Das Highlight: Die Führung eines eingespielten Teams in einem hochmodernen Werkstattneubau mit Zugriff auf die neusten und aktuellsten Arbeitsmittel, die der Markt aktuell bietet.

• Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem technischem und organisatorischem Freiraum.
• Abwechslung: Ein vielseitiger Aufgabenbereich an der Schnittstelle zwischen Fuhrpark, Werkstatt, Teamführung und Arbeitssicherheit.
• Atmosphäre: Ein eingespieltes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, modernen Arbeitsstrukturen und klarer Kommunikation.
• Entwicklung: Echte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Vergütung: Eine gute Bezahlung und eine attraktive Vergütung, die Deiner hohen Verantwortung absolut gerecht wird.
• Kultur: Eine Unternehmenskultur, in der Verantwortung, Verlässlichkeit und Teamarbeit fest verankert sind.

Bewerbung

Bereit für den nächsten Schritt? Du möchtest Verantwortung übernehmen, Prozesse verbessern und unser Team fachlich stark führen?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!