Trainee (m/w/d) Real Estate Services

GOLDBECK Nord GmbH; Bielefeld; On-site; EUR 40,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Inflationsausgleich

Gewinnbonus

Unternehmensanteile

Jobticket

Altersversorgung

Weiterbildung (900+ Trainings)

Auslandsentsendungen

Job summary

GOLDBECK Nord GmbH in Nordrhein-Westfalen bietet ein 18–24-monatiges Traineeprogramm, das Sie von Beginn an in die verschiedenen Dienstleistungsbereiche der Real Estate Services einführt: Facility Management, Property Management, Refurbishment, Sustainability Consulting und Parking Services. Sie planen eigenständig, koordinieren Projekte und lernen in individuell gestaltbaren Schwerpunkten.

Im intensiven Einarbeitungsprogramm sammeln Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und bereiten sich

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Bau-/Umwelt-/Wirtschaftsingenieurwesen.
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und technisches Grundverständnis.
• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung von Vorteil.
• Erste Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft.
• Geografische Flexibilität während des Traineeprogramms (ca. 3 Monate an 2–3 Standorten).

Responsibilities

• Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots rund um den Lebenszyklus einer Immobilie.
• Selbstständige Planung, Koordination und Mitwirkung an Projekten, auch unter agilen Methoden.
• 18–24 Monate Traineeprogramm mit intensiver Einarbeitung und Weiterbildungsangeboten.
• Nach Abschluss Übernahme einer verantwortlichen Position.

Skills

Wirtschaftliches Verständnis

Eigenverantwortliches Arbeiten

Gestaltungsfreiheit

Interesse Immobilienwirtschaft

Education

Studium im Facility Management/ Gebäudetechnik / Wirtschaftsingenieurwesen / Immobilienwirtschaft

Job description

Verantwortlichkeiten

In unserem Traineeprogramm gewinnen Sie einen Gesamtüberblick über das Dienstleistungsspektrum der Real Estate Services:

• Facility Management
• Property Management
• Refurbishment
• Sustainablilty Consulting
• Parking Services

Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsangebots rund um den Lebenszyklus einer Immobilie

Selbstständige Planung, Koordination und Mitwirkung an Projekten, auch unter Anwendung agiler Methodiken

Im Rahmen unseres 18-24 monatigen Traineeprogramms durchlaufen Sie von Beginn an abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeiten an unseren Standorten. In einer motivierenden Arbeitsatmosphäre absolvieren Sie ein intensives Einarbeitungsprogramm mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und legen so den Grundstein für Ihre Karriere bei GOLDBECK. Sie haben die Möglichkeit, das Traineeprogramm aktiv mitzugestalten und inhaltliche Schwerpunkte zu setzen. Nach Abschluss des Traineeprogramms übernehmen Sie eine verantwortliche Position in unserem erfolgreich wachsenden Unternehmen.

Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Bau- / Umwelt- / Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft/ -management oder vergleichbare Qualifikation mit relevanten Praktika

Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und grundlegendes technisches Verständnis

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung ist von Vorteil

Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten sowie Lust auf Gestaltungsfreiheit

Erste berufliche Erfahrungen im Bereich der Immobilienwirtschaft

Geografische Flexibilität im Verlauf des Traineeprogramms (ca. 3 monatige Aufenthalte an 2-3 verschiedenen Standorten)

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.