Vertriebsleiter (m/w/d) OPTIMUM Metallbearbeitungsmaschinen

Stürmer Maschinen GmbH; Hallstadt; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen

Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen

Job summary

Ein führendes Maschinenbauunternehmen sucht einen Vertriebsleiter (m/w/d) für die Optimum Metallbearbeitungsmaschinen in Hallstadt. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für Umsatz und Ergebnis im deutschen Markt und führen ein engagiertes Vertriebsteam. Ideale Kandidaten haben eine starke Kommunikationsfähigkeit, Führungserfahrung und eine technische Ausbildung. Fühlen Sie sich angesprochen und möchten in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Attraktive Vergütung sowie Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots.

Qualifications

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst.
• Nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb.
• Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen.
• Kenntnisse im Bereich spanende Metallbearbeitung von Vorteil.

Responsibilities

• Gesamtverantwortung für Umsatz und Ergebnis im deutschen Markt.
• Führung und Entwicklung des Vertriebsteams.
• Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie zur Steigerung des Marktanteils.
• Betreuung von Schlüsselkunden und Ausbau von Kundenbeziehungen.

Skills

Kommunikationsstärke

Unternehmerisches Denken

Selbständige Arbeitsweise

Führungserfahrung

Sehr gute Deutschkenntnisse

Education

Abgeschlossenes Studium in BWL, Technik oder Wirtschaftsingenieurswesen

Technische Ausbildung mit Weiterbildung in Wirtschaft

Job description

Vertriebsleiter (m/w/d) OPTIMUM Metallbearbeitungsmaschinen

Hinweis zu unseren aktuellen Vertriebsleiter-Stellenanzeigen: Derzeit schreiben wir mehrere Vertriebsleiterpositionen aus. Hintergrund ist eine langfristig geplante Nachfolgeregelung: Einige unserer langjährigen Vertriebsleiter werden in den kommenden Jahren in den wohlverdienten Ruhestand gehen.

Um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten, beginnen wir frühzeitig mit der Suche nach qualifizierten und engagierten Nachfolgerinnen und Nachfolgern. Dadurch stellen wir sicher, dass die neuen Stelleninhaber ausreichend Zeit für eine fundierte Einarbeitung sowie eine strukturierte Übergabe erhalten.

Kontinuität hat für uns einen hohen Stellenwert: Unsere bisherigen Führungskräfte bleiben unserem Unternehmen bis zu ihrem Renteneintritt – und teilweise auch darüber hinaus – verbunden. Diese langfristige Perspektive wünschen wir uns ebenso für ihre Nachfolgerinnen und Nachfolger.

Gestalten Sie Zukunft – als Vertriebsleiter (m/w/d) Optimum Metallbearbeitungsmaschinen Sie lieben Technik, packen gerne an und möchten gemeinsam mit einem motivierten Team richtig etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Vertriebsleiter Optimum sind Sie das Gesicht unserer starken Marke – und bringen unsere hochwertigen Maschinen für die spanende Metallbearbeitung direkt zu namhaften Kunden in ganz Deutschland.

Unsere Optimum-Produkte entstehen in eigener Fertigung – Qualität und Innovationskraft, auf die wir stolz sind und die unsere Kunden schätzen. Mit Engagement, frischen Ideen und echter Begeisterung für Technik führen Sie Ihr Vertriebsteam zum Erfolg. Sie wissen, wie man Kunden begeistert und Beziehungen auf Augenhöhe pflegt – vom Mittelstand bis zum Großunternehmen.

Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, in dem Sie gestalten, mitdenken und wachsen können. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, entwickeln Vertriebsstrategien, bauen unser Kundennetzwerk weiter aus und bringen Ihre Ideen aktiv ein. Ihr Gespür für Märkte, Ihr Führungsstil und Ihre Leidenschaft für unsere Produkte machen Sie zum Schlüsselspieler unseres Erfolgs.

Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:

• Gesamtverantwortung für Umsatz und Ergebnis der Marke Optimum im deutschen Markt
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Außendienstes (Vertriebsteam) für Optimum deutschlandweit
• Entwicklung und Umsetzung der Vertriebs- und Markenstrategie zur Steigerung von Marktanteil und Markenbekanntheit in Deutschland
• Planung und Überwachung der Umsatzziele inklusive Monitoring, Analyse und Reporting
• Schlüsselkundenbetreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen gemeinsam mit dem Außendienst
• Identifikation und Gewinnung neuer Vertriebspartner im deutschen Maschinenfachhandel
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie
• Enge Zusammenarbeit mit Gesamtvertriebsleitung, Innendienst und Produktmanagement
• Organisation von Produktschulungen und Messeauftritten

Ihr Profil - das bringen Sie idealerweise mit:

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Freude am Kundenkontakt und an Teamarbeit
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigenmotivation und selbständige Arbeitsweise
• Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Außendienst
• Nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich spanende Metallbearbeitung oder vergleichbarer technischer Produkte
• Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Technik oder Wirtschaftsingenieurswesen – alternativ auch technische Ausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im Bereich Wirtschaft oder eine alternativ vergleichbare Qualifikation mit fundierter Vertriebserfahrung
• Leitende Vertriebsposition mit umfassender Verantwortung für eine starke Marke
• Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
• Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen
• Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein engagiertes Team
• Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen

Wir freuen uns auch über Bewerbungen von engagierten Nachwuchskräften!

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Portal oder per E-Mail an [e-mail]

Unternehmensdarstellung: Stürmer Maschinen GmbH

Stürmer Maschinen wurde 1982 als Maschinengroßhandel gegründet und nimmt heute eine Spitzenposition in der Belieferung des deutschen Maschinenfachhandels ein. Das Unternehmen beschäftigt derzeit 260 Mitarbeiter an den Standorten Hallstadt und Pettstadt, sowie weitere Mitarbeiter an Niederlassungen und Beteiligungen in mehreren europäischen Ländern.
Dank unserer enormen Leistungsfähigkeit wachsen wir ständig weiter. Im Zuge unserer Expansion setzen wir unseren Erfolgskurs fort und suchen zur weiteren Verstärkung unseres Teams, engagierte und qualifizierte Mitarbeiter, deren Ziele es sind, sich persönlich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen.