Stellenausschreibung: Vertriebsleiter (m/w/d) Edelstahlprodukte
Arbeitgeber: STAPPERT Deutschland GmbH – Standort Hannover – Vollzeit – unbefristet.
Company Overview
STAPPERT ist als führender lagerhaltender Händler für nichtrostende, hochkorrosions- und hitzebeständige Stähle mit einem direkten Zugriff auf 20.000 Produkte ein kompetenter Ansprechpartner für rostfreien Edelstahlbedarf. Der Verkauf eines breiten und tiefen Produktprogrammes von Rundstahl, Hohlstahl, Flachstahl, Vier- oder Sechskantstahl, Rohren und Rohrzubehör sowie Winkeln und Profilen zeichnet uns aus. Die STAPPERT Deutschland GmbH zählt mehr als 350 Mitarbeiter an vier Lagerstandorten und in zwölf Verkaufsbüros und ist international tätig.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Fachliche und operative Leitung des Vertriebsbereichs am Standort Hannover
- Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Vertriebs im Innen- und Außendienst
- Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele
- Betreuung von Bestandskunden sowie Akquise von Neukunden
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Vertriebsstrategien mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung von Vertriebsprozessen
- Führung von Preisverhandlungen und Erstellung maßgeschneiderter Angebote
- Markt- und Wettbewerbsanalyse
- Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Kundenveranstaltungen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Vertriebsteams
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Metall- oder Stahlindustrie
- Erste Führungserfahrung im Vertrieb von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Ausgeprägte Kundenorientierung und unternehmerisches Denken
- Starkes Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office und ERP‑Systemen
- Affinität zu digitalen Vertriebsthemen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
Leistungen & Vorteile
- Spannende und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen internationalen Umfeld
- Zielgerichtete und umfangreiche Einarbeitung
- Motiviertes, hilfsbereites Team, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Attraktives Gehaltspaket (inkl. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen) sowie erfolgsorientiertes Bonussystem
- 30 Tage Urlaub; Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Moderne Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten
- Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung
Bewerbung
Wollen Sie Teil der europaweiten STAPPERT Gruppe werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Senden Sie diese bitte per E‑Mail an bewerbung@stappert.biz.