Technischer Projektmanager & stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Digitalisierung & Transformation
Ort: 10179 Berlin — Festanstellung. Veröffentlicht: 30.10.2025
Was dich erwartet (Benefits)
- Gut versorgt: Zuschüsse zur Altersvorsorge, zum Deutschlandticket und 300 € Gesundheitsbudget pro Jahr
- Flexibel unterwegs: Hybrides Arbeiten (2–3x Remote Work pro Woche), 30 Tage Urlaub, 30 Tage Workation, moderne Büros an Standorten in zentraler Lage
- Top ausgestattet: Aktuelle Apple-Hardware – leistungsstark, zuverlässig und optimal für digitale Zusammenarbeit
- Weiterkommen ist Programm: Jährliche Weiterbildungen und ein transparenter Karriereplan
- Was uns ausmacht: Klare Kommunikation, schnelle Entscheidungen und viel Raum für eigene Ideen – in einer Kultur, die auf Verbindlichkeit und Vertrauen baut
Deine Rolle
Du übernimmst sowohl Verantwortung für technische Projekte und deren Steuerung als auch die stellvertretende Leitung des Teams. Du bist Teil der Projektunit Tetris und berichtest direkt an Alexandra, Head of Unit.
Was heißt das genau?
Jede Woche ist unterschiedlich. So könnte deine Woche aussehen:
- Montagmorgen, 10:00 Uhr: Du moderierst das Weekly in der Unit Tetris. Gemeinsam priorisiert ihr Aufgaben, klärt Ressourcen und plant die Woche.
- Mittwoch: Du hast einen Termin mit deinem Kunden, um eine Budgetfreigabe für ein neues Teilprojekt zu besprechen.
- Freitag: Du planst Ressourcen für kommende Projekte, gibst Urlaub frei und unterstützt Alexandra als stellvertretende Teamleitung in einem Mitarbeitergespräch.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Von Anfang an dabei: Leitung technischer Digitalisierungsprojekte – von Pitches und Kick-off-Meetings beim Kunden über Konzeption und Umsetzung digitaler Lösungen bis hin zur langfristigen Kundenbindung und -entwicklung.
- Technisch versiert: Grundlagen der technischen Infrastruktur einer Organisation in der Cloud kennen und Potenziale zur Verbesserung erkennen.
- Alles stets im Auge: Steuerung interdisziplinärer Projektteams aus Digital-Workplace-Consultants, Engineers und Technical-Project-Managern; sicherstellen des reibungslosen Ablaufs mehrerer parallellaufender Projekte.
- Nah am Kunden: Moderation von Workshops, Beratungssessions – vor Ort oder remote – und Ansprechpartner:in für technische Fragen.
- Mit Führungsblick: Moderation von Teammeetings und Weeklies, Ressourcenplanung und operative Aufgaben als Stellvertretung für Alexandra (Head of Unit).
- Kultur mitgestalten: Schnittstellenkommunikation im Team stärken und Weiterentwicklung von Prozessen und Zusammenarbeit vorantreiben.
- Zahlen sind dein Ding: Sicherstellen, dass Projektziele erreicht, Ressourcen vorhanden und Budget im Rahmen bleibt.
- Sattelfest im Projektgeschäft: Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement im digitalen und technologischen Umfeld; idealerweise Zertifizierungen.
- Fachlich gut aufgestellt: Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts-Informatik oder Informationstechnik) und Praxiskompetenz.
- Microsoft 365 im Griff: Kenntnisse der Plattform und deren Einsatz zur Entwicklung digitaler Lösungen.
- Strategisch denken, technisch handeln: Analyse technischer Infrastrukturen beim Kunden, Potenziale erkennen und daraus konkrete Projektansätze entwickeln.
- Sprachlich sicher: Deutsch (C1) und Englisch – schriftlich wie mündlich.
Was dich begeistert
- Sattelfest im Projektgeschäft: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement im digitalen Umfeld; idealerweise Zertifizierungen.
- Fachlich gut aufgestellt: Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschafts-Informatik oder Informationstechnik).
- Microsoft 365 im Griff: Plattformkenntnisse gezielt zur Entwicklung digitaler Lösungen einsetzen.
- Strategisch denken, technisch handeln: Infrastrukturen analysieren, Potenziale erkennen und Projekte ableiten.
- Sprachlich sicher: Deutsch (C1) und Englisch.
UNSER AUSWAHLPROZESS
Wir möchten dich nicht nur fachlich kennenlernen, sondern auch als Mensch. Deshalb nehmen wir uns Zeit für einen mehrstufigen, wertschätzenden Prozess:
- Erstes Kennenlernen: Kurztelefonat, um zu prüfen, ob wir zueinander passen.
- Fachlicher Deep Dive: Videocall über Erfahrungen und Ideen; Case-Showdown in lockerer Atmosphäre.
- Persönliches Treffen: Vor Ort Team kennenlernen; Kultur und Arbeitsweise erleben.
Über uns
Seit 2005 ist HIRSCHTEC eine Full-Service-Agentur für digitale Arbeitsplätze. Wir spezialisieren uns auf Social Intranets, Mitarbeiter-Apps und Kollaborationslösungen, verbinden Menschen, Organisationen und Technologien und machen den Digital Workplace zu einem Ort des Zusammenhalts.
Unser Rezept für eine digitale Arbeitskultur:
- Cloudbasierte IT-Plattformen
- Digitale Kommunikation, die begeistert
- Kultur von Vertrauen und Stabilität
Hauptsitz in Hamburg, weitere Büros in Düsseldorf und Berlin.
Weitere Details und Bewerbung.
Stellen-ID: 206e7b04-3467-4717-bc77-0d5667dcf4cd