Trainee zum Verkaufsleiter Möbel (m/w/d)

Trainee; Herford; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Zusatzversicherung

Fahrradleasing

Zusatzurlaub

Rabatte bei Partnerunternehmen

Mitarbeiterrabatte in Filialen

Teamevents

Job summary

Mömax/XXXLutz sucht zur Verstärkung im Möbelbereich eine Trainee-Führungskraft. Sie bereiten sich praxisnah auf die Verantwortung in Möbelabteilungen vor, entwickeln zusammen mit der Filialleitung Ihr Team und steuern das Tagesgeschäft mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und Umsatz.

Sie arbeiten aktiv auf der Verkaufsfläche, beraten Kundinnen und Kunden, übernehmen mehr Verantwortung für Abläufe und Kennzahlen und führen Mitarbeitende im täglichen Verkauf an.

Qualifications

• Sie brennen für den Einzelhandel und bringen einschlägige Berufserfahrung mit – oder möchten als Quereinsteiger/in mit Führungserfahrung den nächsten Schritt gehen.
• Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Sie arbeiten eigeninitiativ, flexibel und lösungsorientiert und bewahren auch in stressigen Situationen den Überblick
• Sie können ein Team motivieren, gehen gerne als Vorbild voran und packen im Tagesgeschäft selbst mit an
• Ein sicheres Auftreten, Kundenorientierung und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus
• Die Bereitschaft zur Samstagsarbeit rundet Ihr Profil ab

Responsibilities

• Sie bilden gemeinsam mit der Filialleitung die Führungsspitze im Möbelverkauf und unterstützen bzw. vertreten sie im Tagesgeschäft
• Sie arbeiten aktiv auf der Verkaufsfläche, beraten Kundinnen und Kunden und entwickeln passende Einrichtungslösungen
• Sie übernehmen zunehmend Verantwortung für die Möbelabteilungen, deren Abläufe, Kennzahlen und Umsatzziele
• Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeitenden und begleiten sie im täglichen Verkauf
• Sie erkennen Potenziale im Team, geben Feedback und bereiten sich gezielt auf die Übernahme einer Verkaufsleiterfunktion vor
• Sie setzen Verkaufsmaßnahmen um und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für ein überzeugendes Einkaufserlebnis

Skills

Einzelhandel

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Teamführung

Selbstständiges Arbeiten

Samstagsarbeit

Job description

Als Trainee zum Verkaufsleiter Möbel (m/w/d) bereiten wir Sie praxisnah auf die Verantwortung für unsere Möbelabteilungen vor. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickeln Sie Ihr Team, steuern das Tagesgeschäft und sorgen auf der Verkaufsfläche für eine konsequente Kunden- und Umsatzorientierung. Ihr Ziel: Schritt für Schritt eine starke Führungspersönlichkeit im Möbelverkauf zu werden.

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

Sie möchten Verkaufserfolg aktiv gestalten und sich zur Führungskraft im Möbelbereich entwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

• Sie bilden gemeinsam mit der Filialleitung die Führungsspitze im Möbelverkauf und unterstützen bzw. vertreten sie im Tagesgeschäft
• Sie arbeiten aktiv auf der Verkaufsfläche, beraten Kundinnen und Kunden und entwickeln passende Einrichtungslösungen
• Sie übernehmen zunehmend Verantwortung für die Möbelabteilungen, deren Abläufe, Kennzahlen und Umsatzziele
• Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeitenden und begleiten sie im täglichen Verkauf
• Sie erkennen Potenziale im Team, geben Feedback und bereiten sich gezielt auf die Übernahme einer Verkaufsleiterfunktion vor
• Sie setzen Verkaufsmaßnahmen um und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für ein überzeugendes Einkaufserlebnis

Qualifikationen

• Sie brennen für den Einzelhandel und bringen einschlägige Berufserfahrung mit – oder möchten als Quereinsteiger/in mit Führungserfahrung bzw. als Young Professional den nächsten Schritt gehen
• Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Sie arbeiten eigeninitiativ, flexibel und lösungsorientiert und bewahren auch in stressigen Situationen den Überblick
• Sie können ein Team motivieren, gehen gerne als Vorbild voran und packen im Tagesgeschäft selbst mit an
• Ein sicheres Auftreten, Kundenorientierung und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus
• Die Bereitschaft zur Samstagsarbeit rundet Ihr Profil ab

Benefits

• Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen
• Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
• Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale
• Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern für einen starken Zusammenhalt
• Eine unbefristete Anstellung
• Vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants