Trainee Vertrieb / Sales (m/w/d) arbeitnow Shyftplan Berlin · 10/7/2026

Primetime; Berlin; Hybrid; EUR 28,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Mentorprogramm

Übernahmeperspektive

Leistungsbonus

Kurze Wege

Teamevents

Jobticket

Mobilitätsbudget

Urban Sports Club

Job summary

shyftplan sucht motivierte Talente für ein 9–12-monatiges Trainee-Programm im B2B-Vertrieb. Lerne strukturiert, wie moderner Software-Vertrieb funktioniert, mit festem Mentor, klaren Lernplan und dem Ziel einer anschliessenden Übernahme.

Du identifizierst Zielkunden, sprichst potenzielle Kunden an und führst Erstgespräche. Die Rolle umfasst CRM-Pipeline-Pflege, Teilnahme an Messen und Events sowie regelmäßige Coachings und ein lukratives Bonussystem.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium, kaufmännische Ausbildung oder gleichwertiger Nachweis
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
• Genug Struktur, um 50 offene Kontakte im Blick zu behalten
• Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice sind nice to have

Responsibilities

• Zielkunden finden und Ansprechpartner identifizieren
• Potenzielle Kunden telefonisch, per LinkedIn und E-Mail ansprechen
• Erstgespräche führen und Passung prüfen
• Pipeline im CRM pflegen und eigene Zahlen beobachten
• An Messen und Events teilnehmen und Kontakte nachfassen

Skills

Deutsch auf muttersprachlichem Niveau

Vertriebs-Erfahrung

Strukturierte Arbeitsweise

Education

Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung

Job description

Your playground

Du willst in den B2B-Vertrieb einsteigen, aber nicht ins kalte Wasser geworfen werden? Bei uns lernst du in 9 bis 12 Monaten strukturiert, wie moderner Software-Vertrieb funktioniert. Mit festem Mentor, klarem Lernplan und dem Ziel, dich danach fest zu übernehmen.
Über uns:
shyftplan ist die All-in-One-Lösung zur Schichtplanung für Industriekunden. Unsere Software vereinfacht komplexe Personaleinsatzplanung, senkt Kosten und bindet Mitarbeitende aktiv mit ein. Wir arbeiten mit namhaften Industrie-Playern wie B. Braun, Siemens Energy und Haribo und haben das Ziel, Marktführer im DACH-Raum zu werden.
Was du bei uns machst:

• Zielkunden finden: Du identifizierst Unternehmen, für die unsere Software einen echten Unterschied macht, und findest heraus, wer dort die richtigen Ansprechpartner:innen sind.
• Potentielle Kunden ansprechen: Telefon, LinkedIn, E-Mail – du entwickelst eigene Ansprachen, statt Textbausteine abzuarbeiten, und testest, was funktioniert.
• Erstgespräche führen: Du verstehst die Planungsprobleme deines Gegenübers und entscheidest, ob es passt.
• Pipeline steuern: Du pflegst deine Kontakte sauber im CRM und siehst an deinen eigenen Zahlen, was dich weiterbringt.
• An Messen und Events teilnehmen: Von der Vorbereitung der Zielkontakte über die Gespräche vor Ort bis zum Nachfassen danach.

• Abgeschlossenes Studium, kaufmännische Ausbildung oder einen anderen Nachweis dafür, dass du dich schnell in Themen reinarbeitest
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
• Genug Struktur, um 50 offene Kontakte im Blick zu behalten
• Lust auf Industrie, Produktion und ein Produkt, dass wirklichen Mehrwert schafft
• Erste Erfahrungen im Vertrieb, in der Kundenbetreuung, im Service oder in der Gastronomie sind nice to have, aber keine Pflicht

Type: Onsite

Your perks

• Ein echtes Programm statt "Learning by Doing" allein: fester Mentor, regelmäßige Coachings, Trainings zu Gesprächsführung, Einwandbehandlung und vielem mehr
• Übernahmeperspektive:Nach erfolgreichem Abschluss ist eine unbefristete Position bei uns der Plan, nicht die Ausnahme
• Faires Gehalt: Deine Erfolge schlagen sich von Anfang an durch einen leistungsabhängigen Bonus auch in deiner Bezahlung wieder
• Kurze Wege: flache Hierarchien, direkter Austausch mit unserem Head of Sales und der Geschäftsführung
• Regelmäßige Teamevents (Kart fahren, Escape Room ...) und Company Lunches
• Zahlreiche Benefits wie Jobticket, Mobilitätsbudget, Urban Sports Club und vieles mehr