Trainee (m/w/d) Vertrieb / Sales in Frankfurt am Main - ID 2026-6075

Piepenbrock Service GmbH + Co. KG; Frankfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

Mobilität mit E-Bike-Leasing

Geplante Fort- und Weiterbildungen

Professionelle Ausstattung (Laptop, Handy)

Zusammenfassung

Die Piepenbrock Service GmbH + Co. KG in Frankfurt sucht engagierte Trainees für ein individuelles 12- bis 15-monatiges Programm, das auf die Rolle des Sales Managers vorbereitet. Der Trainee durchläuft zentrale Bereiche und Abteilungen, erhält Unterstützung durch einen Vertriebscoach und kann Verantwortung übernehmen. Das Programm umfasst umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub sowie ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem erfolgreichen Familienunternehmen.

Qualifikationen

• Abschluss im Bereich Facility Management oder Betriebswirtschaft.
• Erste Vertriebserfahrung und hohe Vertriebsaffinität sind ideal.
• Reisebereitschaft für verschiedene Stationen während des Traineeprogramms.

Aufgaben

• Durchlaufen der zentralen Abteilungen in Traineephasen.
• Vorbereiten von Angeboten und Erstellen von Präsentationen.
• Vorbereiten auf Außendiensttermine mit Kunden.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Vertriebsaffinität

Reisebereitschaft

Ausbildung

Hochschulabschluss in Facility Management oder Betriebswirtschaft

Kaufmännische oder technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Standort: 60489 Frankfurt am Main Beschäftigungsart: Vollzeit

Ihre Aufgaben

• In individuell konzipierten Traineephasen durchlaufen Sie in unserem Service Center sowie in den Niederlassungen die zentralen Abteilungen und Bereiche von Piepenbrock und lernen so – als Basis für Ihre Vertriebstätigkeit – das Unternehmen und unsere Dienstleistungen kennen
• Sie nehmen – unterstützt durch unseren Vertriebscoach – Termine bei unseren Kunden wahr und werden dabei auf die Aufgaben im Außendienst vorbereitet
• Sie setzen sich mit der Kalkulation und Konzeption von Angeboten auseinander und erstellen eigenständig Präsentationen
• Sie können frühzeitig eigenständig vertriebliche Verantwortung übernehmen
• Sie entwickeln sich durch die Teilnahme an individuell zusammengestellten Seminaren fachlich und persönlich weiter
• Sie besitzen einen Hochschulabschluss idealerweise im Bereich Facility Management oder in der Betriebswirtschaft, alternativ verfügen Sie über eine kaufmännische oder technische Ausbildung
• Sie haben idealerweise erste Vertriebserfahrung gesammelt
• Sie bringen eine hohe Vertriebsaffinität mit
• Sie sind grundsätzlich reisebereit und dazu bereit, während Ihrer Traineezeit unterschiedliche Stationen in verschiedenen Regionen des Bundesgebiets wahrzunehmen
• Ein 12- bis 15-monatiges individuelles Traineeprogramm, innerhalb dessen Sie zielgerichtet auf die Position des Sales Managers (m/w/d) vorbereitet werden
• Eine intensive Betreuung durch die Personalentwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und gemeinsamen Reflektionen
• Ein technisch hochwertiges Equipment und eine professionelle Ausstattung (Laptop, Handy etc.)
• Die Möglichkeit mobil zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-Leasing
• Gezielte Fort- und Weiterbildungen, an unserem hauseigenen Schulungszentrum, unterstützen Sie auf Ihrem persönlichen Entwicklungs- und Karriereweg
• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Und zu guter Letzt ein dynamisches Team, das sich auf Sie freut!