Vorstand/Vorständin m/w/D Aufgabenschwerpunkt: soziale Arbeit

DRK Kreisverband Gransee Ostprignitz-Ruppin e. V.; Neuruppin; Vor Ort; EUR 150.000 - 200.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Wohlfahrtsverband in Neuruppin sucht einen Vorstand/Vorständin mit Leidenschaft für soziale Arbeit und mehrjähriger Führungserfahrung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die strategische Weiterentwicklung, Personalführung und die Sicherstellung der rechtlichen Vorgaben. Wir bieten eine außertarifliche Vergütung und einen Dienstwagen mit privater Nutzung sowie 30 Tage Urlaub.

Leistungen

Einzelvertragliche Vergütung

Dienstwagen mit privater Nutzung

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Fach- oder Hochschulabschluss im Bereich Sozialpädagogik oder Sozialmanagement.
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung erforderlich.

Aufgaben

• Strategische Weiterentwicklung des Vereins.
• Planung und Umsetzung operativer Maßnahmen.
• Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen Vorgaben.

Kenntnisse

Strategische Führungsfähigkeit

Personalführung

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Fach- oder Hochschulabschluss in Sozialpädagogik

Erziehungswissenschaften

Betriebswirtschaftliches Bewusstsein

Jobbeschreibung

Vorstand/Vorständin m/w/D Aufgabenschwerpunkt: soziale Arbeit

Fach- oder Hochschulabschluss im Bereich Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Erziehungswissenschaften, betriebswirtschaftliches Bewusstsein
Der Kreisverband ist im Bereich Wohlfahrts- und Sozialarbeit in den Landkreisen Oberhavel und Ostprignitz-Ruppin mit über 400 hauptamtlichen Mitarbeitern und über 400 ehrenamtlichen Helfern vertreten.
Ein wesentlicher Schwerpunkt der Verbandsarbeit sind die Bereiche Kinder, Jugend und Familie, die Eingliederungshilfe, die ambulante Pflege, die Fahrbereitschaft im Schülerspezialverkehr und des Krankentransports.

Sie bringen mit

Strategische und operative Führung

• Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Vereins und seiner Angebote
• Planung, Steuerung und Umsetzung operativer Maßnahmen im Einklang mit dem Leitbild und den Zielen des Vereins
• Verantwortung für nachhaltiges Wachstum und Qualitätssicherung in den Bereichen Hilfen zur Erziehung, Kinderbetreuung , Eingliederungshilfe und Projekten

Personal und Organisation

• Personalführung- und entwicklung der zugeordneten Führungs- und Leitungskräfte

Recht und Finanzen

• Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen, datenschutzrechtlichen und aufsichtsrelevanten Vorgaben
• Mitwirkung an der Haushaltsplanung, Finanzsteuerung und Mittelverwendung

Netzwerkarbeit und Kooperation

• Pflege und Ausbau von Kooperationen
• Mitarbeit in lokalen und regionalen Fachgremien

Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation

• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Außenwirkung des Vereins
• Verantwortung für interne und externe Kommunikation

Zusammenarbeit im Vorstand

• vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit mit dem Vorstandsvorsitzenden
• Bestellung nach Ablauf der Probezeit

Ihr Profil

Fachliche Qualifikation

• Fach- oder Hochschulabschluss im Bereich Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Erziehungswissenschaften, betriebliches Bewusstsein
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung

Was Sie mitbringen

• Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen
• Innovationsfreude und Bereitschaft zur Mitgestaltung
• Belastbarkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Identifikation mit den Werten und Zielen unseres Vereins

Wir bieten Ihnen

• Einzelvertragliche außertarifliche Vergütung
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• 30 Tage Urlaub