Verschicke keinen 08/15-Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
CBA Personalberatung GmbH sucht eine technisch versierte Geschäftsführungsperson, die das Unternehmen strategisch ausrichtet und die technologische Weiterentwicklung vorantreibt. Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Konstruktion, Produktion und Vertrieb zusammen, um Wachstum, Innovation und operative Exzellenz zu sichern.
Sie bringen zudem langjährige Führungsverantwortung in einem technisch anspruchsvollen Umfeld sowie Kenntnisse im Sondermaschinenbau und Automatisierung mit.
Unser Mandant ist ein technologisch anspruchsvolles, international tätiges mittelständisches Unternehmen mit Sitz im Großraum Ulm und Teil einer inhabergeführten Unternehmensgruppe.
Das Unternehmen entwickelt, produziert und realisiert innovative Automatisierungs- und Systemlösungen für industrielle Anwendungen. Im Mittelpunkt stehen technisch anspruchsvolle Lösungen rund um Sprühtechnik, Automatisierung und Robotik sowie kundenspezifische System- und Turn-Key-Lösungen. Mit hoher technischer Kompetenz, langjähriger Erfahrung und ausgeprägter Kundennähe hat sich das Unternehmen international eine starke Marktposition erarbeitet.
Dabei geht es nicht darum, Erreichtes lediglich fortzuführen. Der Anspruch ist vielmehr, bestehende Stärken gezielt weiterzuentwickeln, technologische Potenziale konsequent zu nutzen und neue Impulse für Produkte, Prozesse und Organisation zu setzen.
Für diese unternehmerisch wie technisch anspruchsvolle Aufgabe suchen wir Sie als
Technischer Geschäftsführer (m/w/d)
Ihre Aufgabe
Gemeinsam mit Ihren Kollegen in der Geschäftsführung tragen Sie Verantwortung für die nachhaltige und profitable Weiterentwicklung des Unternehmens. Ihr besonderer Schwerpunkt liegt auf der technischen Ausrichtung und der zukunftsorientierten Weiterentwicklung des Unternehmens.
Sie verbinden strategisches Denken mit der für ein mittelständisches Unternehmen notwendigen Nähe zum operativen Geschäft. Dabei verstehen Sie Innovation nicht als Selbstzweck, sondern als wesentlichen Treiber für Wettbewerbsfähigkeit, Kundennutzen und zukünftiges Wachstum.
Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:
Wir suchen eine technisch versierte, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die Freude daran hat, ein spezialisiertes mittelständisches Unternehmen aktiv weiterzuentwickeln.
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium beispielsweise im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, der Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Elektrotechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation.
Darüber hinaus bringen Sie mit:
Ihre Persönlichkeit
Entscheidend ist für uns nicht allein Ihr fachlicher Hintergrund. Sie sind eine unternehmerische Persönlichkeit mit Gestaltungswillen, die Strategie und operative Umsetzung miteinander verbinden kann. Sie denken voraus, erkennen Chancen und haben gleichzeitig ein realistisches Gespür dafür, was in einem mittelständischen Unternehmen tatsächlich umsetzbar ist.
Sie führen klar, verbindlich und auf Augenhöhe. Dabei schaffen Sie Orientierung, geben Ihren Mitarbeitenden Verantwortung und verstehen es, Menschen für Veränderungen und neue Ideen zu gewinnen.
Ihre Arbeitsweise ist pragmatisch, strukturiert und lösungsorientiert. Sie können Entscheidungen treffen und vertreten, hören aber ebenso zu und beziehen das Know-how Ihrer Organisation bewusst ein.
Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Bodenständigkeit und persönliche Präsenz sind für Sie ebenso selbstverständlich wie der Anspruch, Dinge nachhaltig besser zu machen.
Das erwartet Sie
Sie übernehmen eine unternehmerisch bedeutende Position mit echtem Gestaltungsspielraum.
Das Unternehmen verbindet die Vorteile eines spezialisierten mittelständischen Unternehmens – kurze Wege, Nähe zu Kunden und Mitarbeitenden sowie schnelle Entscheidungen – mit der Stabilität und den Möglichkeiten einer etablierten, international tätigen Unternehmensgruppe.
Sie erhalten die Chance, auf einer starken technologischen Basis aufzubauen und gleichzeitig die nächste Entwicklungsphase des Unternehmens entscheidend mitzugestalten.
Dabei können Sie eigene Ideen einbringen, Innovationen vorantreiben und gemeinsam mit einem erfahrenen Team neue Akzente in Technologie, Organisation und Markt setzen.
Sie möchten nicht nur verwalten, sondern gestalten? Sie möchten Technologie, Menschen und unternehmerische Entwicklung miteinander verbinden und den nächsten Entwicklungsschritt eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens aktiv prägen?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.