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Werde unser neuer Vorarbeiter (m/w/d) in der Obstproduktion!

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Rheinbach

Vor Ort

EUR 40.000 - 50.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein modernes Unternehmen in der Obstproduktion sucht einen Vorarbeiter (m/w/d) in Rheinbach. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Führung eines Produktionsteams, die Überwachung des Produktionsablaufs sowie die Qualitätskontrolle. Ideale Kandidaten bringen Organisationstalent und Teamführungskompetenz mit und sind bereit, in der Kernarbeitszeit zu arbeiten. Dies ist eine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiven Arbeitsbedingungen.

Leistungen

Sicheres, übertarifliches Einkommen
Hoher Arbeitssicherheitsstandard
Chance auf berufliche Weiterentwicklung
Persönliche Betreuung und Beratung durch das Aurelium Team

Qualifikationen

  • Bereitschaft zur Arbeit in der Kernarbeitszeit von 08:00 – 18:00 Uhr (Mo–Sa).
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Kontrolle der Fertigungsscheine und Überwachung des Produktionsablaufs.
  • Führung und Motivation unseres Produktionsteams.
  • Sortierung und Verpackung von Obst nach Qualitätsstandards.
  • Auftragsbearbeitung – damit alles termingerecht beim Kunden ankommt.
  • Qualitätskontrolle – Du stellst sicher, dass nur beste Ware unser Haus verlässt.

Kenntnisse

Organisationstalent
Teamführungskompetenz
Gute Deutschkenntnisse
Zahlenverständnis
Jobbeschreibung
Werde unser neuer Vorarbeiter (m/w/d) in der Obstproduktion!
Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: AURELIUM GmbH

  • Schicht/Nacht/Wochenende
Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung
  • Vorarbeiter/in - Lagerwirtschaft, Güter- und Warenumschlag

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Über uns:
Wir sind ein modernes und wachsendes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in den Bereichen Produktion, Logistik und Qualitätskontrolle. Als überregionaler Outsourcing-Dienstleister bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld, das auf Teamgeist und Qualität setzt.

Werde unser neuer Vorarbeiter (m/w/d) in der Obstproduktion!

Standort: Swisttal
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Du bist ein Organisationstalent, packst gerne mit an und hast Freude daran, ein Team zu führen? Dann bist Du bei uns genau richtig als Vorarbeiter (m/w/d) in Rheinbach.

Deine Aufgaben
  • Kontrolle der Fertigungsscheine und Überwachung des Produktionsablaufs
  • Führung und Motivation unseres Produktionsteams
  • Sortierung und Verpackung von Obst nach Qualitätsstandards
  • Auftragsbearbeitung – damit alles termingerecht beim Kunden ankommt
  • Qualitätskontrolle – Du stellst sicher, dass nur beste Ware unser Haus verlässt
Dein Profil
  • Bereitschaft zur Arbeit in der Kernarbeitszeit von 08:00 – 18:00 Uhr (Mo–Sa)
  • Gute Deutschkenntnisse und ein sicheres Zahlenverständnis
  • Spaß an Verantwortung und Teamführungskompetenz
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Top-Arbeitgeber
  • Sicheres, übertarifliches Einkommen
  • Hoher Arbeitssicherheitsstandard
  • Chance auf berufliche Weiterentwicklung
  • Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes
  • Langfristige Einsätze
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch das Aurelium Team

Abteilung(en): Fachkraft, Helfer
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Aurelium versteht sich als Spezialist für die Übernahme und dauerhafte Durchführung von personalintensiven industriellen Prozessen in den Bereichen Logistik, Produktion und Qualitätskontrolle.

Verantwortung bedeutet für uns, unseren Kunden einerseits und unseren Mitarbeitern andererseits nachhaltig verpflichtet zu sein.

Das Aurelium Management und alle Mitarbeiter haben sich vertraglich auf unser Wertesystem verpflichtet. Diese Werte sind Integrität, Ergebnisqualität, Nachhaltigkeit und Innovation. Wir sind Partner für unsere Kunden und unsere Mitarbeiter.

Wir sagen was wir tun und tun was wir sagen. Dabei erfüllen wir verlässlich alle gesetzlichen und vertragsspezifischen Vorgaben. Wir entwickeln uns mit den sich verändernden Anforderungen weiter. Dies umfasst technische, organisatorische und personelle Möglichkeiten. Innovation und kontinuierliche Verbesserungen auf allen Ebenen sind für uns ein Grundwert.

Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Potenzial. Sie zu fordern und zu fördern ist unser Grundsatz. Jeder trägt Verantwortung für sich selbst und hat eine verantwortungsvolle Aufgabe im Unternehmen. Unseren Mitarbeitern bieten wir eine leistungsgerechte Entlohnung und soziale Absicherung. Scheinwerkverträge und Lohn-Dumping lehnen wir ab.

Gemeinsam mit unseren Partnern gestalten wir die Zukunft und nehmen ständig neue Herausforderungen an. Unsere Entscheidungen und unser Tun sind auf eine nachhaltige Leistungserbringung für unsere Kunden und eine stetige Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ausgerichtet, um so in langfristigen Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen dauerhaften Nutzen zu stiften.

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