Trainee (m/w/d) Vertrieb / Sales in Dieburg - ID 2026-6076

Piepenbrock Service GmbH + Co. KG; Dieburg; In loco; EUR 40.000 - 50.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

30 Tage Urlaub

Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

E-Bike-Leasing

Technisch hochwertiges Equipment

Descrizione del lavoro

Die Piepenbrock Service GmbH + Co. KG in Dieburg sucht einen Trainee im Vertrieb (m/w/d). Während eines 12- bis 15-monatigen Programms durchlaufen Sie zentrale Abteilungen, erfahren persönliche Betreuung und übernehmen erste Vertriebsverantwortung. Voraussetzung ist ein Hochschulabschluss oder eine kaufmännische Ausbildung. Zu den Vorteilen zählen 30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein dynamisches Team erwartet Sie!

Competenze

• Hochschulabschluss im Facility Management oder Betriebswirtschaft ist ideal.
• Erste Vertriebserfahrung ist von Vorteil.
• Reisebereitschaft für Trainee-Stationen wird erwartet.

Mansioni

• Durchlaufen von Traineephasen in den zentralen Abteilungen.
• Vorbereitung auf Außendienstaktivitäten mit Vertriebscoach.
• Erstellung von Angeboten und Präsentationen.

Conoscenze

Vertriebserfahrung

Vertriebsaffinität

Hochschulabschluss

Kaufmännische oder technische Ausbildung

Formazione

Hochschulabschluss im Bereich Facility Management oder Betriebswirtschaft

Descrizione del lavoro

Standort: 64807 Dieburg Beschäftigungsart: Vollzeit

Ihre Aufgaben

• In individuell konzipierten Traineephasen durchlaufen Sie in unserem Service Center sowie in den Niederlassungen die zentralen Abteilungen und Bereiche von Piepenbrock und lernen so – als Basis für Ihre Vertriebstätigkeit – das Unternehmen und unsere Dienstleistungen kennen
• Sie nehmen – unterstützt durch unseren Vertriebscoach – Termine bei unseren Kunden wahr und werden dabei auf die Aufgaben im Außendienst vorbereitet
• Sie setzen sich mit der Kalkulation und Konzeption von Angeboten auseinander und erstellen eigenständig Präsentationen
• Sie können frühzeitig eigenständig vertriebliche Verantwortung übernehmen
• Sie entwickeln sich durch die Teilnahme an individuell zusammengestellten Seminaren fachlich und persönlich weiter
• Sie besitzen einen Hochschulabschluss idealerweise im Bereich Facility Management oder in der Betriebswirtschaft, alternativ verfügen Sie über eine kaufmännische oder technische Ausbildung
• Sie haben idealerweise erste Vertriebserfahrung gesammelt
• Sie bringen eine hohe Vertriebsaffinität mit
• Sie sind grundsätzlich reisebereit und dazu bereit, während Ihrer Traineezeit unterschiedliche Stationen in verschiedenen Regionen des Bundesgebiets wahrzunehmen
• Ein 12- bis 15-monatiges individuelles Traineeprogramm, innerhalb dessen Sie zielgerichtet auf die Position desSales Managers (m/w/d) vorbereitet werden
• Eine intensive Betreuung durch die Personalentwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und gemeinsamen Reflektionen
• Ein technisch hochwertiges Equipment und eine professionelle Ausstattung (Laptop, Handy etc.)
• Die Möglichkeit mobil zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-Leasing
• Gezielte Fort- und Weiterbildungen, an unserem hauseigenen Schulungszentrum, unterstützen Sie auf Ihrem persönlichen Entwicklungs- und Karriereweg
• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Und zu guter Letzt ein dynamisches Team, das sich auf Sie freut!