Unser 8-jähriger Klient sucht dich als Pflegefachkraft in Schönebeck (Elbe)

Lotos Intensivpflege; Schönebeck (Elbe); A distancia; EUR 47.000 - 56.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Gehalt nach TVöD-B

Pflegezulage

Dynamische Zulage

Wechselschichtzulage

Fahrtkostenerstattung

Jahressonderzahlung

Kitakostenübernahme

Betriebliche Altersvorsorge

Einsprungprämie

39h-Woche

30 Tage Urlaub

Bezahlte Pausen 1:1 Versorgung

Bezahlte Weiterbildungen

Flache Hierarchien

Regelmäßige Teambesprechungen

Descripción de la vacante

Lotos Intensivpflege sucht eine Pflegefachkraft zur umfassenden Begleitung eines Patienten in Schönebeck (Elbe). Es handelt sich um Nachtpflege im 12-Stunden-Block mit Aussicht auf Ausbau zu 24 Stunden, inklusive gründlicher Einarbeitung und umfassender Dokumentationen.

Es erwartet Sie eine Vielzahl an Schulungen, regelmäßige Teammeetings und eine faire Vergütung nach TVöD-B, inklusive Zusatzleistungen wie Zulagen und Fahrtkostenerstattung.

Formación

• Abgeschlossene Ausbildung in den genannten Pflegeberufen.
• Fachliche und soziale Kompetenz.
• Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Beatmungspflege.

Responsabilidades

• Durchführung der 12-Stunden-Nachtpflege im Schönebeck (Elbe) Umfeld.
• Bereitschaft zur Erweiterung auf eine 24-Stunden-Versorgung.
• Umfassende Dokumentationen und sorgfältige Arbeitsweise.
• Teilnahme an regelmäßigen Team- und Dienstbesprechungen.

Conocimientos

Pflegefachkraft

Außerklinische Beatmung

Kinderpflege

Educación

Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege

Ausbildung in Altenpflege

Ausbildung in Kindergesundheitspflege

Descripción del empleo

Der kleine Mann lebt gemeinsam mit seiner Familie in einer 4-Raum-Wohnung in Schönebeck (Elbe). Aufgrund eines hypoxischen Hirnschadens sowie der Folgen schwerster Verbrennungen benötigt er eine umfassende pflegerische Begleitung im Alltag.

Derzeit wird er in 12-Stunden-Nachtdiensten versorgt. Perspektivisch ist eine Erweiterung auf eine 24-Stunden-Versorgung geplant, sodass später sowohl Früh- als auch Nachtdienste übernommen werden können.

Du begegnest Kindern und ihren Familien mit Offenheit, Geduld und Wertschätzung? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Neben der Work-Life-Balance ist es uns wichtig, Dich gründlich einzuarbeiten und Dir umfassende Dokumentationen zur Verfügung zu stellen, damit Du von uns bestmöglich auf Deine neue Stelle vorbereitet wirst. Außerdem versprechen wir Dir Ansprechpartner, die rund um die Uhr für Dich da sind, sei es in Dingen des Dienstplans oder vor allem auch bei fachlichen Fragen. Apropos fachliche Fragen: Für Deine persönliche Weiterentwicklung in Form von Weiterbildungen bieten wir eine ganze Reihe von Schulungen an. Inhouse als auch online. Und die Kosten? Die tragen wir.

Darüber hinaus bieten wir Dir:

• Gehalt und Zuschläge nach TVöD-B
• + Pflegezulage
• + Dynamische Zulage
• + Wechselschichtzulage
• + Volle Fahrtkostenerstattung Auto, ÖPV oder Job Bike
• + Jahressonderzahlung 90% eines Monatsgehalts
• + Übernahme möglicher Kitakosten
• + Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• + Einsprungprämie
• + 39 h Woche bei Vollzeit
• + 30 Tage Urlaub
• = ca. 4600 Euro (bei einem Arbeitsklima gegenseitiger Wertschätzung und Achtung)
• bezahlte Pausen in der 1:1 Versorgung
• bezahlte Weiterbildungen Inhouse und online
• flache Hierarchien mit direkten Ansprechpartnern
• regelmäßige Teambesprechungen

Was wir uns von Dir wünschen:

• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Kindergesundheits- und Krankenpfleger/in
• Fachkraft für Außerklinische Beatmungspflege (oder die Bereitschaft zur Weiterbildung)
• fachliche und soziale Kompetenz
• Engagement in der täglichen Arbeit und Bereitschaft zum Lernen

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!